Common use of CONCURSO DE MÉRITOS Clause in Contracts

CONCURSO DE MÉRITOS. Esta modalidad de selección se adelantará cuando se requiera contratar los servicios de consultoría referidos a los estudios necesarios para la ejecución de proyectos de inversión, estudios de diagnóstico, prefactibilidad o factibilidad para programas o proyectos específicos, así como a las asesorías técnicas de coordinación, control y supervisión. Son también contratos de consultoría los que tiene por objeto la interventoría, asesorías, gerencia de obra o de proyectos, dirección programación y la ejecución de anteproyectos, proyectos diseños, planos y proyectos de arquitectura que requiera la Entidad. En promedio el proceso implica un término aproximado de dos meses y medio (2 1/2) para concurso de méritos abierto y cuatro (4) meses para concurso de méritos precalificado para cumplir los términos xx xxx, el cual puede modificarse de acuerdo con lo complejo del bien o servicio a contratar. En ningún caso el precio de la propuesta se constituye como factor de escogencia en la selección. El ofrecimiento más favorable se otorga a partir de la calificación exclusivamente de la calidad de la oferta técnica. En la selección de consultores se podrá utilizar el sistema de concurso abierto o concurso con precalificación. El concurso abierto, procede cuando la Entidad define los requerimientos técnicos la metodología exacta para la ejecución de la consultoría, así como el plan y cargas de trabajo para la misma. El Concurso con precalificación cuando los servicios de consultoría señalados en los requerimientos técnicos para el respectivo concurso de méritos puedan desarrollarse por el Contratista con diferentes enfoques, metodologías o la complejidad que la misma así lo exija. Se puede hacer una precalificación de oferentes cuando dada la complejidad de la consultoría se lo considere pertinente. En los Estudios Previos y Pliegos de Condiciones se debe indicar la forma como se calificarán, entre otros, los siguientes criterios: La experiencia del interesado y el equipo de trabajo, la formación académica y las publicaciones técnicas científicas del equipo de trabajo. El proceso podrá limitarse a MIPYMES cuando el valor del presupuesto oficial es menor a ciento veinticinco mil dólares de los Estados Unidos de América (US$125.000), liquidados con la tasa de cambio que para el efecto determina cada dos años el Ministerio de Comercio, Industria y Turismo; para el efecto la Agencia Colombiana de Contratación – Colombia Compra Eficiente establece el umbral correspondiente para cada vigencia, ver página web xxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xxx.xx/xx/xxxxxxxxxxx. Se debe elaborar el Anexo Técnico, que debe contener los requerimientos técnicos de la consultoría y entre otros lo siguientes: Los objetivos, metas y alcances de los servicios que se encomienden al consultor, para lo cual puede hacer mención de los antecedentes de la contratación. La descripción detallada de los servicios requeridos y los resultados o productos esperados, los cuales pueden ser: informes, diagnósticos, diseños, datos, procesos, entre otros, según el objeto de la consultoría. El cronograma de la ejecución del contrato de consultoría El listado y ubicación de la información disponible para ser conocida por los proponentes para facilitarles la preparación de sus propuestas, tales como estudios, informes previos, análisis o documentos definitivos. La determinación del tipo de propuesta que se exige en el concurso. En la audiencia de adjudicación se da a conocer el orden de elegibilidad que haya arrojado la calificación de la propuesta técnica y se revisa la oferta económica (la cual se presenta aparte y en sobre sellado) para constatar su coherencia y consistencia. El término para publicación de proyecto xx xxxxxx de condiciones es de cinco (5) días hábiles, en tanto que el término para publicación de la evaluación es de tres (3) días hábiles. CONTRATACIÓN DIRECTA Verificar el procedimiento CONTRATACIÓN DIRECTA Código PPPD07 adoptado en el Sistema Integrado de Gestión de la Calidad. MÍNIMA CUANTÍA Se adelantará el procedimiento de mínima cuantía para la adquisición de bienes, servicios y obras, cuyo valor no exceda el 10% de la menor cuantía tomando como base el presupuesto de la SUPERINTENDENCIA, independiente de su objeto. No se exigirá la inscripción en el RUP La garantía no es obligatoria La entidad estatal podrá adquirir bienes hasta por el monto de su mínima cuantía a través de “Grandes Superficies” Nota: Para las contrataciones de mínima cuantía los estudios previos contendrán los numerales señalados anteriormente, salvo en lo relacionado con la indicación de si el Proceso de Contratación está limitado a un Acuerdo Comercial y la convocatoria limitada a Mipyme.

CONCURSO DE MÉRITOS. Esta modalidad 1. Se entiende por concurso de selección méritos el procedimiento por el cual la Universidad de Extre- madura convoca la cobertura de un puesto de trabajo vacante, presupuestariamente dota- do y por el que el trabajador fijo de la misma ejerce su derecho a la movilidad para ocupar un puesto para el que reúne los requisitos exigidos en la Relación de Puestos de Trabajo. Se estimará que una plaza se adelantará encuentra vacante cuando se requiera contratar los no esté ocupada definiti- vamente por personal laboral fijo y no exista reserva de puesto. Los puestos de trabajo que queden vacantes en la Relación de Puestos de Trabajo del Personal laboral de administración y servicios de consultoría referidos la Universidad, y no fueran amortizados definitivamente, antes de la oportuna transformación al régimen administrativo serán sometidos a un proceso de concurso de méritos para su cobertura por personal laboral de administración y servicios fijo que reúna los estudios necesarios para la ejecución mismos requisitos de proyectos de inversióngrupo, estudios de diagnóstico, prefactibilidad o factibilidad para programas o proyectos específicossubgrupo y cate- goría profesional que los reflejados en dicha relación. 2. Los baremos a aplicar en los oportunos concursos, así como la ordenación de los méritos aportados por los candidatos, serán objeto de negociación entre la Gerencia y el Comité de Empresa. 3. Podrá participar en los concursos de méritos el personal laboral de administración y servi- cios fijo de plantilla de la Universidad de Extremadura, cualquiera que sea su situación administrativa, excepto los excedentes voluntarios por interés particular en tanto cumplan el período mínimo previsto en este convenio para esta situación, y los suspensos en firme mientras dure la suspensión. También podrá participar el personal laboral de administra- ción y servicios fijo de otras Universidades, en los términos que se establezcan en los correspondientes Convenios de reciprocidad. Para poder concursar se deberá pertenecer a las asesorías técnicas la categoría y especialidad a la que se encuentre adscrito el puesto convocado a concurso de coordinaciónméritos, control o a una categoría y supervisiónmisma especialidad encuadrada en el grupo o subgrupo superior al del puesto convocado, tener acreditada una permanencia mínima de un año en el último puesto ocupado con la única excepción prevista en este convenio, y cumplir los demás requisitos o aptitudes profesio- nales exigidos en la convocatoria. Son también contratos de consultoría los que tiene por objeto la interventoría, asesorías, gerencia de obra o de proyectos, dirección programación y la ejecución de anteproyectos, proyectos diseños, planos y proyectos de arquitectura que requiera la Entidad. En promedio el proceso implica un término aproximado de dos meses y medio (2 1/2) para El concurso de méritos abierto se resolverá, atendiendo al siguiente orden de prelación: — Trabajador afectado por traslado obligatorio, de conformidad con lo dispuesto en el artí- culo 25 del presente convenio. — Trabajador del mismo grupo o subgrupo, categoría y cuatro (especialidad. — Reingreso de excedente sin reserva del puesto de trabajo, del mismo grupo o subgrupo, categoría y especialidad. — Trabajador del grupo o subgrupo superior y misma especialidad. — Trabajador del mismo grupo o subgrupo y especialidad afín. Las afinidades de las distintas especialidades se recogen en el anexo III de este convenio. 4) meses para . En el caso de obtener por concurso de méritos precalificado para cumplir un puesto correspondiente a una categoría profesional incluida en un grupo o subgrupo inferior al que se pertenece se perderá la categoría de origen, debiendo realizarse un nuevo contrato de acuerdo a la categoría obtenida y percibiendo las retribuciones correspondientes al nuevo puesto. 5. En los términos xx xxxconcursos de méritos deberán valorarse los adecuados a las características de los puestos ofrecidos, el cual puede modificarse la valoración del trabajo desarrollado, los cursos de formación y perfec- cionamiento superados, la antigüedad, y los méritos específicos que se determinen, de acuerdo con lo complejo del bien o servicio a contratarestablecido en los baremos que fije la Gerencia y el Comité de Empresa. En ningún caso los baremos se contemplará la valoración máxima aplicable a la existencia de destino previo del cónyuge empleado público o pareja de hecho inscrita legalmente (funcionario o laboral fijo) obtenido mediante convocatoria pública en el precio de la propuesta se constituye como factor de escogencia en la selección. El ofrecimiento más favorable se otorga a partir de la calificación exclusivamente de la calidad de la oferta técnica. En la selección de consultores se podrá utilizar municipio donde radique el sistema de concurso abierto puesto o concurso con precalificación. El concurso abierto, procede cuando la Entidad define los requerimientos técnicos la metodología exacta para la ejecución de la consultoríapuestos solicitados, así como quienes por razones de guarda legal de menores, atención a personas mayores o personas con discapacidad, cuidado directo de un familiar hasta el plan y cargas segundo grado de trabajo consanguinidad o afinidad o personas convivientes con el trabajador o trabajadora, siempre que se acceda desde municipio distinto. 6. La valoración de los méritos se realizará por las Comisiones de Valoración establecidas en cada convocatoria, cuya composición está detallada en el artículo 33 del presente convenio. 7. El plazo para la misma. El Concurso con precalificación cuando los servicios de consultoría señalados en los requerimientos técnicos para el respectivo resolución del concurso de méritos puedan desarrollarse por será de un mes contado desde el Contratista con diferentes enfoquesdía siguiente al de finalización de la presentación de solicitudes, metodologías o la complejidad salvo que la misma así lo exija. Se puede hacer una precalificación de oferentes cuando dada la complejidad de la consultoría se lo considere pertinente. En los Estudios Previos y Pliegos de Condiciones se debe indicar la forma como se calificarán, entre otros, los siguientes criterios: La experiencia del interesado y el equipo de trabajo, la formación académica y las publicaciones técnicas científicas del equipo de trabajopropia convoca- toria establezca otro distinto. 8. El proceso podrá limitarse plazo para la toma de posesión será de tres días hábiles si no implica cambio de resi- dencia o un mes si comporta cambio de residencia, empezando a MIPYMES cuando el valor del presupuesto oficial es menor a ciento veinticinco mil dólares contar dentro de los Estados Unidos de América (US$125.000), liquidados con tres días hábiles siguientes a la tasa de cambio que para el efecto determina cada dos años el Ministerio de Comercio, Industria y Turismo; para el efecto la Agencia Colombiana de Contratación – Colombia Compra Eficiente establece el umbral correspondiente para cada vigencia, ver página web xxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xxx.xx/xx/xxxxxxxxxxx. Se debe elaborar el Anexo Técnico, que debe contener los requerimientos técnicos de la consultoría y entre otros lo siguientes: Los objetivos, metas y alcances de los servicios que se encomienden al consultor, para lo cual puede hacer mención de los antecedentes de la contratación. La descripción detallada de los servicios requeridos y los resultados o productos esperados, los cuales pueden ser: informes, diagnósticos, diseños, datos, procesos, entre otros, según el objeto de la consultoría. El cronograma de la ejecución del contrato de consultoría El listado y ubicación de la información disponible para ser conocida por los proponentes para facilitarles la preparación de sus propuestas, tales como estudios, informes previos, análisis o documentos definitivos. La determinación del tipo de propuesta que se exige en el concurso. En la audiencia de adjudicación se da a conocer el orden de elegibilidad que haya arrojado la calificación de la propuesta técnica y se revisa la oferta económica (la cual se presenta aparte y en sobre sellado) para constatar su coherencia y consistencia. El término para publicación de proyecto xx xxxxxx de condiciones es de cinco (5) días hábiles, en tanto que el término para publicación de la evaluación es resolución del concurso de méritos. Se podrá diferir el cese, por necesidades del servicio, hasta tres (3) días hábilesmeses. 9. CONTRATACIÓN DIRECTA Verificar El traslado del trabajador que obtenga un puesto de trabajo por este procedimiento tendrá la consideración de voluntario y en consecuencia no dará derecho a indemnización alguna. 10. Los puestos de trabajo que queden vacantes tras la resolución del concurso de méritos y oferta al personal que solicitara el procedimiento CONTRATACIÓN DIRECTA Código PPPD07 adoptado reingreso, integrarán la convocatoria dirigida a aque- llos trabajadores que puedan participar en el Sistema Integrado proceso de Gestión promoción interna conforme a lo previsto en este convenio. 11. El personal que obtenga un puesto de la Calidad. MÍNIMA CUANTÍA Se adelantará el procedimiento de mínima cuantía para la adquisición de bienes, servicios y obras, cuyo valor no exceda el 10% de la menor cuantía tomando como base el presupuesto de la SUPERINTENDENCIA, independiente de su objeto. No se exigirá la inscripción trabajo con destino definitivo deberá permanecer en el RUP La garantía no es obligatoria La entidad estatal podrá adquirir bienes hasta por el monto mismo un mínimo de su mínima cuantía a través un año para poder participar en otro concurso de “Grandes Superficies” Nota: Para las contrataciones de mínima cuantía los estudios previos contendrán los numerales señalados anteriormente, méritos salvo en lo relacionado con la indicación los supuestos de si el Proceso remoción, cese o supresión de Contratación está limitado a un Acuerdo Comercial y la convocatoria limitada a Mipymepuestos de trabajo.

CONCURSO DE MÉRITOS. Esta La procedencia del concurso de méritos, se encuentra establecida en el artículo 2.2.1.2.1.3.1 del Decreto 1082 de 2015, definiendo para el efecto que se debe hacer uso de dicha modalidad para la prestación de selección se adelantará cuando se requiera contratar los servicios de consultoría referidos a de que trata el numeral 2del artículo 32 de la Ley 80 de 1993 y para los estudios necesarios proyectos de arquitectura. El procedimiento para la ejecución selección de proyectos de inversiónarquitectura es el establecido en el Decreto número 2326 de 1995, estudios o la norma que lo modifiquen, aclaren, adicionen o sustituyan. Para el Procedimiento del concurso de diagnósticoméritos, prefactibilidad o factibilidad para programas o proyectos específicosademás de las reglas generales previstas en la ley y en el Decreto 1082 de 2015, así como a las asesorías técnicas se son aplicables, trátese de coordinación, control y supervisión. Son también contratos de consultoría los que tiene por objeto la interventoría, asesorías, gerencia de obra o de proyectos, dirección programación y la ejecución de anteproyectos, proyectos diseños, planos y proyectos de arquitectura que requiera la Entidad. En promedio el proceso implica un término aproximado de dos meses y medio (2 1/2) para concurso Concurso de méritos abierto o con precalificación: 1. En los pliegos de condiciones debe indicar la forma como calificará, entre otros, los siguientes criterios: a) La experiencia del interesado y cuatro del equipo de trabajo, y b) La formación académica y las publicaciones técnicas y científicas del equipo de trabajo. 2. El informe de evaluación debe publicarse durante tres (43) meses para concurso de méritos precalificado para cumplir los términos xx xxxdías hábiles, el cual puede modificarse debe contener la calificación técnica y el orden de elegibilidad. 3. Igualmente el Comité Asesor y Evaluador debe revisar la oferta económica y verificar que está en el rango del valor estimado consignado en los documentos y estudios previos y del presupuesto asignado para el contrato. 4. Posteriormente en presencia del oferente calificado en primer lugar debe revisar la coherencia y consistencia entre: a. La necesidad identificada por la Corporación y el alcance de la oferta; b. La consultoría ofrecida y el precio ofrecido, y c. El precio ofrecido y la disponibilidad presupuestal del respectivo proceso de contratación. Si se llega a un acuerdo con lo complejo el sobre el alcance y el valor del bien o servicio contrato, se dejará constancia en el acta que se levante para el efecto y firmarán el contrato. 5. Si no se logra acuerdo alguno con el oferente calificado en el primer lugar de elegibilidad, igualmente se dejará constancia en el acta y se revisará con el oferente calificado en el segundo lugar de elegibilidad los aspectos a contratarlos que se refiere el numeral anterior. En ningún caso Si se llega a un acuerdo, se procede a la firma del contrato. 6. Si no se llega a algún acuerdo con los oferentes ubicados en primer y segundo lugar se debe declarar desierto el precio proceso de la propuesta se constituye como factor de escogencia en la selección. El ofrecimiento más favorable se otorga a partir de la calificación exclusivamente de la calidad de la oferta técnicacontratación. En la selección etapa de consultores se podrá utilizar el sistema de concurso abierto o concurso con precalificación. El concurso abierto, procede cuando la Entidad define los requerimientos técnicos la metodología exacta para la ejecución de la consultoría, así como el plan y cargas de trabajo para la misma. El Concurso con precalificación cuando los servicios de consultoría señalados en los requerimientos técnicos para el respectivo planeación del concurso de méritos puedan desarrollarse por el Contratista con diferentes enfoquesméritos, metodologías o la complejidad que la misma así lo exija. Se se puede hacer una precalificación de los oferentes cuando dada la complejidad de la consultoría se lo considere pertinente. En los Estudios Previos y Pliegos Si se decide adelantar el concurso de Condiciones méritos con precalificación, se debe indicar convocar a los interesados por medio de un aviso publicado en el Secop que debe tener la siguiente información: 1. La mención del proceso de contratación para el cual se adelanta la precalificación. 2. La forma como se calificaránen la cual los interesados deben presentar su manifestación de interés y acreditar los requisitos habilitantes de experiencia, entre otrosformación, los siguientes criterios: La experiencia publicaciones y la capacidad de organización del interesado y el su equipo de trabajo. 3. Los criterios que se tendrán en cuenta para conformar la lista de precalificados, incluyendo la formación académica y las publicaciones técnicas científicas mención de si hay un número máximo de precalificados; número que será discrecional del equipo de trabajoordenador del gasto. 4. El proceso podrá limitarse a MIPYMES tipo de sorteo que se adelantara para conformar la lista de precalificados, cuando el valor del presupuesto oficial es menor a ciento veinticinco mil dólares número de los Estados Unidos de América (US$125.000), liquidados interesados que cumple con la tasa de cambio que para el efecto determina cada dos años el Ministerio de Comercio, Industria y Turismo; para el efecto la Agencia Colombiana de Contratación – Colombia Compra Eficiente establece el umbral correspondiente para cada vigencia, ver página web xxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xxx.xx/xx/xxxxxxxxxxx. Se debe elaborar el Anexo Técnico, que debe contener los requerimientos técnicos las condiciones de la consultoría y entre otros lo siguientes: Los objetivos, metas y alcances de los servicios que se encomienden precalificación es superior al consultor, número máximo establecido para lo cual puede hacer mención de los antecedentes de conformar la contratación. La descripción detallada de los servicios requeridos y los resultados o productos esperados, los cuales pueden ser: informes, diagnósticos, diseños, datos, procesos, entre otros, según el objeto de la consultoría. El cronograma de la ejecución del contrato de consultoría El listado y ubicación de la información disponible para ser conocida por los proponentes para facilitarles la preparación de sus propuestas, tales como estudios, informes previos, análisis o documentos definitivos. La determinación del tipo de propuesta que se exige en el concurso. En la audiencia de adjudicación se da a conocer el orden de elegibilidad que haya arrojado la calificación de la propuesta técnica y se revisa la oferta económica (la cual se presenta aparte y en sobre sellado) para constatar su coherencia y consistencia. El término para publicación de proyecto xx xxxxxx de condiciones es de cinco (5) días hábiles, en tanto que el término para publicación de la evaluación es de tres (3) días hábiles. CONTRATACIÓN DIRECTA Verificar el procedimiento CONTRATACIÓN DIRECTA Código PPPD07 adoptado en el Sistema Integrado de Gestión de la Calidad. MÍNIMA CUANTÍA Se adelantará el procedimiento de mínima cuantía para la adquisición de bienes, servicios y obras, cuyo valor no exceda el 10% de la menor cuantía tomando como base el presupuesto de la SUPERINTENDENCIA, independiente de su objeto. No se exigirá la inscripción en el RUP La garantía no es obligatoria La entidad estatal podrá adquirir bienes hasta por el monto de su mínima cuantía a través de “Grandes Superficies” Nota: Para las contrataciones de mínima cuantía los estudios previos contendrán los numerales señalados anteriormente, salvo en lo relacionado con la indicación de si el Proceso de Contratación está limitado a un Acuerdo Comercial y la convocatoria limitada a Mipymelista.

CONCURSO DE MÉRITOS. Esta modalidad de selección se adelantará está consagrada en el numeral 2 del artículo 32 de la Ley 80 de 1993, en el artículo 2 de la Ley 1150 de 2007 y el articulo 66 del Decreto 1510 de 2013, cuando se requiera contratar los servicios de consultoría a que se refiere el numeral 2 del artículo 32 de la Ley 80 de 1993, así como aquellos de arquitectura y que corresponden a aquellos “que celebren las entidades estatales referidos a los estudios necesarios para la ejecución de proyectos de inversión, estudios de diagnóstico, prefactibilidad o factibilidad para programas o proyectos específicos, así como a las asesorías técnicas de coordinación, control y supervisión. Son también contratos de consultoría los que tiene por objeto la interventoría, asesorías, gerencia de obra o de proyectos, dirección programación y la ejecución de anteproyectos, proyectos diseños, planos planos, anteproyectos y proyectos.” El procedimiento para la selección de proyectos de arquitectura es el establecido en el Decreto 2326 de 1995, o la norma que requiera la Entidadlo modifiquen, aclaren, adicionen o sustituyan. En promedio el proceso implica un término aproximado de dos meses y medio (2 1/2) para El concurso de méritos abierto y cuatro (4) meses para concurso de méritos precalificado para cumplir los términos xx xxx, el cual puede modificarse de acuerdo con lo complejo del bien o servicio a contratar. En ningún caso el precio de la propuesta se constituye como factor de escogencia en la selección. El ofrecimiento más favorable se otorga a partir de la calificación exclusivamente de la calidad de la oferta técnica. En la selección de consultores se podrá utilizar por el sistema de concurso abierto o concurso con precalificaciónprecalificación se desarrollará de conformidad con el procedimiento señalado en los artículos 67 y siguientes del Decreto 1510 de 2013. El concurso abiertoCuando del objeto de la consultoría a contratarse se desprenda la necesidad de adquirir bienes y servicios accesorios a la misma, procede cuando la Entidad define los requerimientos técnicos la metodología exacta para la selección se hará con base en el procedimiento señalado en el presente capítulo. En el caso de que el objeto contractual de consultoría incluya obligaciones principales, como por ejemplo en el caso de ejecución de construcción de la consultoríaobra, así como el plan la escogencia del contratista deberá adelantarse mediante licitación pública y cargas selección abreviada, según corresponda de trabajo para conformidad con lo señalado en la mismaLey. El Concurso con precalificación cuando los servicios La entidad en la etapa de consultoría señalados en los requerimientos técnicos para el respectivo planeación del concurso de méritos puedan desarrollarse por el Contratista con diferentes enfoquesméritos, metodologías o la complejidad que la misma así lo exija. Se puede hacer una precalificación de los oferentes cuando dada la complejidad de la consultoría se lo considere pertinente, en cuyo caso se deberá seguir el procedimiento señalado en el artículo 68 y siguientes del Decreto 1510 de 2013. En los Estudios Previos ACTIVIDAD TRAMITE NECESARIO TERMINOS RESPONSABLE 1 Define la necesidad y Pliegos verifica su inclusión en el plan de Condiciones se debe indicar la forma como se calificarán, entre otros, los siguientes criterios: La experiencia del interesado y contratación previamente aprobado por el equipo municipio de trabajo, la formación académica y las publicaciones técnicas científicas del equipo de trabajo. El proceso podrá limitarse a MIPYMES cuando el valor del presupuesto oficial es menor a ciento veinticinco mil dólares de los Estados Unidos de América (US$125.000), liquidados con la tasa de cambio que para el efecto determina cada dos años el Ministerio de Comercio, Industria y Turismo; para el efecto la Agencia Colombiana de Contratación – Colombia Compra Eficiente establece el umbral correspondiente para cada vigencia, ver página web xxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xxx.xx/xx/xxxxxxxxxxx. Se debe elaborar el Anexo Técnico, Guarne Es lo primero que debe contener los requerimientos técnicos de la consultoría y entre otros lo siguientes: Los objetivos, metas y alcances de los servicios hacer el área o dependencia que se encomienden al consultor, para lo cual puede hacer mención de los antecedentes de requiere la contratación, antes de elaborar o proyectar cualquier otro documento. La descripción detallada Dependencia solicitante 2 Acto administrativo conformación Del Comité Asesor y Evaluador, si así se considera necesario (Artículo 27 del Decreto 1510 de los servicios requeridos 2013). Estudios del sector Estudios y los resultados o productos esperados, los cuales pueden ser: informes, diagnósticos, diseños, datos, procesos, entre otros, según documentos previos Certificado de disponibilidad Presupuestal. Elabora el objeto de la consultoría. El cronograma de la ejecución del contrato de consultoría El listado y ubicación de la información disponible para ser conocida por los proponentes para facilitarles la preparación de sus propuestas, tales como estudios, informes previos, análisis o documentos definitivos. La determinación del tipo de propuesta que se exige en el concurso. En la audiencia de adjudicación se da a conocer el orden de elegibilidad que haya arrojado la calificación de la propuesta técnica y se revisa la oferta económica (la cual se presenta aparte y en sobre sellado) para constatar su coherencia y consistencia. El término para publicación de proyecto xx xxxxxx de condiciones es Discrecional Dependencia solicitante Y Secretaria de cinco (5) Hacienda. 3 se cita al comité con 3 días hábilesde antelación Revisa y analiza los estudios previos y el proyectos de pliegos de condiciones Comité de Contratación 4 Publicación del aviso de solicitud de expresiones de interés y del proyecto de Pliegos, en tanto que el término para publicación de la evaluación es de tres (3) días hábiles. CONTRATACIÓN DIRECTA Verificar el procedimiento CONTRATACIÓN DIRECTA Código PPPD07 adoptado Los cuales deben publicarse en el Sistema Integrado SECOP El que se considere Razonable para que Interesados alleguen Documentación que soporte el cumplimiento de Gestión requisitos habilitantes. Dependencia solicitante y/o comité evaluador 5 Audiencia de la Calidad. MÍNIMA CUANTÍA Se adelantará el procedimiento de mínima cuantía para la adquisición de bienes, servicios y obrasAclaraciones cuando se requiera, cuyo valor no exceda el 10% de la menor cuantía tomando como base De acuerdo con cronograma fijado en el presupuesto aviso de convocatoria Dependencia solicitante y/o comité evaluador 6 Presentación manifestaciones de interés y verificación de los requisitos habilitantes De acuerdo con cronograma fijado en el aviso de convocatoria Dependencia solicitante y/o comité evaluador 7 Publicación del informe precalificación y presentación de observaciones Los interesados pueden hacer comentarios al informe de precalificación dentro los dos (2) días hábiles siguientes a la publicación del mismo. Artículo 70 del Decreto 1510 de 2013. Dependencia solicitante y/o comité evaluador 8 Audiencia de precalificación. Si el número de interesados que cumplen con las condiciones de precalificación supera el máximo establecido en el aviso, en esta audiencia se hace el sorteo para conformar la lista. En el caso de no conformar la lista podrá continuarse el concurso de méritos abierto o sin precalificación u optar nuevamente por realizar la precalificación. Se realizará conforme las reglas establecidas en el artículo 71 del Decreto 1510 de 2013 Dependencia solicitante y/o comité evaluador Nota: La conformación de la SUPERINTENDENCIA, independiente lista de su objeto. No se exigirá precalificados no obliga a la inscripción en entidad abrir el RUP La garantía no es obligatoria La entidad estatal podrá adquirir bienes hasta por el monto proceso de su mínima cuantía a través de “Grandes Superficies” Nota: Para las contrataciones de mínima cuantía los estudios previos contendrán los numerales señalados anteriormente, salvo en lo relacionado con la indicación de si el Proceso de Contratación está limitado a un Acuerdo Comercial y la convocatoria limitada a Mipymecontratación.

CONCURSO DE MÉRITOS. Esta modalidad A) PROCEDENCIA DEL CONCURSO DE MÉRITOS: B) PROCEDIMIENTO DEL CONCURSO DE MÉRITOS: 1. La Contraloría Municipal de selección se adelantará cuando se requiera contratar Bucaramanga, en los servicios pliegos de consultoría referidos a condiciones debe indicar la forma como calificará, entre otros, los estudios necesarios para siguientes criterios: a) la ejecución experiencia del interesado y del equipo de proyectos trabajo, y b) la formación académica y las publicaciones técnicas y científicas del equipo de inversión, estudios trabajo. 2. La Contraloría Municipal de diagnóstico, prefactibilidad o factibilidad para programas o proyectos específicos, así como a las asesorías técnicas Bucaramanga debe publicar durante tres (3) días hábiles el informe de coordinación, control y supervisión. Son también contratos de consultoría los que tiene por objeto la interventoría, asesorías, gerencia de obra o de proyectos, dirección programación y la ejecución de anteproyectos, proyectos diseños, planos y proyectos de arquitectura que requiera la Entidad. En promedio el proceso implica un término aproximado de dos meses y medio (2 1/2) para concurso de méritos abierto y cuatro (4) meses para concurso de méritos precalificado para cumplir los términos xx xxxevaluación, el cual puede modificarse debe contener la calificación técnica y el orden de acuerdo elegibilidad. 3. La Contraloría Municipal de Bucaramanga debe revisar la oferta económica y verificar que está en el rango del valor estimado consignado en los documentos y estudios previos y del presupuesto asignado para el contrato. 4. La Contraloría Municipal de Bucaramanga debe revisar con lo complejo del bien o servicio a contratar. En ningún caso el oferente calificado en el primer lugar de elegibilidad la coherencia y consistencia entre: i) la necesidad identificada por la entidad estatal y el alcance de la oferta; ii) la consultoría ofrecida y el precio ofrecido, y iii) el precio ofrecido y la disponibilidad presupuestal del respectivo proceso de contratación. Si la propuesta entidad estatal y el oferente llegan a un acuerdo sobre el alcance y el valor del contrato, dejarán constancia del mismo y firmarán el contrato. 5. Si la Contraloría Municipal de Bucaramanga y el oferente calificado en el primer lugar de elegibilidad no llegan a un acuerdo dejarán constancia de ello y la entidad estatal revisará con el oferente calificado en el segundo lugar de elegibilidad los aspectos a los que se constituye como factor refiere el numeral anterior. Si la entidad estatal y el oferente llegan a un acuerdo dejarán constancia del mismo y firmarán el contrato. 6. Si la Contraloría Municipal de escogencia Bucaramanga y el oferente calificado en el segundo lugar de elegibilidad no llegan a un acuerdo, la selecciónContraloría Municipal de Bucaramanga debe declarar desierto el proceso de contratación. El ofrecimiento más favorable se otorga a partir - Precalificación para el concurso de la calificación exclusivamente de la calidad de la oferta técnica. méritos: En la selección etapa de consultores se podrá utilizar el sistema de concurso abierto o concurso con precalificación. El concurso abierto, procede cuando la Entidad define los requerimientos técnicos la metodología exacta para la ejecución de la consultoría, así como el plan y cargas de trabajo para la misma. El Concurso con precalificación cuando los servicios de consultoría señalados en los requerimientos técnicos para el respectivo planeación del concurso de méritos puedan desarrollarse por el Contratista con diferentes enfoquesméritos, metodologías o la complejidad que la misma así lo exija. Se Contraloría Municipal de Bucaramanga, puede hacer una precalificación de los oferentes cuando dada la complejidad de la consultoría se lo considere pertinente. En - Aviso de convocatoria para la calificación en el concurso de méritos: Si la Contraloría Municipal de Bucaramanga, decide adelantar el concurso de méritos con precalificación debe convocar a los Estudios Previos interesados por medio de un aviso publicado en el SECOP que debe tener la siguiente información: 1. La mención del proceso de contratación para el cual se adelanta la precalificación. 2. La forma en la cual los interesados deben presentar su manifestación de interés y Pliegos acreditar los requisitos habilitantes de Condiciones se debe indicar experiencia, formación, publicaciones y la forma como se calificarán, entre otros, los siguientes criterios: La experiencia capacidad de organización del interesado y el su equipo de trabajo. 3. Los criterios que la entidad estatal tendrá en cuenta para conformar la lista de preca­lificados, incluyendo la formación académica y las publicaciones técnicas científicas del equipo mención de trabajosi hay un número máximo de precalificados. 4. El proceso podrá limitarse a MIPYMES tipo de sorteo que la Contraloría Municipal de Bucaramanga debe adelantar para conformar la lista de precalificados, cuando el valor del presupuesto oficial es menor a ciento veinticinco mil dólares número de los Estados Unidos de América (US$125.000), liquidados interesados que cumple con la tasa de cambio que para el efecto determina cada dos años el Ministerio de Comercio, Industria y Turismo; para el efecto la Agencia Colombiana de Contratación – Colombia Compra Eficiente establece el umbral correspondiente para cada vigencia, ver página web xxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xxx.xx/xx/xxxxxxxxxxx. Se debe elaborar el Anexo Técnico, que debe contener los requerimientos técnicos las condiciones de la consultoría y entre otros lo siguientes: Los objetivos, metas y alcances de los servicios que se encomienden precalificación es superior al consultor, número máximo establecido para lo cual puede hacer mención de los antecedentes de conformar la contratación. La descripción detallada de los servicios requeridos y los resultados o productos esperados, los cuales pueden ser: informes, diagnósticos, diseños, datos, procesos, entre otros, según el objeto de la consultoría. El cronograma de la ejecución del contrato de consultoría El listado y ubicación de la información disponible para ser conocida por los proponentes para facilitarles la preparación de sus propuestas, tales como estudios, informes previos, análisis o documentos definitivos. La determinación del tipo de propuesta que se exige en el concurso. En la audiencia de adjudicación se da a conocer el orden de elegibilidad que haya arrojado la calificación de la propuesta técnica y se revisa la oferta económica (la cual se presenta aparte y en sobre sellado) para constatar su coherencia y consistencia. El término para publicación de proyecto xx xxxxxx de condiciones es de cinco (5) días hábiles, en tanto que el término para publicación de la evaluación es de tres (3) días hábiles. CONTRATACIÓN DIRECTA Verificar el procedimiento CONTRATACIÓN DIRECTA Código PPPD07 adoptado en el Sistema Integrado de Gestión de la Calidad. MÍNIMA CUANTÍA Se adelantará el procedimiento de mínima cuantía para la adquisición de bienes, servicios y obras, cuyo valor no exceda el 10% de la menor cuantía tomando como base el presupuesto de la SUPERINTENDENCIA, independiente de su objeto. No se exigirá la inscripción en el RUP La garantía no es obligatoria La entidad estatal podrá adquirir bienes hasta por el monto de su mínima cuantía a través de “Grandes Superficies” Nota: Para las contrataciones de mínima cuantía los estudios previos contendrán los numerales señalados anteriormente, salvo en lo relacionado con la indicación de si el Proceso de Contratación está limitado a un Acuerdo Comercial y la convocatoria limitada a Mipymelista.

CONCURSO DE MÉRITOS. Esta modalidad 1. Se entiende por concurso de selección méritos el procedimiento por el cual la Universidad de Extremadura convoca la cobertura de un puesto de trabajo vacante, presupuestariamente dotado y por el que el trabajador fijo de la misma ejerce su derecho a la movilidad para ocupar un puesto para el que reúne los requisitos exigidos en la Relación de Puestos de Trabajo. Se estimará que una plaza se adelantará encuentra vacante cuando se requiera contratar los no esté ocupada definitivamente por personal laboral fijo y no exista reserva de puesto. Los puestos de trabajo que queden vacantes en la Relación de Puestos de Trabajo del Personal laboral de administración y servicios de consultoría referidos la Universidad, y no fueran amortizados definitivamente, antes de la oportuna transformación al régimen administrativo serán sometidos a un proceso de concurso de méritos para su cobertura por personal laboral de administración y servicios fijo que reúna los estudios necesarios para la ejecución mismos requisitos de proyectos de inversióngrupo, estudios de diagnóstico, prefactibilidad o factibilidad para programas o proyectos específicossubgrupo y categoría profesional que los reflejados en dicha relación. 2. Los baremos a aplicar en los oportunos concursos, así como la ordenación de los méritos aportados por los candidatos, serán objeto de negociación entre la Gerencia y el Comité de Empresa. 3. Podrá participar en los concursos de méritos el personal laboral de administración y servicios fijo de plantilla de la Universidad de Extremadura, cualquiera que sea su situación administrativa, excepto los excedentes voluntarios por interés particular en tanto cumplan el período mínimo previsto en este Convenio para esta situación, y los suspensos en firme mientras dure la suspensión. También podrá participar el personal laboral de administración y servicios fijo de otras Universidades, en los términos que se establezcan en los correspondientes Convenios de reciprocidad. Para poder concursar se deberá pertenecer a las asesorías técnicas la categoría y especialidad a la que se encuentre adscrito el puesto convocado a concurso de coordinaciónméritos, control o a una categoría y supervisiónmisma especialidad encuadrada en el grupo o subgrupo superior al del puesto convocado, tener acreditada una permanencia mínima de un año en el último puesto ocupado con la única excepción prevista en este Convenio, y cumplir los demás requisitos o aptitudes profesionales exigidos en la convocatoria. Son también contratos de consultoría los que tiene por objeto la interventoría, asesorías, gerencia de obra o de proyectos, dirección programación y la ejecución de anteproyectos, proyectos diseños, planos y proyectos de arquitectura que requiera la Entidad. En promedio el proceso implica un término aproximado de dos meses y medio (2 1/2) para El concurso de méritos abierto se resolverá, atendiendo al siguiente orden de prelación: - Trabajador afectado por traslado obligatorio, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 25 del presente Convenio. - Trabajador del mismo grupo o subgrupo, categoría y cuatro (especialidad. - Reingreso de excedente sin reserva del puesto de trabajo, del mismo grupo o subgrupo, categoría y especialidad. - Trabajador del grupo o subgrupo superior y misma especialidad. - Trabajador del mismo grupo o subgrupo y especialidad afín. Las afinidades de las distintas especialidades se recogen en el Anexo III de este Convenio. 4) meses para . En el caso de obtener por concurso de méritos precalificado para cumplir un puesto correspondiente a una categoría profesional incluida en un grupo o subgrupo inferior al que se pertenece se perderá la categoría de origen, debiendo realizarse un nuevo contrato de acuerdo a la categoría obtenida y percibiendo las retribuciones correspondientes al nuevo puesto. 5. En los términos xx xxxconcursos de méritos deberán valorarse los adecuados a las características de los puestos ofrecidos, el cual puede modificarse la valoración del trabajo desarrollado, los cursos de formación y perfeccionamiento superados, la antigüedad, y los méritos específicos que se determinen, de acuerdo con lo complejo del bien o servicio a contratarestablecido en los baremos que fije la Gerencia y el Comité de Empresa. En ningún caso los baremos se contemplará la valoración máxima aplicable a la existencia de destino previo del cónyuge empleado público o pareja de hecho inscrita legalmente (funcionario o laboral fijo) obtenido mediante convocatoria pública en el precio de la propuesta se constituye como factor de escogencia en la selección. El ofrecimiento más favorable se otorga a partir de la calificación exclusivamente de la calidad de la oferta técnica. En la selección de consultores se podrá utilizar municipio donde radique el sistema de concurso abierto puesto o concurso con precalificación. El concurso abierto, procede cuando la Entidad define los requerimientos técnicos la metodología exacta para la ejecución de la consultoríapuestos solicitados, así como quienes por razones de guarda legal de menores, atención a personas mayores o personas con discapacidad, cuidado directo de un familiar hasta el plan y cargas segundo grado de trabajo consanguinidad o afinidad o personas convivientes con el trabajador o trabajadora, siempre que se acceda desde municipio distinto. 6. La valoración de los méritos se realizará por las Comisiones de Valoración establecidas en cada convocatoria, cuya composición está detallada en el artículo 33 del presente Convenio. 7. El plazo para la misma. El Concurso con precalificación cuando los servicios de consultoría señalados en los requerimientos técnicos para el respectivo resolución del concurso de méritos puedan desarrollarse por será de un mes contado desde el Contratista con diferentes enfoquesdía siguiente al de finalización de la presentación de solicitudes, metodologías o la complejidad salvo que la misma así lo exija. Se puede hacer una precalificación de oferentes cuando dada la complejidad de la consultoría se lo considere pertinente. En los Estudios Previos y Pliegos de Condiciones se debe indicar la forma como se calificarán, entre otros, los siguientes criterios: La experiencia del interesado y el equipo de trabajo, la formación académica y las publicaciones técnicas científicas del equipo de trabajopropia convocatoria establezca otro distinto. 8. El proceso podrá limitarse plazo para la toma de posesión será de tres días hábiles si no implica cambio de residencia o un mes si comporta cambio de residencia, empezando a MIPYMES cuando el valor del presupuesto oficial es menor a ciento veinticinco mil dólares contar dentro de los Estados Unidos de América (US$125.000), liquidados con tres días hábiles siguientes a la tasa de cambio que para el efecto determina cada dos años el Ministerio de Comercio, Industria y Turismo; para el efecto la Agencia Colombiana de Contratación – Colombia Compra Eficiente establece el umbral correspondiente para cada vigencia, ver página web xxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xxx.xx/xx/xxxxxxxxxxx. Se debe elaborar el Anexo Técnico, que debe contener los requerimientos técnicos de la consultoría y entre otros lo siguientes: Los objetivos, metas y alcances de los servicios que se encomienden al consultor, para lo cual puede hacer mención de los antecedentes de la contratación. La descripción detallada de los servicios requeridos y los resultados o productos esperados, los cuales pueden ser: informes, diagnósticos, diseños, datos, procesos, entre otros, según el objeto de la consultoría. El cronograma de la ejecución del contrato de consultoría El listado y ubicación de la información disponible para ser conocida por los proponentes para facilitarles la preparación de sus propuestas, tales como estudios, informes previos, análisis o documentos definitivos. La determinación del tipo de propuesta que se exige en el concurso. En la audiencia de adjudicación se da a conocer el orden de elegibilidad que haya arrojado la calificación de la propuesta técnica y se revisa la oferta económica (la cual se presenta aparte y en sobre sellado) para constatar su coherencia y consistencia. El término para publicación de proyecto xx xxxxxx de condiciones es de cinco (5) días hábiles, en tanto que el término para publicación de la evaluación es resolución del concurso de méritos. Se podrá diferir el cese, por necesidades del servicio, hasta tres (3) días hábilesmeses. 9. CONTRATACIÓN DIRECTA Verificar El traslado del trabajador que obtenga un puesto de trabajo por este procedimiento tendrá la consideración de voluntario y en consecuencia no dará derecho a indemnización alguna. 10. Los puestos de trabajo que queden vacantes tras la resolución del concurso de méritos y oferta al personal que solicitara el procedimiento CONTRATACIÓN DIRECTA Código PPPD07 adoptado reingreso, integrarán la convocatoria dirigida a aquellos trabajadores que puedan participar en el Sistema Integrado proceso de Gestión promoción interna conforme a lo previsto en este Convenio. 11. El personal que obtenga un puesto de la Calidad. MÍNIMA CUANTÍA Se adelantará el procedimiento de mínima cuantía para la adquisición de bienes, servicios y obras, cuyo valor no exceda el 10% de la menor cuantía tomando como base el presupuesto de la SUPERINTENDENCIA, independiente de su objeto. No se exigirá la inscripción trabajo con destino definitivo deberá permanecer en el RUP La garantía no es obligatoria La entidad estatal podrá adquirir bienes hasta por el monto mismo un mínimo de su mínima cuantía a través un año para poder participar en otro concurso de “Grandes Superficies” Nota: Para las contrataciones de mínima cuantía los estudios previos contendrán los numerales señalados anteriormente, méritos salvo en lo relacionado con la indicación los supuestos de si el Proceso remoción, cese o supresión de Contratación está limitado a un Acuerdo Comercial y la convocatoria limitada a Mipymepuestos de trabajo.