AMR. MED-udvalg En arbejdsmiljøgruppe består af en arbejdsleder og en eller flere arbejdsmiljørepræsentanter (AMR). Angivelserne i firkanterne viser, at der er en leder, og så det antal AMR der er valgt på institutionen/afdelingen.
AMR. Der er afsat 60 timer til opgaven. • Samarbejde ift. arbejdsmiljølovens bestemmelser om arbejdsmiljøarbejdets tilrettelæggelse. • Samarbejde om og deltagelse i de dele af skoleårets planlægning, der har med arbejdstiden og arbejdets tilrettelæggelse at gøre. • Deltagelse i Arbejdsmiljøgruppens arbejde. • Samarbejde om formidling af arbejdet i Arbejdsmiljøgruppen til lærerne. • Samtaler med kollegaer. • Møder med nye ansatte og vikarer. • Samarbejde om anmeldelse af arbejdsskader og efterfølgende bearbejdning af disse hændelser. • Samarbejde omkring kommunens politikker og retningslinjer. • Samarbejde omkring MED-udvalgets retningslinjer. • Ret til at deltage i 1½ årlig mødedag jf. Arbejdsmiljølovens bestemmelser om efter og videreuddannelse. • Deltagelse i fælleskommunale tiltag og arrangementer.
AMR. 4 AMR 2 AMR 3 AMR
AMR. AMG 1 AML
AMR. Dækker medarb. på FB, som ikke er udkørende
AMR. Dækker medarb. udenfor FB udkørende
AMR fra CIF 1 AMR fra CKS fra VET 1 AMR fra CE 2 AMR fra CSL 1 AMR fra CR fra CKS 1 AMR fra VET
AMR. Center for fra CE
1 AMG for medarbejdere, der primært har arbejdsplads udenfor Fuglebakken
1 AMG for medarbejdere i Center for Rengørings KK Rengøringsservice Rengøring
AMR. KS AMO-struktur Center for Løn og Personale AMG 1 AML
AMR. Center for Finans AMG 1 AML