Common use of Uoverensstemmelser Clause in Contracts

Uoverensstemmelser. Tvivlstilfælde om fortolkning eller brud på denne overens­ komst eller på arbejdsaftaler indgået i henhold hertil, skal søges løst ved forhandling mellem den pågældende arbejds­ giver og freelancer, samt en repræsentant fra hver af overenskomstparterne. Kan enighed ikke opnås videreføres sagen for opmand i henhold til den Kooperative Hovedaftale. Kooperationen er sekretariat for det kooperative voldgifts­ system og henvendelser om eventuelle tvister rettes derfor til Kooperationen.

Uoverensstemmelser. Tvivlstilfælde om fortolkning eller brud på op denne overens­ komst overenskomst eller på arbejdsaftaler indgået i henhold hertil, skal søges løst ved forhandling mellem den pågældende arbejds­ giver arbejdsgiver og freelancer, samt en repræsentant fra hver af overenskomstparterne. Kan enighed ikke opnås videreføres sagen for opmand i henhold til den Kooperative Hovedaftale. Kooperationen er sekretariat for det kooperative voldgifts­ system voldgiftssystem og henvendelser om eventuelle tvister rettes derfor til Kooperationen.

Uoverensstemmelser. Tvivlstilfælde om fortolkning eller brud på denne overens­ komst overenskomst eller på arbejdsaftaler indgået i henhold hertil, skal søges løst ved forhandling mellem den pågældende arbejds­ giver arbejdsgiver og freelancer, samt en repræsentant fra hver af overenskomstparterneoverenskomst- parterne. Kan enighed ikke opnås opnås, videreføres sagen for opmand i henhold til den Kooperative Hovedaftale. Kooperationen er sekretariat for det kooperative voldgifts­ system voldgifts- system, og henvendelser om eventuelle tvister rettes derfor til Kooperationen.

Uoverensstemmelser. Tvivlstilfælde om fortolkning eller brud på op denne overens­ komst overenskomst eller på arbejdsaftaler indgået i henhold hertil, skal søges løst ved forhandling mellem den pågældende arbejds­ giver arbejdsgiver og freelancer, samt en repræsentant fra hver af overenskomstparterneoverenskomst- parterne. Kan enighed ikke opnås opnås, videreføres sagen for opmand i henhold til den Kooperative Hovedaftale. Kooperationen er sekretariat for det kooperative voldgifts­ system voldgiftssystem, og henvendelser om eventuelle tvister rettes derfor til Kooperationen.

Uoverensstemmelser. Tvivlstilfælde om fortolkning af eller brud på denne overens­ overens- komst eller på arbejdsaftaler indgået i henhold hertil, skal søges løst ved forhandling mellem den pågældende arbejds­ arbejds- giver og freelancer, samt en repræsentant fra hver af overenskomstparterneoverens- komstparterne. Kan enighed ikke opnås opnås, videreføres sagen for opmand i henhold til den Kooperative Hovedaftale. Kooperationen er sekretariat for det kooperative voldgifts­ system voldgifts- system, og henvendelser om eventuelle tvister rettes derfor til Kooperationen.

Uoverensstemmelser. Tvivlstilfælde om fortolkning af eller brud på denne overens­ komst overenskomst eller på arbejdsaftaler indgået i henhold hertil, skal søges løst ved forhandling mellem den pågældende arbejds­ giver arbejdsgiver og freelancer, samt en repræsentant fra hver af overenskomstparterne. Kan enighed ikke opnås videreføres sagen for opmand i henhold til den Kooperative Hovedaftale. Kooperationen er sekretariat for det kooperative voldgifts­ system voldgiftssystem og henvendelser om eventuelle tvister rettes derfor til Kooperationen.