Edut Mallilausekkeet

Edut. Sonera Euron Sunnuntai Ekstra -liittymästä sunnuntaisin (klo 00.00 - 24.00) puhutut kotimaan normaalihintaiset puhelut ja tekstiviestit maksavat yhteensä enintään 1 eur/sunnuntai/liittymä. Etu ei koske puheluita DNA:n Prepaid- liittymiin (mm. 04147-, 04148-, 04149-, 04156-, 04157-, 04158-, 04170-, 04177-, 04178-, 04491- ja 04492-alkuisiin numeroihin) tai liittymiin, joissa vastaanottaja saa etuja vastaanottamiensa puheluiden perusteella. Edellä mainittu rajoite ei koske tekstiviestejä. Huom! Etu koskee vain normaalihintaisia kotimaan puheluita ja tekstiviestejä sekä Kotisoitto-puheluita. Etu ei koske soitettaessa puheluita mm. palvelu- tai yritysnumeroihin, ulkomaan puheluita, puheluita ulkomailla, datapuheluita tai tiedonsiirtoa. Puhe- ja tekstiviestipaketti liittymissä, joissa kuukausimaksuun sisältyy puheluminuutteja tai tekstiviestejä, Euron Sunnuntai Ekstra -palveluun sisältyvät puhelut ja tekstiviestit kuluttavat pakettien minuutteja tai tekstiviestejä yhteensä enintään yhden euron arvosta.
Edut. Kun lähetät meille korvaushakemuksen Vakuutusturvasi kattamasta tapaturmasta, jonka hyväksymme, Me joko korjaamme, vaihdamme tai korvaamme Sinulle Vakuutetun laitteesi omavastuuosuus vähennettynä. Olet vastuussa Vakuutetun laitteen pakkaamisesta alkuperäiseen tai sitä vastaavaan pakkaukseen, jotta laite ei vahingoitu lisää kuljetuksen aikana. Olet myös vastuussa Vakuutetussa laitteessasi olevan henkilökohtaisten tietojesi poistamisesta (jos se on teknisesti mahdollista).
Edut. Kun lähetät meille korvaushakemuksen vakuutusturvasi kattamasta tapaturmasta, jonka hyväksymme, me joko korjaamme, vaihdamme tai korvaamme vakuutetun laitteen omavastuuosuus vähennettynä. Olet vastuussa laitteen pakkaamisesta alkuperäiseen tai sitä vastaavaan pakkaukseen, jotta laite ei vahingoitu lisää kuljetuksen aikana. Olet myös vastuussa vakuutetussa laitteessa olevien henkilökohtaisten tietojesi poistamisesta (jos se on teknisesti mahdollista).
Edut. Toimittaja tarjoaa jokaiselle työntekijällä lakisääteiset työ- suhde-edut. Työsuhde-edut poikkeavat maakohtaisesti, mutta voivat sisältää aterioita tai aterian korvikkeita; kuljetuksia tai tukea kuljetuksen järjestämiseksi; muita raha- avustuksia; terveydenhuollon; lastenhoidon; ensiapua, äitiys- tai sairaslomia; vapaapäiviä uskonnollisina pyhinä, kuolemantapauksissa tai lomina ja avustuksia sosiaaliturvaan tai vakuutukseen mukaan lukien henki-, sairaustapaus- tai työkyvyttömyysvakuutukset. Seuraavat kansainväliset sopimukset ja/tai julkilausumat asettavat sovellettavat vähimmäisvaatimukset: • ILO C102 Sosiaaliturvan vähimmäistaso • ILO C118 Samanlaisen sosiaaliturvan myöntäminen ulko- maalaisille kuin maan omille kansalaisille • ILO C121 Työvammatapauksissa myönnettävät edut • ILO C183 Äitiyssuojelusopimus

Related to Edut

  • Neuvottelumenettely Neuvottelut käydään liittoja sitovan tai ennen uuden työehtosopimuksen solmimista viimeksi sitoneen työ- ehtosopimuksen neuvottelujärjestyksen mukaisesti.

  • Irtisanomisajat Ellei muusta irtisanomisajasta ole irtisanomisen yhteydessä sovittu, työnantajan on irtisanoes- saan työsopimuksen noudatettava ˗ 14 päivän irtisanomisaikaa, jos työsuhde on jatkunut enintään vuoden, ˗ 1 kuukauden irtisanomisaikaa, jos työsuhde on jatkunut yli vuoden mutta enintään 4 vuotta, ˗ 2 kuukauden irtisanomisaikaa, jos työsuhde on jatkunut yli 4 mutta enintään 8 vuotta, ˗ 4 kuukauden irtisanomisaikaa, jos työsuhde on jatkunut yli 8 mutta enintään 12 vuotta, ˗ 6 kuukauden irtisanomisaikaa, jos työsuhde on jatkunut yli 12 vuotta. Ellei muusta irtisanomisajasta ole irtisanoutumisen yhteydessä sovittu, toimihenkilön on irtisa- noessaan työsopimuksen noudatettava ˗ 14 päivän irtisanomisaikaa, jos työsuhde on jatkunut enintään 5 vuotta, ˗ 1 kuukauden irtisanomisaikaa, jos työsuhde on jatkunut yli 5 vuotta. Työnantaja tai toimihenkilö voi halutessaan sisällyttää lomakauden (2.5. - 30.9.) aikana irtisa- nomisaikaan edellisen lomanmääräytymisvuoden aikana ansaitun, vielä pitämättömän vuosi- loman. Toimihenkilön saadessa tämän sopimuksen mukaista sairausajan palkkaa, kat- sotaan irtisanominen toimitetuksi viimeistä palkallista sairauslomapäivää seuraa- vana päivänä. Tämä sääntö ei kuitenkaan ole voimassa silloin, jos yrityksen kaikki toimihenkilöt irtisanotaan yrityksen toiminnan lopettamisen takia tai jos toi- mihenkilö siirtyy vanhuus- tai työkyvyttömyyseläkkeelle.

  • Jatkuva neuvottelumenettely Sopijaosapuolet noudattavat sopimuskauden aikana jatkuvan neuvottelu- menettelyn periaatteita osapuolten esille ottamissa virka- ja työehto- sopimusasioissa.

  • Työvuoroluettelo 1. Työpaikalla on laadittava työvuoroluettelo, milloin se on työaikojen selvittämiseksi tarpeellista. Työvuoroluettelosta tulee ilmetä päivittäisen säännöllisen työajan alkamis- ja päättymisajankohta, ruokailutauon pituus ja ajankohta sekä viikoittaiset vapaapäivät.

  • TUTKINTOTAVOITTEET Tavoitteet Vuosina 2017 - 2020 keskimäärin

  • Loppumääräykset 19 artikla

  • Ryhmähenkivakuutus Työnantaja toteuttaa kustannuksellaan työntekijöitä koskevan ryhmähenkivakuutuksen siten kuin siitä on keskusjärjestöjen välillä sovittu.

  • Henkilövakuutus Pohjantähti voi irtisanoa vakuutuksen päättymään, jos - vakuutuksenottaja tai vakuutettu on en- nen vakuutuksen myöntämistä tahalli- sesti tai huolimattomuudesta, jota ei voida pitää vähäisenä, antanut vääriä tai puutteellisia tietoja eikä Pohjantähti oi- kean asianlaidan tuntien olisi myöntänyt vakuutusta - vakuutuksenottaja tai vakuutettu on en- nen vakuutuksen myöntämistä antanut vilpillisesti vääriä tai puutteellisia tietoja ja kun vakuutussopimus tästä huoli- matta sitoo Pohjantähteä - vakuutuksenottaja on tahallisesti tai huolimattomuudesta, jota ei voida pitää vähäisenä, laiminlyönyt velvollisuutensa ilmoittaa vaaran lisääntymisestä (kohta 4.2) eikä Pohjantähti asiantilan muuttu- misen vuoksi olisi enää pitänyt vakuu- tusta voimassa - vakuutuksenottajan tai vakuutetun Poh- jantähdelle sopimusta tehtäessä ilmoit- tamissa seikoissa on vakuutuksen voi- massa ollessa tapahtunut sellainen va- hingonvaaraa lisäävä muutos, ettei yhtiö enää muuttuneissa olosuhteissa myön- täisi vakuutusta - vakuutettu on tahallisesti aiheuttanut va- kuutustapahtuman; - vakuutettu on vakuutustapahtuman jäl- keen antanut Pohjantähdelle vilpillisesti vääriä tai puutteellisia tietoja, joilla on merkitystä vakuutusyhtiön vastuun arvi- oimisen kannalta. Pohjantähden oikeus irtisanoa vakuutus vakuutusmaksun suorittamisen laiminlyön- nin vuoksi määräytyy kohdan Vakuutus- maksun viivästyminen mukaisesti (5.4).

  • Alivuokraus Vuokralaisella ei ole oikeutta alivuokrata tai muutoin luovuttaa vuokra-aluetta tai osaa siitä kolmannelle, ellei vuokranantaja anna tähän kirjallista suostumustaan.

  • Muutoksenhaku Tähän päätökseen voi hakea oikaisua Uudenmaan ELY-keskukselta siten kuin hallintolaissa säädetään. Xxxxxxxxxxxxxxxxxxx on liitteenä.