Weihnachtsremuneration und Urlaubsbeihilfe. 5.1. Arbeitnehmerinnen, die in Beschäftigungsgrup- pe 2 oder 3 bzw Beschäftigungsgruppe C oder D ein- gestuft sind und mit denen Provisionen vereinbart wurden, erhalten Sonderzahlungen in der Höhe des Fixums, mindestens jedoch in der Höhe des kollektiv- vertraglichen Mindestgehaltes.
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Weihnachtsremuneration und Urlaubsbeihilfe. 5.1. Arbeitnehmerinnen, die in Beschäftigungsgrup- pe Beschäftigungsgruppe 2 oder 3 bzw Beschäftigungsgruppe C oder D ein- gestuft eingestuft sind und mit denen Provisionen vereinbart wurden, erhalten Sonderzahlungen in der Höhe des Fixums, mindestens min- destens jedoch in der Höhe des kollektiv- vertraglichen kollektivvertraglichen Mindestgehaltes.
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Weihnachtsremuneration und Urlaubsbeihilfe. 5.1. Arbeitnehmerinnen, die in Beschäftigungsgrup- pe 2 oder 3 bzw Beschäftigungsgruppe C oder D ein- gestuft eingestuft sind und mit denen Provisionen vereinbart ver- einbart wurden, erhalten Sonderzahlungen in der Höhe des Fixums, mindestens jedoch in der Höhe des kollektiv- vertraglichen kol- lektivvertraglichen Mindestgehaltes.
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Weihnachtsremuneration und Urlaubsbeihilfe. 5.1. Arbeitnehmerinnen, die in Beschäftigungsgrup- pe 2 oder 3 bzw Beschäftigungsgruppe C oder D ein- gestuft eingestuft sind und mit denen Provisionen vereinbart ver- einbart wurden, erhalten Sonderzahlungen in der Höhe des Fixums, mindestens jedoch in der Höhe des kollektiv- vertraglichen kollek- tivvertraglichen Mindestgehaltes.
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