Common use of Riposo giornaliero fuori residenza Clause in Contracts

Riposo giornaliero fuori residenza. a) La durata minima del RFR è pari a 7 ore consecutive e interessa la fascia oraria 0.00-5.00; b) il numero massimo dei RFR programmabili per ogni lavoratore è fissato in: - 2 tra 2 riposi settimanali, elevabili a 3 con contrattazione a livello aziendale, - 5 nel mese; c) l’assenza dalla residenza, determinata dalla sequenza periodo di lavoro giornaliero (andata) + RFR + periodo di lavoro giornaliero (ritorno), non potrà essere programmata di norma per periodi superiori a 24 ore; d) a livello di contrattazione aziendale, al fine di migliorare l’efficienza produttiva delle imprese e secondo le modalità di cui al successivo punto 2.9, può essere concordata: - la programmazione di un 3° RFR tra due riposi settimanali; - la programmazione di un massimo di 3 RFR diurni nel mese collocati nella fascia oraria 5.00-24.00, ciascuno tra due riposi settimanali consecutivi; - l’elevazione fino ad un massimo di 7 dei RFR nel mese, di cui al 2° alinea della precedente lettera b); - l’ampliamento fino ad un massimo di 30 ore del periodo di assenza dalla residenza di cui alla precedente lettera c). In tali casi, il servizio di ritorno deve essere composto esclusivamente da attività di condotta, con accessorie e complementari ad essa strettamente collegate.

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Samples: CCNL Della Mobilità, CCNL Della Mobilità/Area Contrattuale Attività Ferroviarie, CCNL Della Mobilità Area Attività Ferroviarie

Riposo giornaliero fuori residenza. a) La durata minima del RFR è pari a 7 ore consecutive e interessa consecu- tive comunque interessanti la fascia oraria 0.00-5.00; b) il numero massimo dei RFR programmabili per ogni lavoratore è fissato in: - 2 tra 2 riposi settimanali, elevabili a 3 con contrattazione contrat- tazione a livello aziendale, - 5 nel mese; c) l’assenza dalla residenza, determinata dalla sequenza se- quenza periodo di lavoro giornaliero (andata) + RFR + periodo pe- riodo di lavoro giornaliero (ritorno), non potrà essere programmata di norma per periodi superiori a 24 ore; d) a livello di contrattazione aziendale, al fine di migliorare miglio- rare l’efficienza produttiva delle imprese e secondo le modalità mo- dalità di cui al successivo punto 2.9, può essere concordata: - la programmazione di RFR con durata minima di 7 ore nella fascia 5.00-24.00 nel caso in cui i due periodi di la- voro giornaliero afferenti tale RFR siano collocati entrambi nella stessa giornata solare (0.00-24.00); - la programmazione di un 3° RFR tra due riposi settimanali; - la programmazione di un massimo di 3 RFR diurni nel mese collocati nella fascia oraria 5.00-24.00, ciascuno tra due riposi settimanali consecutiviset- timanali; - l’elevazione fino ad un massimo di 7 dei RFR nel mese, di cui al 2° alinea della precedente lettera b); - l’ampliamento fino ad un massimo di 30 ore del periodo pe- riodo di assenza dalla residenza di cui alla precedente lettera c). In tali casi, il servizio di ritorno deve essere composto esclusivamente da attività di condotta, con accessorie e complementari ad essa strettamente collegate.

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Samples: Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro (Ccnl)