Sociale klausuler. Sociale klausuler er en måde at sikre, at Aalborg Kommunes leverandører opfylder gældende krav omkring ex. arbejdsvilkår, herunder løn, arbejdstid, arbejdsmiljø mm. Byrådet i Aalborg Kommune har i 2014 vedtaget sociale klausuler, hvoraf den ene er en arbejdsklausul, som skal finde anvendelse på Aalborg Kommunes kontrakter om levering af tjenesteydelser. De leverandører, Aalborg Kommune indgår aftale med omkring levering af genoptræning, er således forpligtet til at efterleve Aalborg Kommunes sociale klausul, der er beskrevet nedenfor i pkt. 3.7.
Sociale klausuler. Det er Sælgers ansvar at forpligte Sælgers personale eller underSælger til at overholde aftalens øvrige bestemmelser. Ydelser skal levereres under respekt af nationale og internationale love og regler vedrørende menneskerettigheder, arbejdstagerrettigheder, miljø og antikorruption, det vil sige: • FN’s deklaration om menneskerettigheder • ILO’s deklaration om arbejdstagerrettigheder • Rio deklarationen om miljø og udvikling • FN’s konvention mod korruption • FN’s Handicapkonvention Dette indebærer bl.a., at hverken Sælger eller dennes eventuelle underSælger må benytte sig af konventionsstridig børne- og voksenarbejdskraft. Køber forbeholder sig ret til at kræve dokumentation herfor ved Købers eventuelle begrundede mistanke om overtrædelse heraf. Sælger skal således sikre, at opfyldelsen af aftalen i det hele sker i overensstemmelse med de grundlæggende, internationalt anerkendte arbejdsstandarder. Køber ønsker i medfør af ILO- konvention nr. 94 om arbejdsklausuler i offentlige kontrakter at sikre, at Sælger og eventuelle underSælger tilsikrer arbejdere løn, herunder særlige ydelser, arbejdstid og andre arbejdsvilkår, som ikke er mindre gunstige end dem, der er gældende i henhold til en kollektiv overenskomst, voldgiftskendelse, nationale love eller administrative forskrifter, gælder for arbejde af samme art inden for vedkommende fag eller industri på den egn, hvor arbejdet udføres. Sælger forpligter sig til at sikre medarbejdere beskæftiget i Danmark med opgavens udførelse løn- og ansættelsesvilkår, som nævnt ovenfor og er forpligtet til at orientere de ansatte om de gældende arbejdsvilkår.
Sociale klausuler. Aftalen vil i relevant omfang regulere udvisning af samfundsansvar. I den forbindelse tænkes der særligt på visse sociale klausuler, herunder overholdelse af blandt andet ILO-konventioner, se nær- mere om ILO-konventioner i kontraktudkastet (bilag 1).
Sociale klausuler. 1. En social klausul er et kontraktvilkår, der pålægger vinderen af en opgave eller et udbud en social forpligtelse. Der kan udmærket anvendes hensigtserklæringer om samme forpligtigelse, når der ikke er tale om en større opgave men blot en småopgave.
2. Der lægges vægt på, at fremme et godt og sundt arbejdsmiljø samt vægter en social og en etisk ansvarlighed hos sine leverandører. Dette sikres ved at stille krav via sociale klausuler.
3. Sociale klausuler findes i forskellige udformninger. I de tilfælde, hvor det er hensigtsmæssigt, ønskes det særligt man har fokus på sociale klausuler via indbyggede arbejds- og uddannelsesaftaler.
4. Effekten af de sociale klausuler er vigtig. Det center der indarbejder en social klausul i en kontrakt har derfor ansvaret for, at der følges op overfor leverandøren, når opgaven løses.
5. Brugen af sociale klausuler er prioriteret højt i kommunen. Kommunen ønsker nemlig at medvirke til, at så mange som muligt får en uddannelse. Hvor det er hensigtsmæssigt, skal centrene derfor igennem sin udbud medvirke til, at der skabes lære - og praktikpladser.
Sociale klausuler. En social klausul er en kontraktbestemmelse, der eksempelvis pålægger kommunens leverandør at ansætte et bestemt antal medarbejdere på særlige vilkår, ansætte et antal lærlinge eller at formulere en etnisk ligestillingspolitik. Formålet med sociale klausuler er at gøre arbejdsmarkedet mere rummeligt. Rebild Kommune anvender som udgangspunkt sociale klausuler i de udbud, der gennemføres, når dette er muligt efter udbudsreglerne.
Sociale klausuler. Samarbejde med Jobcenter Aarhus.
Sociale klausuler. (Afsnittet slettes, hvis kontrakten ikke indeholder sociale klausuler) Tilbudsgiver er forpligtet til at overholde ordregivers sociale klausuler i forbindelse med opfyldelse af kontrakten, jf. kontraktens pkt. 20.
Sociale klausuler. Københavns Kommune har i sin indkøbspolitik 2011-2014 forpligtet sig til at stille en række sociale og etiske krav i forbindelse med indkøb af varer, tjenesteydelser og bygge-/anlægsydelser. Blandt andet anvendes sociale klausuler til at sikre beskæftigelse af praktikanter og udvalgte grupper af ledige, når private leverandører udfører arbejdsopgaver for kommunen. I kommunens ordning for skærpet anvendelse af sociale klausuler indgår et følg-eller-forklar princip, der forpligter kommu- nens forvaltninger til at foretage en konkret vurdering af uddannelsespotentialet i større tjeneste- ydelses- og bygge-/anlægsopgaver, der udbydes til private leverandører. For alle anlægsbevillinger over 10 mio. kr., der gives i denne aftale, forventes det som udgangs- punkt, at der ved udførelse af de konkrete opgaver kan stilles krav om, at den private leverandør skal beskæftige praktikanter. Ved evt. undtagelser skal forklaringer fremgå af beskrivelsen af de enkelte bevillinger, jf. Borgerrepræsentationens beslutning af 28. november 2013.
Sociale klausuler. Leverandøren er ansvarlig for at påtage sig et socialt ansvar i forhold til det rummelige arbejdsmarked. Leverandøren garanterer, at alle ydelser leveres under respekt af nationale, fællesskabsretlige og internationale love og regler vedrørende menneskerettigheder, børnearbejde, arbejdstagerrettigheder, miljø og antikorruption mm. Leverandøren er forpligtet til at sikre overholdelse af grundlæggende rettigheder, herunder må leverandøren ikke forskelsbehandle som følge af køn, race, religion, seksuel orientering, politisk anskuelse, handicap, alder og etnisk tilhørsforhold.
Sociale klausuler. Kommunen ønsker at samarbejde med virksomheder der påtager sig et socialt ansvar, lever op til egne muligheder for at etablere lære- og praktikpladser og har formuleret personalepolitikker om fastholdelse af medarbejdere med længerevarende sygdom, truet arbejdsevne mv. Som leverandør til kommunen, skal der så tidligt som muligt inden leverancen/arbejdets udførelse, tages kontakt til Jobcentret i kommunen, med henblik på at indgå i samarbejde om Kommunens beskæftigelsesindsats. Leverandøren forpligter sig til at opgive navn, telefonnummer og mail til den ansvarlige for samarbejdet med Kommunens Jobcenter, samt informere denne om kontraktens indhold.