DE LA ETAPA DE EVALUACIÓN 8.1. Evaluación de Curricular Documentado
Informe de Evaluación A más tardar treinta (30) Días contados a partir de la terminación del Período de Evaluación para cualquier Descubrimiento, el Contratista deberá entregar a la CNH un informe de todas las actividades de Evaluación llevadas a cabo durante dicho Período de Evaluación, de conformidad con la Normatividad Aplicable.
DESCRIPCIÓN DEL PROYECTO El Proyecto a desarrollar por EL BENEFICIARIO, comprende la siguiente descripción: “(Citar textualmente, entre comillas, la descripción del Proyecto, tal como aparece en el Plan de Trabajo)”.
DESCRIPCIÓN GENERAL 15.- DESCALIFICACIÓN DE LOS LICITANTES.
FACTORES DE EVALUACIÓN La evaluación se realiza sobre la base de cien (100) puntos. Para determinar la oferta con el mejor puntaje y el orden de prelación de las ofertas, se considera lo siguiente:
CRITERIOS DE EVALUACIÓN TÉCNICA EVALUACIÓN TÉCNICA (Puntaje Máximo: 100 Puntos)
A. EXPERIENCIA EN LA ACTIVIDAD M = Monto facturado acumulado por el postor por la prestación de servicios correspondientes a la actividad objeto del proceso M >= 03 veces el valor referencial: 20 puntos M >= 02 veces el valor referencial y < 03 veces el valor referencial: 15 puntos M >= 01 veces el valor referencial y < 02 veces el valor referencial: 10 puntos19 Criterio: Se evaluará considerando el monto facturado acumulado por el postor correspondiente a la actividad objeto del proceso, durante un periodo, NO MAYOR A OCHO (8) AÑOS a la fecha de la presentación de propuestas, hasta por un monto máximo acumulado equivalente a (3) VECES EL VALOR REFERENCIAL DE LA CONTRATACIÓN O DEL ÍTEM. Acreditación: La experiencia se acreditará mediante copia simple de: contratos u órdenes de servicio, y su respectiva conformidad por la prestación efectuada; o comprobantes de pago cuya cancelación se acredite documental y fehacientemente, pudiendo ser con VOUCHER DE DEPÓSITO, REPORTE DE ESTADO DE CUENTA, CANCELACIÓN EN EL DOCUMENTO, ENTRE OTROS, correspondientes a un xxxxxx xx xxxx (10) servicios. En caso los postores presenten varios comprobantes de pago para acreditar la prestación de un solo servicio, se deberá acreditar que corresponden a dicho servicio; de lo contrario, se asumirá que los comprobantes acreditan servicios independientes, en cuyo caso solo se considerará, para la evaluación y calificación, los diez (10) primeros servicios indicados en el Anexo Nº 6 referido a la Experiencia del Postor en la Actividad. En el caso de servicios de ejecución periódica, sólo se considerará como experiencia la parte del contrato que haya sido ejecutada a la fecha de presentación de propuestas, debiendo adjuntarse copia de las conformidades correspondientes a tal parte o los respectivos comprobantes de pago. En los casos que se acredite experiencia adquirida en consorcio, deberá presentarse la promesa formal de consorcio o el contrato de consorcio del cual se desprenda fehacientemente el porcentaje de las obligaciones que se asumió en el contrato presentado; de lo contrario, no se computará la experiencia proveniente de dicho contrato. Asimismo, cuando se presenten contratos derivados de procesos de selección convocados antes del 20.09.2012, se entenderá que el porcentaje de las obligaciones equivale al porcentaje de participación de la promesa formal o del contrato de consorcio. En caso que en dichos documentos no se consigne el porcentaje de participación se presumirá que las obligaciones se ejecutaron en partes iguales. Cuando en los contratos, órdenes de servicios o comprobantes de pago el monto facturado se encuentre expresado en moneda extranjera, debe indicarse el tipo de cambio venta publicada por la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP correspondiente a la fecha de suscripción del contrato, de emisión de la orden de servicio o de cancelación del comprobante de pago, según corresponda. Sin perjuicio de lo anterior, los postores deben llenar y presentar el Anexo Nº 6 referido a la Experiencia del Postor en la Actividad.
CRITERIOS DE EVALUACIÓN EVALUACIÓN TÉCNICA (Puntaje Máximo: 100 Puntos)
Criterios de Evaluación y Calificación Esta sección detalla los criterios que se utilizarán para establecer la oferta evaluada como la más baja y las calificaciones que deberá poseer el Oferente para ejecutar el contrato.
Descripción El Proveedor deberá instrumentar un procedimiento para la integración, organización y ordenamiento de la información de los proyectos en ejecución, convenios y otros derivados de convenios modificatorios que proporcione un apoyo integrado y coordinado de la revisión llevada al cabo por la GP del “Proyecto Ejecutivo de Diseño Arquitectónico e Ingeniería de Detalle”, mediante la elaboración de informes mensuales, para lo cual el proveedor deberá realizar lo siguiente: • Apoyar a la Gerencia Técnica Lado Tierra en el análisis del plan de trabajo establecido por la GP y la documentación de soporte. • Elaborar un reporte mensual que sirva para conocer el estatus que guardan los documentos entre la Gerencia Técnica Lado Tierra con la Gerencia de Proyecto, el consorcio FP–FREE S. de R. L. de C.V. y otras direcciones y residencias de GACM. • Partiendo del análisis de la información proporcionada, se analizarán y se efectuarán revisiones, ciclos de aprobación, y de comunicación de documentos, estableciendo criterios de prioridades y relevancia para facilitar la evaluación y aceptación, modificación o rechazo a los cambios, por parte de GACM y/o el o los responsables que éste designe, siempre en coordinación con la GP. El proveedor deberá elaborar y presentar un informe mensual específico del estado que guardan las actividades que se realicen, con independencia de presentar una relación de los trabajos y de los entregables en forma impresa y medio electrónico que contenga la descripción de las actividades realizadas en el periodo, las cuales deberán incluir análisis, observaciones, comentarios y recomendaciones. Informe mensual integrado por algunos de los siguientes documentos de acuerdo con la solicitud de ordenes de trabajo emitidas por la Gerencia: • Relación de documentos actualizados en el periodo • Relación de la recepción y compilación de oficios • Reporte de documentos entregables Acompañamiento a la Gerencia Técnica Lado Tierra Descripción. Asistir a reuniones para auxiliar a la Gerencia Técnica Lado Tierra, según se convoque, para dar seguimiento a las actividades realizadas por el Consorcio FP–FREE S. de R. L. de C.V. y a las observaciones emitidas por la GP relativas a los entregables en proceso de finalizar y aquellas derivadas de convenios modificatorios o nuevos diseños del Consorcio. Entre otras, se requerirá de los servicios de acompañamiento en los siguientes aspectos: • El proveedor deberá asistir a la Gerencia Técnica Lado Tierra, en las reuniones de trabajo y de coordinación con los especialistas del Consorcio FP-FREE S. de R.L. de C.V. y la Gerencia de Proyecto (GP), durante el desarrollo de los entregables en proceso de finalizar, los derivados de los convenios de modificación y/o nuevos diseños del “Proyecto Ejecutivo de Diseño Arquitectónico e Ingeniería de Detalle”, de acuerdo con el tiempo contractual de los “Servicios de Consultoría y Análisis para la Terminación de los Trabajos del Arquitecto Maestro”. • El proveedor deberá asistir a la Gerencia Técnica Lado Tierra con los materiales y documentos que se requieran para una presentación determinada. • El proveedor deberá acompañar a la Gerencia Técnica Lado Tierra en reuniones con otras dependencias relacionadas con el proyecto del NAICM. • El proveedor deberá llevar el control del análisis de minutas de reuniones. El proveedor deberá elaborar y presentar un informe mensual específico del estado que guardan las actividades que se realicen, con independencia de presentar una relación de los trabajos y de los entregables en forma impresa y medio electrónico que contenga la descripción de las actividades realizadas en el periodo, las cuales deberán incluir análisis, observaciones, comentarios y recomendaciones. Informe mensual integrado por algunos de los siguientes documentos de acuerdo con la solicitud de ordenes de trabajo emitidas por la Gerencia: • Reporte de reuniones de coordinación y enlace • Documentos para presentaciones de la Gerencia Técnica Lado Tierra • Reporte de reuniones con otras dependencias Para realizar los servicios descritos con anterioridad, se requiere que el Proveedor cuente con experiencia al menos de 5 años en la elaboración de trabajos relacionados con desarrollo urbano, arquitectura, supervisión y control de calidad en obras de ingeniería, coordinación de proyectos, tecnologías de información y comunicación, gestión de negocios en: planeación, organización, operación y evaluación. El Proveedor deberá considerar el personal necesario previa aprobación por parte de GACM, de acuerdo a las siguientes categorías, según el Estudio xx Xxxxxxx y Metodología para elaborar y evaluar Propuestas de Servicios de Consultoría y Catalogo de Salarios del Personal con Alta Rotación de la Cámara Nacional de Empresas de Consultoría y/o de la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción. Deberá contar mínimo con 3 a 5 años de experiencia en la empresa en proyectos urbanos, arquitectónicos, de ingeniería y de administración, seguimiento y evaluación de proyectos. Deberá contar con licenciatura, estar titulado, especialidad o maestría; podrá ser: Arquitecto, Urbanista, Ingeniero o Administrador con capacidad de investigación, análisis y redacción. Deberá contar con amplia experiencia en los últimos 5 años en trabajos relacionados con proyectos urbanos, arquitectónicos, de ingeniería y/o de administración de proyectos. Deberá contar con licenciatura y estar titulado, podrá ser: Arquitecto, Urbanista, Ingeniero o Administrador con capacidad de investigación, análisis y redacción con poder de decisión y capacidad de negociación. Deberá contar con amplia experiencia en el último año en trabajos relacionados con proyectos urbanos, arquitectónicos, de ingeniería y/o de administración de proyectos. Deberá contar con licenciatura, estar titulado, podrá ser: Arquitecto, Urbanista, Ingeniero o Administrador con capacidad de análisis y elaborador de propuestas medianamente importantes.
CONTENIDO DEL INFORME DE EVALUACIÓN Y RECOMENDACIÓN El Informe de Evaluación y Recomendación de Adjudicación o Declaratoria Desierta, deberá contener mínimamente lo siguiente: Nómina de los proponentes. Cuadros de Evaluación. Detalle de errores subsanables, cuando corresponda. Causales para la descalificación de propuestas, cuando corresponda. Recomendación de Adjudicación o Declaratoria Desierta. Otros aspectos que el Responsable de Evaluación o la Comisión de Calificación, considere pertinentes.
