Common use of Sopimuksen tarkoitus ja soveltamisala Clause in Contracts

Sopimuksen tarkoitus ja soveltamisala. 1. Luottamusmiesjärjestelmän tarkoituksena on omalta osaltaan turvata osapuolten välillä solmittujen sopimusten noudattaminen, työnantajan ja työntekijän välillä syntyvien erimielisyyskysymysten tarkoituksenmukainen ja nopea selvittäminen, muiden työnantajan ja työntekijöiden välillä esiintyvien kysymysten käsittely sekä työrauhan ylläpitäminen ja edistäminen työehtosopimusjärjestelmän edellyttämällä tavalla. 2. Tätä sopimusta sovelletaan Maaseudun Työnantajaliiton jäsenyrityksissä.

Sopimuksen tarkoitus ja soveltamisala. 1. 1 Luottamusmiesjärjestelmän tarkoituksena on omalta osaltaan turvata osapuolten välillä solmittujen solmittu- jen sopimusten noudattaminen, työnantajan ja työntekijän välillä syntyvien erimielisyyskysymysten tarkoituksenmukainen ja nopea selvittäminen, muiden työnantajan ja työntekijöiden välillä esiintyvien esiinty- vien kysymysten käsittely sekä työrauhan ylläpitäminen ja edistäminen työehtosopimusjärjestelmän edellyttämällä tavalla. 2. 2 Tätä sopimusta sovelletaan Maaseudun Työnantajaliiton jäsenyrityksissäsellaisissa metsäkonealan työehtosopimuksen piiriin kuuluvissa yrityk- sissä, joiden palveluksessa on vähintään kymmenen mainitun työehtosopimuksen piiriin kuuluvaa työntekijää.

Sopimuksen tarkoitus ja soveltamisala. 1. Luottamusmiesjärjestelmän tarkoituksena on omalta osaltaan turvata osapuolten osa- puolten välillä solmittujen sopimusten noudattaminen, työnantajan ja työntekijän työnte- kijän välillä syntyvien erimielisyyskysymysten tarkoituksenmukainen ja nopea no- pea selvittäminen, muiden työnantajan ja työntekijöiden välillä esiintyvien kysymysten käsittely sekä työrauhan ylläpitäminen ja edistäminen työehtosopimusjärjestelmän työehto- sopimusjärjestelmän edellyttämällä tavalla. 2. Tätä sopimusta sovelletaan Maaseudun Työnantajaliiton jäsenyrityksissä.

Sopimuksen tarkoitus ja soveltamisala. 1. 1 Luottamusmiesjärjestelmän tarkoituksena on omalta osaltaan turvata osapuolten välillä solmittujen sopimusten noudattaminen, työnantajan ja työntekijän välillä syntyvien erimielisyyskysymysten tarkoituksenmukainen ja nopea selvittäminen, muiden työnantajan ja työntekijöiden välillä esiintyvien kysymysten käsittely sekä työrauhan ylläpitäminen ja edistäminen työehtosopimusjärjestelmän edellyttämällä tavalla. 2. Tätä sopimusta sovelletaan Maaseudun Työnantajaliiton jäsenyrityksissäsellaisissa maarakennusalan työehtosopi- muksen piiriin kuuluvissa yrityksissä, joiden palveluksessa on vähintään 5 mainitun työehtosopimuksen piiriin kuuluvaa toistaiseksi jatkumaan tarkoitettuun työsuhteeseen otettua työntekijää.

Sopimuksen tarkoitus ja soveltamisala. 1. 1 Luottamusmiesjärjestelmän tarkoituksena on omalta osaltaan turvata osapuolten välillä solmittujen solmittu- jen sopimusten noudattaminen, työnantajan ja työntekijän välillä syntyvien erimielisyyskysymysten tarkoituksenmukainen ja nopea selvittäminen, muiden työnantajan ja työntekijöiden välillä esiintyvien esiinty- vien kysymysten käsittely sekä työrauhan ylläpitäminen ja edistäminen työehtosopimusjärjestelmän edellyttämällä tavalla. 2. 2 Tätä sopimusta sovelletaan Maaseudun Työnantajaliiton jäsenyrityksissäsellaisissa metsäkonealan työehtosopimuksen piiriin kuuluvissa yrityk- sissä, joiden palveluksessa on vähintään 5 mainitun työehtosopimuksen piiriin kuuluvaa työntekijää.

Sopimuksen tarkoitus ja soveltamisala. 1. 1 Luottamusmiesjärjestelmän tarkoituksena on omalta osaltaan turvata osapuolten välillä solmittujen sopimusten noudattaminen, työnantajan ja työntekijän välillä syntyvien erimielisyyskysymysten tarkoituksenmukainen ja nopea selvittäminen, muiden työnantajan ja työntekijöiden välillä esiintyvien esiin- tyvien kysymysten käsittely sekä työrauhan ylläpitäminen ja edistäminen työehtosopimusjärjestelmän edellyttämällä tavalla. 2. Tätä sopimusta sovelletaan Maaseudun Työnantajaliiton jäsenyrityksissäsellaisissa metsäkonealan työehtosopimuksen piiriin kuuluvissa yrityksissä, joiden palveluksessa on vähintään 5 mainitun työehtosopimuksen piiriin kuuluvaa työntekijää.

Sopimuksen tarkoitus ja soveltamisala. 1. 1 Luottamusmiesjärjestelmän tarkoituksena on omalta osaltaan turvata osapuolten välillä solmittujen sopimusten noudattaminen, työnantajan ja työntekijän välillä syntyvien syn- tyvien erimielisyyskysymysten tarkoituksenmukainen ja nopea selvittäminen, muiden työnantajan ja työntekijöiden välillä esiintyvien kysymysten käsittely sekä työrauhan ylläpitäminen ja edistäminen työehtosopimusjärjestelmän edellyttämällä tavalla. 2. 2 Tätä sopimusta sovelletaan Maaseudun Työnantajaliiton jäsenyrityksissäsellaisissa metsäkonealan työehtosopimuksen piiriin kuuluvissa yrityksissä, joiden palveluksessa on vähintään kymmenen mainitun työehtosopimuksen piiriin kuuluvaa työntekijää.

Sopimuksen tarkoitus ja soveltamisala. 1. Luottamusmiesjärjestelmän tarkoituksena on omalta osaltaan turvata osapuolten välillä solmittujen sopimusten noudattaminen, työnantajan työnanta- jan ja työntekijän välillä syntyvien erimielisyyskysymysten tarkoituksenmukainen tarkoituk- senmukainen ja nopea selvittäminen, muiden työnantajan ja työntekijöiden työnte- kijöiden välillä esiintyvien kysymysten käsittely sekä työrauhan ylläpitäminen ylläpi- täminen ja edistäminen työehtosopimusjärjestelmän edellyttämällä tavalla. 2. Tätä sopimusta sovelletaan Maaseudun Työnantajaliiton jäsenyrityksissä.