Common use of Obligaciones de la Entidad Externa Clause in Contracts

Obligaciones de la Entidad Externa. Serán obligaciones de la entidad, las siguientes: 1 Comunicar el inicio y finalización de las acciones formativas programadas por las empresas, ante la Administración, a través de los procesos telemáticos implantados por el Servicio Público de Empleo Estatal. (Incluir en el caso que así se acuerde con la empresa). 2 Asegurar el desarrollo satisfactorio de las acciones formativas. 3 Asegurar las funciones de seguimiento, control y evaluación de las acciones formati- vas.

Obligaciones de la Entidad Externa. Serán obligaciones de la entidad, Atlántida Formación, S.L. las siguientes: 1 Comunicar el inicio y finalización de las acciones formativas programadas por las empresas, ante la Administración, a través de los procesos telemáticos implantados por el Servicio Público de Empleo Estatal. (Incluir en el caso que así se acuerde con la empresa). 2 Asegurar el desarrollo satisfactorio de las acciones formativas. 3 Asegurar las funciones de seguimiento, control y evaluación de las acciones formati- vasformativas.

Obligaciones de la Entidad Externa. Serán obligaciones de la entidad, CENTRO DE FORMACIÓN XXXX S.L. las siguientes: 1 Comunicar el inicio y finalización de las acciones formativas programadas por las empresas, ante la Administración, a través de los procesos telemáticos implantados por el Servicio Público de Empleo Estatal. (Incluir en el caso que así se acuerde con la empresa). 2 Asegurar el desarrollo satisfactorio de las acciones formativas. 3 Asegurar las funciones de seguimiento, control y evaluación de las acciones formati- vasformativas.

Obligaciones de la Entidad Externa. Serán obligaciones de la entidadentidad Externa, PORTALES VERTICALES, S.L. las siguientes: 1 Comunicar el inicio y finalización de las acciones formativas programadas por las empresas, ante la Administración, a través de los procesos telemáticos implantados por el Servicio Público de Empleo Estatal. (Incluir en el caso que así se acuerde con la empresa). 2 Asegurar el desarrollo satisfactorio de las acciones formativas. 3 Asegurar las funciones de seguimiento, control y evaluación de las acciones formati- vasformativas.