Common use of Medarbejderen forlader fælles-akkorden Clause in Contracts

Medarbejderen forlader fælles-akkorden. 1. Når en medarbejder, der står i fælles-akkord, forlader værk- stedet uden aftale med arbejdsgiveren eller uden at have givet mindst 2 dages opsigelse, fortabes retten til overskud på samt- lige påbegyndte akkorder, og dette tilfalder de øvrige deltagere i disse. 2. Når en medarbejder, der står i fælles-akkord, forlader værk- stedet efter aftale med arbejdsgiveren eller efter at have givet 2 dages opsigelse, beholdes retten til overskud på alle påbe- gyndte akkorder. Dette udbetales den pågældende i forhold til det udførte arbejde, dog ikke før akkorden er afsluttet og opgjort.

Medarbejderen forlader fælles-akkorden. 1. Når en medarbejder, der står i fælles-akkord, forlader værk- stedet uden aftale med arbejdsgiveren eller uden at have givet mindst 2 dages opsigelse, fortabes retten til overskud på samt- lige påbegyndte akkorder, og dette tilfalder de øvrige deltagere i disse. 2. Når en medarbejder, der står i fælles-akkord, forlader værk- stedet efter aftale med arbejdsgiveren eller efter at have givet 2 dages opsigelse, beholdes retten til overskud på alle påbe- gyndte påbegynd- te akkorder. Dette udbetales den pågældende i forhold til det udførte arbejde, dog ikke før akkorden er afsluttet og opgjort.

Medarbejderen forlader fælles-akkorden. 1. Når en medarbejder, der står i fælles-akkord, forlader værk- stedet værkstedet uden aftale med arbejdsgiveren vedkommende arbejdsgiver eller uden at have givet mindst 2 dages opsigelse, fortabes retten fortaber vedkommende sin ret til overskud på samt- lige påbegyndte akkorder, og dette tilfalder de øvrige deltagere i disse. 2. Når en medarbejder, der står i fælles-akkord, forlader værk- stedet værkstedet efter aftale overenskomst med arbejdsgiveren vedkommende arbejdsgiver eller efter at have givet 2 dages opsigelse, beholdes beholder vedkommende retten til overskud på alle påbe- gyndte påbegyndte akkorder. Dette , der udbetales den pågældende i forhold til det udførte arbejde, dog ikke før akkorden er afsluttet og opgjort. Anmærkning: Hvis en medarbejder ønsker at forlade sin akkord og beviser, at dette sker, fordi der er tilbudt vedkommende en fast plads eller lignende, bør arbejdsgiveren ikke vægre sig ved at træffe aftale med medarbejderen.

Medarbejderen forlader fælles-akkorden. 1. Når en medarbejder, der står i fælles-akkord, forlader værk- stedet værkstedet uden aftale med arbejdsgiveren eller uden at have givet mindst 2 dages opsigelse, fortabes retten til overskud på samt- lige samtlige påbegyndte akkorder, og dette tilfalder de øvrige deltagere i disse. 2. Når en medarbejder, der står i fælles-akkord, forlader værk- stedet værkstedet efter aftale med arbejdsgiveren eller efter at have givet 2 dages opsigelse, beholdes retten til overskud over- skud på alle påbe- gyndte påbegyndte akkorder. Dette udbetales den pågældende i forhold til det udførte arbejde, dog ikke før akkorden er afsluttet og opgjort.