PROTOCOLLO DI INTESA FRA DIRIGENTE SCOLASTICO E ORGANIZZAZIONI SINDACALI RAPPRESENTATIVE DEL COMPARTO ISTRUZIONE E RICERCA
PROTOCOLLO DI INTESA FRA DIRIGENTE SCOLASTICO E ORGANIZZAZIONI SINDACALI RAPPRESENTATIVE DEL COMPARTO ISTRUZIONE E RICERCA
PER L’INDIVIDUAZIONE DEI CONTINGENTI DI PERSONALE NECESSARI AD ASSICURARE LE PRESTAZIONI INDISPENSABILI
IN CASO DI SCIOPERO
Il dirigente scolastico e le organizzazione sindacali rappresentative del comparto istruzione e ricerca, considerato l’articolo 3, comma 2 dell’Accordo sulle norme di garanzia dei servizi pubblici essenziali e sulle procedure di raffreddamento e conciliazione di sciopero siglato in data 2 dicembre 2020 tra le rappresentanze sindacali e l’ARAN, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 8 del 12 gennaio 2021 (d’ora in poi “Accordo”), in data 10 febbraio 2021 stipulano il presente protocollo di intesa.
Articolo 1. Campo di applicazione e durata del presente accordo
1. Il presente protocollo di intesa determina il numero dei lavoratori necessari ad assicurare le prestazioni indispensabili di cui all’articolo 2 dell’Accordo e i criteri di individuazione degli stessi, tenuto conto di quanto stabilito nell’articolo 3, comma 1, lettere a) - h) del medesimo Accordo.
2. La determinazione del numero dei lavoratori necessari ad assicurare le prestazioni indispensabili formulata nel presente protocollo si basa sull’organico assegnato per l’anno scolastico in corso. Essa è valida fino alla sottoscrizione del successivo, fermo restando che, nel caso di modifiche all’organico, le parti valutano l’eventuale rimodulazione dei contingenti minimi.
3. Il dirigente scolastico provvede ad emanare il regolamento previsto dall’articolo 2, comma 3 dell’Accordo, sulla base del presente protocollo d’intesa e nel rispetto dell’Accordo stesso.
Articolo 2. Prestazioni indispensabili
1. Le prestazioni indispensabili sono :
I. attività, dirette e strumentali, riguardanti lo svolgimento degli scrutini finali, degli esami finali nonché degli esami di idoneità (punto a1 dell’Accordo);
II. adempimenti necessari per assicurare il pagamento degli stipendi e delle pensioni per il periodo di tempo strettamente necessario in base alla organizzazione delle singole istituzioni scolastiche, ivi compreso il versamento dei contributi previdenziali e i connessi adempimenti (punto d1 dell’Accordo).
Articolo 3. Contingenti
1. Per garantire le prestazioni di cui all’articolo 2, punto I, è indispensabile la presenza delle seguenti figure professionali:
• ASSISTENTI AMMINISTRATIVI n. 1
• ASSISTENTI TECNICI n. 1
• COLLABORATORE SCOLASTICO n. 1 per ciascun plesso dove si svolgono gli scrutini o gli esami finali o gli esami di idoneità.
2. Per garantire le prestazioni di cui all’articolo 2, punto IV, è indispensabile la presenza delle seguenti figure professionali:
• - DIRETTORE DEI SERVIZI GENERALI ED AMMINISTRATIVI Oppure N.1 ASSISTENTE AMMINISTRATIVO
Articolo 4 - Operazioni di scrutini e esami finali
In considerazione della peculiarità dei servizi resi nel settore scolastico, i tempi e la durata delle azioni di sciopero nell’Istituzione scolastica coincidenti con le operazioni di scrutinio sono così disciplinate:
- gli scioperi proclamati e concomitanti con le giornate nelle quali è prevista l'effettuazione degli scrutini non finali non devono comunque comportare un differimento della conclusione delle operazioni di detti scrutini superiore a cinque giorni rispetto alle scadenze fissate dal calendario scolastico;
- gli scioperi proclamati e concomitanti con le giornate nelle quali è prevista l'effettuazione degli scrutini finali non devono differirne la conclusione nei soli casi in cui il compimento dell'attività valutativa sia propedeutico allo svolgimento degli esami conclusivi dei cicli di istruzione; negli altri casi, i predetti scioperi non devono comunque comportare un differimento delle operazioni di scrutinio superiore a cinque giorni rispetto alla scadenza programmata della conclusione.
Articolo 5. Criteri di individuazione
1. I criteri di individuazione del personale necessario a garantire le prestazioni indispensabili sono i seguenti:
a. disponibilità da parte del personale che ha dichiarato la non adesione allo sciopero;
b. rotazione in ordine alfabetico
Articolo 6 - Applicazione del protocollo di intesa
Il Dirigente Scolastico, sulla base del protocollo di intesa, emana il conseguente regolamento nel pieno rispetto dei criteri generali indicati ai precedenti punti 1 e 2.
PARTE PUBBLICA
Il Dirigente pro-tempore Prof.ssa Xxxxxx Xx Xxxxxxxx …………………………………………………..
PARTE SINDACALE
SINDACATI FLC/CGIL………sottoscritto Xxxxxx Xxxxx.……………………………………...
SCUOLA
TERRITORIALI CISL/SCUOLA…………………………….……….………………………...
UIL/SCUOLA……firmato Xxxxxxxx Xxxxxxxxxx…….……….……
SNALS/CONFSAL……………………………..………………………….....
XXXXX/UNAMS…firmato per delega Xxxxxxx X’Xxxxxxx…………………
ANIEF…sottoscritto Xxxxxx Xxxxxxxx………………………………………….
Per conoscenza
RSU Prof.ssa Xxxxxxx X’Xxxxxxx - XXXXX…firmato Xxxxxxx X’Xxxxxxx…………..