Сторони домовились, що. Періоди, впродовж яких у закладі освіти не здійснюється освітній процес (освітня діяльність) у зв’язку із санітарно-епідеміологічними, кліматичними чи іншими, не залежними від працівників обставинами, є робочим часом педагогічних та інших працівників. У зазначений час працівники залучаються до навчально-виховної, організаційно - методичної, організаційно -педагогічної робіт відповідно до наказу керівника закладу в порядку, передбаченому колективним договором та Правилами внутрішнього трудового розпорядку. Видами організаційно-педагогічної роботи, згаданої в п. 76, п. 77 Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти можуть бути: - участь у роботі органів освітнього закладу та методичних об’єднаннях; - виготовлення наочного матеріалу для проведення занять та інших заходів; - оформлення необхідної ділової документації; - підготовка до занять, годин спілкування, позашкільних заходів; - оформлення, удосконалення навчальних кабінетів завідувачами кабінетів, інвентаризація майна кабінету; - підготовка до атестації працівниками, які проходять її у відповідному навчальному році; - наукова робота, написання статей з професійної тематики; - робота з батьками учнів; - консультації, індивідуальна робота з учнями; - професійна самоосвіта.
