Lønnsansiennitet. § 12.1 Fastsettelse av lønnsansiennitet ved ansettelse i Oslo kommune § 12.2 Opptjening av lønnsansiennitet under ansettelse i Oslo kommune § 12.3 Fravær under ansettelse i Oslo kommune a) Fravær med hel eller delvis lønn b) Fravær ved oppdrag i arbeidstakerorganisasjon og offentlig verv c) Permisjon uten lønn medregnes med inntil ett år d) Fravær under omsorgstjeneste til sammen med evt. omsorgstjeneste godskrevet ved ansettelse etter § 12.1, 6. ledd, medregnes for inntil 2 år eller ytterligere 4 år for arbeidstaker i stilling som spesielt er tillagt omsorgsfunksjoner e) Permisjon uten lønn i forbindelse med etter- og videreutdanning godskrives med inntil 3 år f) Fravær ved verneplikt Det gis ikke lønnsansiennitet etter flere bestemmelser for samme tidsrom. Ansettelser av kortere varighet enn 1 måned godskrives ikke. Ansettelser av kortere varighet enn 1 måned godskrives likevel dersom flere slike ansettelser til sammen evt. sammen med timelønnet arbeid over 1 år utgjør minst 700 timer. Ved avlønning i læretid i kommunen, jf. del B punkt 6, gis ikke ansiennitetstillegg.
Appears in 8 contracts
Samples: Collective Agreement, Overenskomster, Tariff Agreement
Lønnsansiennitet. § 12.1 Fastsettelse av Etter 1 år: Kr. 3,50 pr. time Etter 3 år: ytterligere Kr. 4,00 pr. time Etter 5 år: ytterligere Kr. 4,00 pr. time Etter 10 år: ytterligere Kr. 4,00 pr. time
a. Lønnsansiennitet opparbeides i inntil ett år ved permisjon i forbindelse med svangerskap/fødsel og adopsjon, såfremt arbeidstaker har vært ansatt i bedriften minimum 6 måneder før permisjonen tok til. Slik ansiennitet opparbeides ved hver fødsel/adopsjon.
b. Avtjent førstegangstjeneste i Forsvaret og annen verneplikt skal godskrives som lønnsansiennitet ved ansettelse i Oslo kommune § 12.2 Opptjening av lønnsansiennitet under ansettelse i Oslo kommune § 12.3 Fravær under ansettelse i Oslo kommuneførste stilling etter avsluttet tjeneste.
c. Ansiennitetstillegg opparbeides også ved utdanningspermisjon, og fra påbegynt lærekontrakt
d. Arbeidstakere med relevant kompetanse innen bransjen kan godskrives inntil 3 års lønnsansiennitet. Opparbeidet ansiennitet etter pkt a) Fravær med hel eller delvis lønn
b) Fravær ved oppdrag i arbeidstakerorganisasjon og offentlig verv
til c) Permisjon uten lønn medregnes med inntil ett år
d) Fravær under omsorgstjeneste over, kommer da til sammen med evtfradrag. omsorgstjeneste godskrevet Ytterligere lønnsansiennitet kan kun opparbeides ved ansettelse etter § 12.1, 6. ledd, medregnes for inntil 2 år eller ytterligere 4 år for arbeidstaker arbeid i stilling som spesielt er tillagt omsorgsfunksjoner
e) Permisjon uten lønn i forbindelse med etter- og videreutdanning godskrives med inntil 3 år
f) Fravær ved verneplikt Det gis ikke lønnsansiennitet etter flere bestemmelser for samme tidsrom. Ansettelser av kortere varighet enn 1 måned godskrives ikke. Ansettelser av kortere varighet enn 1 måned godskrives likevel dersom flere slike ansettelser til sammen evt. sammen med timelønnet arbeid over 1 år utgjør minst 700 timer. Ved avlønning i læretid i kommunen, jf. del B punkt 6, gis ikke ansiennitetstilleggbedriften.
Appears in 1 contract
Samples: Collective Bargaining Agreement
Lønnsansiennitet. § 12.1 Fastsettelse av Etter 1 år: Kr. 4,00 pr. time Etter 3 år: ytterligere Kr. 4,00 pr. time Etter 5 år: ytterligere Kr. 4,00 pr. time Etter 10 år: ytterligere Kr. 4,00 pr. time
a. Lønnsansiennitet opparbeides i inntil ett år ved permisjon i forbindelse med svangerskap/fødsel og adopsjon, såfremt arbeidstaker har vært ansatt i bedriften minimum 6 måneder før permisjonen tok til. Slik ansiennitet opparbeides ved hver fødsel/adopsjon.
b. Avtjent førstegangstjeneste i Forsvaret og annen verneplikt skal godskrives som lønnsansiennitet ved ansettelse i Oslo kommune § 12.2 Opptjening av lønnsansiennitet under ansettelse i Oslo kommune § 12.3 Fravær under ansettelse i Oslo kommuneførste stilling etter avsluttet tjeneste.
c. Ansiennitetstillegg opparbeides også ved utdanningspermisjon, og fra påbegynt lærekontrakt
d. Arbeidstakere med relevant kompetanse innen bransjen kan godskrives inntil 3 års lønnsansiennitet. Opparbeidet ansiennitet etter pkt a) Fravær med hel eller delvis lønn
b) Fravær ved oppdrag i arbeidstakerorganisasjon og offentlig verv
til c) Permisjon uten lønn medregnes med inntil ett år
d) Fravær under omsorgstjeneste over, kommer da til sammen med evtfradrag. omsorgstjeneste godskrevet Ytterligere lønnsansiennitet kan kun opparbeides ved ansettelse etter § 12.1, 6. ledd, medregnes for inntil 2 år eller ytterligere 4 år for arbeidstaker arbeid i stilling som spesielt er tillagt omsorgsfunksjoner
e) Permisjon uten lønn i forbindelse med etter- og videreutdanning godskrives med inntil 3 år
f) Fravær ved verneplikt Det gis ikke lønnsansiennitet etter flere bestemmelser for samme tidsrom. Ansettelser av kortere varighet enn 1 måned godskrives ikke. Ansettelser av kortere varighet enn 1 måned godskrives likevel dersom flere slike ansettelser til sammen evt. sammen med timelønnet arbeid over 1 år utgjør minst 700 timer. Ved avlønning i læretid i kommunen, jf. del B punkt 6, gis ikke ansiennitetstilleggbedriften.
Appears in 1 contract
Samples: Collective Bargaining Agreement