แบบประเมินผลการพัฒนางานตามข้อตกลง (PA)
PA 2/ส
แบบประเมินผลการพัฒนางานตามข้อตกลง (PA)
สำหรับข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตำแหน่ง ครู (ยังไม่มีวิทยฐานะ)
(ทุกสังกัด)
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ....................
รอบการประเมิน ระหว่างxxxxxx...... เดือน................... พ.ศ.......... ถึงxxxxxx......เดือน.....................พ.ศ. ...............
ข้อมูลผู้รับการประเมิน
ชื่อ.........................................................นามสกุล...............................................ตำแหน่งครู.......................................
สถานศึกษา................................................................................. สังกัด......................................................................
รับเงินเดือนในอันดับ คศ. ............ อัตราเงินเดือน ...................... บาท
ให้ทำเครื่องหมาย ✓ ในxxxxxxxตรงกับผลการประเมิน หรือให้คะแนนตามระดับคุณภาพ
ส่วนที่ 1 ข้อตกลงในการพัฒนางานตามมาตรฐานตำแหน่ง (60 คะแนน)
1) ภาระงาน เป็นไปตามที่ ก.ค.ศ. กำหนด ไม่เป็นไปตามที่ ก.ค.ศ. กำหนด
2) การปฏิบัติงานและผลการปฏิบัติงานตามมาตรฐานตำแหน่งครู
ลักษณะงานที่ปฏิบัติตามมาตรฐานตำแหน่ง ระดับการปฏิบัติที่คาดxxxx ปรับประยุกต์(Apply & Adapt) |
ผลการประเมิน |
หมายเหตุ |
|||
1 ปฏิบัติได้ ต่ำกว่าระดับฯ ที่คาดxxxxมาก |
2 ปฏิบัติได้ ต่ำกว่าระดับฯ ที่คาดxxxx |
3 ปฏิบัติได้ ตามระดับฯ ที่คาดxxxx |
4 ปฏิบัติได้ สูงกว่าระดับฯ ที่คาดxxxx |
||
1. ด้านการจัดการเรียนรู้ |
|
|
|
|
เกณฑ์ผ่าน ต้องได้ คะแนนจาก กรรมการ แต่ละคน ไม่ต่ำกว่า ร้อยละ 70 |
1.1 สร้างและหรือพัฒนาหลักสูตร มีการจัดทำรายวิชาและหน่วยการเรียนรู้ให้สอดคล้องกับมาตรฐานการเรียนรู้ และตัวชี้วัดหรือผลการเรียนรู้ ตามหลักสูตรเพื่อให้ผู้เรียนได้พัฒนาสมรรถนะและการเรียนรู้ เต็มตามศักยภาพ โดยมีการปรับประยุกต์ให้สอดคล้องกับบริบทของสถานศึกษา ผู้เรียน และxxxxxxxx
1.2 ออกแบบการจัดการเรียนรู้ เน้นผู้เรียนเป็นสำคัญ เพื่อให้ผู้เรียนมีความรู้ ทักษะ คุณลักษณะประจำวิชา คุณลักษณะอันพึงxxxxxxx และxxxxxxxxxxสำคัญ ตามหลักสูตร โดยมีการปรับประยุกต์ให้สอดคล้องกับบริบทของสถานศึกษา ผู้เรียน และxxxxxxxx
1.3 จัดกิจกรรมการเรียนรู้ มีการxxxxxความสะดวกในการเรียนรู้ และxxxxxxxxผู้เรียนได้พัฒนาเต็มตามศักยภาพ เรียนรู้และทำงานร่วมกัน โดยมีการปรับประยุกต์ให้สอดคล้องกับความแตกต่างของผู้เรียน
|
|
|
|
|
|
ลักษณะงานที่ปฏิบัติตามมาตรฐานตำแหน่ง ระดับการปฏิบัติที่คาดxxxx ปรับประยุกต์(Apply & Adapt) |
ผลการประเมิน |
หมายเหตุ |
|||
1 ปฏิบัติได้ ต่ำกว่าระดับฯ ที่คาดxxxxมาก |
2 ปฏิบัติได้ ต่ำกว่าระดับฯ ที่คาดxxxx |
3 ปฏิบัติได้ ตามระดับฯ ที่คาดxxxx |
4 ปฏิบัติได้ สูงกว่าระดับฯ ที่คาดxxxx |
||
1. ด้านการจัดการเรียนรู้ |
|
|
|
|
|
1.4 สร้างและหรือพัฒนาสื่อ นวัตกรรม เทคโนโลยีและแหล่งเรียนรู้ มีการสร้างและหรือพัฒนาสื่อ นวัตกรรม เทคโนโลยีและแหล่งเรียนรู้สอดคล้องกับกิจกรรมการเรียนรู้ โดยมีการปรับประยุกต์ให้สอดคล้องกับความแตกต่างของผู้เรียน และทำให้ผู้เรียนมีทักษะการคิดและxxxxxxสร้างนวัตกรรมได
1.5 วัดและประเมินผลการเรียนรู้ มีการวัดและประเมินผลการเรียนรู้ด้วยวิธีการที่หลากหลาย เหมาะสม และสอดคล้องกับมาตรฐานการเรียนรู้ ให้ผู้เรียนพัฒนาการเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง
1.6 ศึกษา วิเคราะห์ และสังเคราะห์ เพื่อแก้ปัญหา หรือพัฒนาการเรียนรู้ มีการศึกษา วิเคราะห์ และสังเคราะห์ เพื่อแก้ปัญหาหรือพัฒนาการเรียนรู้ที่ส่งผลต่อคุณภาพผู้เรียน
1.7 จัดบรรยากาศที่xxxxxxxxและพัฒนาผู้เรียน มีการจัดบรรยากาศที่xxxxxxxxและพัฒนาผู้เรียน ให้เกิดกระบวนการคิด ทักษะชีวิต ทักษะการทำงาน ทักษะการเรียนรู้และนวัตกรรม ทักษะด้านสารสนเทศ สื่อ และเทคโนโลยี
1.8 อบรมและพัฒนาคุณลักษณะxxxxxของผู้เรียน มีการอบรมบ่มนิสัยให้ผู้เรียนมีคุณธรรม จริยธรรม คุณลักษณะอันพึงxxxxxxx และค่าxxxxความเป็นไทยxxxxxงาม
|
|
|
|
|
|
ลักษณะงานที่ปฏิบัติตามมาตรฐานตำแหน่ง ระดับการปฏิบัติที่คาดxxxx ปรับประยุกต์(Apply & Adapt) |
ผลการประเมิน |
หมายเหตุ |
|||
1 ปฏิบัติได้ ต่ำกว่าระดับฯ ที่คาดxxxxมาก |
2 ปฏิบัติได้ ต่ำกว่าระดับฯ ที่คาดxxxx |
3 ปฏิบัติได้ ตามระดับฯ ที่คาดxxxx |
4 ปฏิบัติได้ สูงกว่าระดับฯ ที่คาดxxxx |
||
2. ด้านการxxxxxxxxและสนับสนุนการจัดการเรียนรู้ |
|
|
|
|
|
2.1 จัดทำข้อมูลสารสนเทศของผู้เรียนและรายวิชา มีการจัดทำข้อมูลสารสนเทศของผู้เรียนและรายวิชาเพื่อใช้ในการxxxxxxxxสนับสนุนการเรียนรู้ และพัฒนาคุณภาพผู้เรียน
2.2 xxxxxxการตามระบบดูแลช่วยเหลือผู้เรียน มีการใช้ข้อมูลสารสนเทศเกี่ยวกับผู้เรียนรายบุคคล และxxxxxxความร่วมมือกับผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง เพื่อพัฒนา และแก้ปัญหาผู้เรียน
2.3 ปฏิบัติงานวิชาการ และงานอื่นๆ ของสถานศึกษา ร่วมปฏิบัติงานทางวิชาการ และงานอื่น ๆ ของสถานศึกษาเพื่อยกระดับคุณภาพการจัดการศึกษาของสถานศึกษา
2.4 xxxxxxความร่วมมือกับผู้xxxxxx ภาคีเครือข่าย และหรือสถานประกอบการ xxxxxxความร่วมมือกับผู้xxxxxx ภาคีเครือข่าย และหรือสถานประกอบการ เพื่อร่วมกันพัฒนาผู้เรียน |
|
|
|
|
|
3. ด้านการพัฒนาตนเองและวิชาชีพ |
|
|
|
|
|
3.1 พัฒนาตนเองอย่างเป็นระบบและต่อเนื่อง เพื่อให้มีความรู้ความxxxxxx ทักษะ โดยเฉพาะอย่างยิ่งการใช้ภาษาไทยและภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสาร และการใช้เทคโนโลยีดิจิทัล เพื่อการศึกษาสมรรถนะวิชาชีพครูและความรอบรู้ในเนื้อหาวิชาและวิธีการสอน
3.2 มีส่วนร่วมในการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ทางวิชาชีพ เพื่อพัฒนาการจัดการเรียนรู้
3.3 นำความรู้ ความxxxxxx ทักษะxxxxxxจากการพัฒนาตนเองและวิชาชีพมาใช้ในการพัฒนาการจัดการเรียนรู้ การพัฒนาคุณภาพผู้เรียน และการพัฒนานวัตกรรมการจัดการเรียนรู้ |
|
|
|
|
|
ส่วนที่ 2 ข้อตกลงในการพัฒนางานที่เสนอเป็นประเด็นท้าทายในการพัฒนาผลลัพธ์การเรียนรู้ของผู้เรียน
(40 คะแนน)
ลักษณะงานที่ปฏิบัติตามมาตรฐานตำแหน่ง ระดับการปฏิบัติที่คาดxxxx ปรับประยุกต์ (Apply & Adapt) |
ผลการประเมิน |
หมายเหตุ |
|||
1 ปฏิบัติได้ ต่ำกว่าระดับฯ ที่คาดxxxxมาก |
2 ปฏิบัติได้ ต่ำกว่าระดับฯ ที่คาดxxxx |
3 ปฏิบัติได้ ตามระดับฯ ที่คาดxxxx |
4 ปฏิบัติได้ สูงกว่าระดับฯ ที่คาดxxxx |
||
1. วิธีxxxxxxการ (20 คะแนน) |
|
|
|
|
|
พิจารณาจากการxxxxxxการที่ถูกต้อง ครบถ้วน เป็นไปตามระยะเวลาที่กำหนดไว้ในข้อตกลง และสะท้อนให้เห็นถึงระดับการปฏิบัติที่คาดxxxxตามตำแหน่งและวิทยฐานะ |
|
|
|
|
|
2. ผลลัพธ์การเรียนรู้ของผู้เรียนที่คาดxxxx (20 คะแนน) |
|
|
|
|
|
2.1 เชิงปริมาณ (10 คะแนน) พิจารณาจากการxxxxxเป้าหมายเชิงปริมาณได้ครบถ้วนตามข้อตกลง และมีความถูกต้อง เชื่อถือได้ |
|
|
|
|
|
2.2 เชิงคุณภาพ (10 คะแนน) พิจารณาจากการxxxxxเป้าหมายเชิงคุณภาพได้ครบถ้วน ถูกต้อง เชื่อถือได้และปรากฏผลต่อคุณภาพผู้เรียนได้ตามข้อตกลง |
|
|
|
|
|
รวมผลการประเมินทั้ง 2 ส่วน = ................. คะแนน |
|||||
(ลงชื่อ)..........................................................กรรมการผู้ประเมิน
(...........................................................)
ตำแหน่ง...................................................................
xxxxxx............ เดือน...................................... พ.ศ. ...........
สรุปข้อสังเกตเกี่ยวกับ จุดเด่น จุดที่ควรพัฒนา และข้อคิดเห็น
ราย (นาย/xxx/นางสาว).................................................................................................................................
1. จุดเด่น
.....................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
2. จุดที่ควรพัฒนา
.....................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
3. ข้อคิดเห็น
.....................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
(ลงชื่อ).........................................................กรรมการผู้ประเมิน
(.........................................................)
ตำแหน่ง...................................................................
xxxxxx......... เดือน.........................................พ.ศ. ........