Sted Eksempelklausuler

Sted. Tjenesten skal ytes på (gårdsbruk) Dette inkluderer eventuelle aktiviteter utenfor selve gården som er nært knyttet til gårdsvirk- somheten. Tilbyder legger til rette for bruk av nødvendige bygninger og områder.
Sample 1
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Sted. Aktivitetene skal primært foregå på bondens gårdsbruk, men kan også være gårdsrelatert arbeid utenfor gården knyttet til for eksempel beite, seterdrift eller skogsdrift. Type aktiviteter på gården kan variere ut ifra både brukernes ønsker og behov og de muligheter som er tilgjengelige på gården. Det bør også være rom for at aktiviteter som for eksempel musikk, matlaging osv. som ikke er knyttet direkte til gårdsdriften, kan være del av aktivitetene. Samtidig må IPT avgrenses mot annen virksomhet ved at tilbudet i hovedsak relateres til land- bruksvirksomheten. Tilbyder må i den grad det er nødvendig tilrettelegge bygninger på gården til bruk i virksomheten, som garderobe og spise/pauserom og toalettfasiliteter, jf. avtalens punkt 9. Det vil i flere tilfeller være aktuelt at en tjenesteleveranse omfatter flere ansvarlige tilbydere og gårdsbruk. Punktet tilpasses dette.
Sample 1Sample 2
Sted. Fotpleier tjenesten skal utføres på Kurland og Tingvoll sykehjem. Arealene det skal driftes fra, ligger i 1.etasje ved personalinngang på Kurland sykehjem og kjelleretg. ved dagavdeling på Tingvoll sykehjem. For leie av areal betales kr. 800,- per måned pr sykehjem. Prisen er inkludert strøm. Kurland sykehjem har 1 rom som benyttes både av fotpleier og frisør. Tingvoll sykehjem har eget rom som benyttes av fotpleier. Utstyr må drifter selv anskaffe. Dette skal fotpleier gjøre • Tilby fotpleie. • Ta i mot time bestilling og tilby drop-in. • Oppstart rundt kl. 10 de dagene man tilbyr tjenesten. • Beboerne kan avbestille på kort varsel hvis de ikke er i stand til å møte opp. • Fotpleier kan ha med lærling. • Si fra til kontaktperson dersom noe ikke er ok. Ha årlige møter med kontaktperson. • Rydding og renhold av de aktuelle arealene.
Sample 1
Sted. Frisørtjenesten skal utføres på Sarpsborg helsehus. Arealene det skal driftes frisørtjenester fra, ligger i 1.etasje i sidefløyen like ved inngangen og er på ca. 11 kvm. I tillegg har frisør og fotpleier et felles venterom på ca. 11 kvm.
Sample 1
Sted. Hvis du bor i USA, skal voldgiften foregå på et sted som er praktisk for deg. For innbyggere som bor utenfor USA, skal voldgiften foregå i San Mateo i delstaten California i USA, og du og EA sier dere enige i at dere skal føye dere etter den personlige jurisdiksjonen til denne domstolen for å fremtvinge voldgift eller for å bekrefte, modifisere eller ta en avgjørelse i forbindelse med avgjørelsen tatt av voldgiftsmannen.
Sample 1
Sted. Tilbudet beskrevet i denne avtalen gis på gårdens navn: Dette inkluderer eventuelle aktiviteter utenfor selve gården som er nært knyttet til gårds- virksomheten. Tilbyder legger til rette for bruk av nødvendige bygninger og områder.
Sample 1
Sted. Fotterapeuttjenesten skal utføres på Helsehuset Sarpsborg. Arealene tjenesten skal driftes fra, ligger i 1.etasje like ved hovedinngangen og er på ca. 16,5 kvm. I tillegg har frisør og fotpleier et felles venterom på ca. 11 kvm.
Sample 1

Related to Sted

  • Deltid Arbeidstakere som arbeider mindre enn ordinær fulltid for stillingen, utbetales redusert sluttvederlag. Reduksjonen skjer forholdsmessig.

  • Ansvarsbegrensning Bankens ansvar er begrenset til det beløp i norske kroner som er trukket fra kontohavers konto ved transaksjonen. Ved ikke mottatt vare eller tjeneste, er bankens ansvar dessuten begrenset til den ikke mottatte del av ordren. Ved retur av skadet eller feil vare, er bankens ansvar dessuten begrenset til den ubrukte del av varen.

  • Behandling av personopplysninger Foretaket ved daglig leder er behandlingsansvarlig for personopplysninger. Personopplysninger vil bli behandlet i samsvar med gjeldende lover og forskrifter. Formålet med behandlingen av personopplysninger er gjennomføring av de avtaler som inngås mellom Foretaket og Kunden, administrasjon, fakturering/oppgjør samt markedsføring av investeringsprodukter og -tjenester. Personopplysninger kan ved lovbestemt opplysningsplikt bli utlevert til offentlige myndigheter. Kunden kan be om informasjon om hvilken behandling Foretaket foretar, og hvilke opplysninger som er registrert. Kunden kan kreve retting av uriktige eller mangelfulle opplysninger, samt kreve sletting av opplysninger når formålet med behandlingen er gjennomført og opplysningene ikke kan brukes/arkiveres til annet formål.

  • Rettsstilling Sluttvederlagsordningen er en selvstendig juridisk person med egen regnskapsføring. Slutt- vederlagsordningens midler holdes skilt fra Partenes midler og hefter ikke for deres forpliktelser. Dette er ikke til hinder for at Sluttvederlagsordningen innkrever og fordeler Opplysnings- og utviklingsfonds midler på vegne av LO og NHO og eventuelle andre arbeidstaker- og arbeidsgiverorganisasjoner, såfremt midlene holdes skilt fra midlene i Sluttvederlagsordningen. Sluttvederlagsordningen ved styret kan reise og motta søksmål. Avtalt verneting er i alle tilfelle Oslo, som vedtas ved tilslutning til Sluttvederlagsordningen eller ved fremsetting av krav om AFP.

  • Måling av fysisk kraftforbruk Måling av kraftforbruk foretas av nettselskapet i overensstemmelse med gjeldende forskrifter om måling og avregning. Fjordkraft benytter måledata fra Elhub ved avregning av kunder. Ved korreksjoner i timesverdier fra nettselskapet vil resultatet av eventuelle prissikringskontrakter ikke påvirkes eller korrigeres. Ved leverandørbytte til Fjordkraft har Fjordkraft ingen forpliktelser dersom kunde bryter en bindende avtale med en annen leverandør. Kostnader og forpliktelser som følge av avtalebrudd må gjøres opp mellom Kunde og Kundens avtalepart.

  • Avgrensning Overtidsarbeid skal innskrenkes mest mulig. Bestemmelsene gjelder kun for arbeidstakere i heltidsstillinger. Deltidstilsatte har likevel krav på overtidskompensasjon dersom de pålegges å arbeide utover det som er fastsatt for full stilling per dag (dog minimum 6 timer dersom arbeidstiden varierer fra dag til dag) eller per uke. Deltidstilsatte utbetales godtgjøring for forskjøvet arbeidstid, jf. pkt. 6.8. For øvrig vises til pkt. 6.3 og arbeidsmiljøloven § 10-6.

  • Innledning I forbindelse med lønnsoppgjøret 1988, ble ordningen med Avtalefestet pensjon (AFP) etablert. Formålet var å gi ansatte i tariffbundne bedrifter muligheten til, etter nærmere regler, å fratre med førtidspensjon før oppnådd pensjonsalder etter folketrygden. Stortingets vedtak om ny alderspensjon i folketrygden fra 2010 (utsatt til 2011) forutsatte at øvrige deler av pensjonssystemet ble tilpasset den nye reformen. På denne bakgrunn ble LO og NHO i tariffoppgjøret i 2008 enige om at daværende AFP- ordning skulle avløses av en ny AFP- ordning tilpasset regelverket i den nye alderspensjonen i folketrygden. Partene har lagt til grunn Regjeringens standpunkt om at AFP videreføres i form av et nøytralt livsvarig påslag til alderspensjonen i folketrygden. Valgfritt uttakstidspunkt er i utgangspunktet fra 62 år, og de månedlige pensjonsutbetalingene reduseres ved tidlig uttak og øker ved senere uttak. Den nye AFP – ordningen kan kombineres med arbeidsinntekt uten at AFP-pensjonen avkortes. Med en slik utforming vil AFP, sammen med ny alderspensjon i folketrygden, bidra til å nå de sentrale målene for pensjonsreformen. Staten yter løpende tilskudd knyttet til AFP-ordningen til arbeidstakerne/pensjonistene tilsvarende halvparten av ytelsen fra arbeidsgiverne, eksklusive utgifter til kompensasjonstillegget som finansieres fullt ut av staten.

  • Endring og avvikling Dersom AFP-ordningen blir endret og det får betydning for retten til å ta ut slitertillegg, skal Sliterordningen vurdere nødvendige endringer, herunder kravet om lengre tids medlemskap i norsk folketrygd. LO og YS skal løpende evaluere Sliterordningen og vurdere ordningens økonomiske bæreevne. Om det skulle vise seg nødvendig for å ivareta soliditeten til Sliterordningen, kan LO og YS ved avtale seg imellom foreta nødvendige endringer som avviker fra bilagets bestemmelser om rett til ytelse og ytelsens størrelse. Fra det tidspunkt økonomien tilsier at ordningen ikke skal påføres ytterligere forpliktelser, kan LO og YS beslutte at nye slitertillegg ikke lenger skal innvilges. Sliterordningen skal avvikles etter siste utbetaling av slitertillegg. Midler som er igjen etter at alle forpliktelser er dekket, skal tilbakeføres det som var Sluttvederlagsordningens parter (NHO og LO) og brukes til et beslektet formål bestemt i fellesskap av disse partene. Det forutsettes at NHO og LO, i samråd med YS, finner fram til løsninger om bruk av midlene som forholdsmessig hensyntar at også øvrige tariffområder har bidratt til Sluttvederlagsordningens og Sliterordningens økonomi. Hvis avtalen mellom LO og YS etter § 2 andre avsnitt sies opp, gjelder foregående avsnitt tilsvarende. Xxxx-Xxxxxxxxx Xxxxxxxxxx Xxx Xxxx Xxxxxx Xxxxxx Xxxxx LO NHO YS

  • Mislighold Xxxxxx anses å ha misligholdt sine forpliktelser i henhold til Forretningsvilkårene blant annet når:

  • Oppløsning Ved fondets eventuelle oppløsning tilfaller de innestående midler NHO og LO slik at hver organisasjon mottar det beløp som den i henhold til avtalens paragraf 6 var berettiget til å disponere. Gjenværende midler må anvendes i overensstemmelse med avtalens paragraf 2.