Arbeidsmarkttoelage. De werkgever kan de werknemer een toelage op grond van arbeidsmarktoverwegingen toekennen indien de functie zonder bedoelde toelage niet of moeilijk vervulbaar is. Toekenning hiervan wordt jaarlijks opnieuw bezien. In dat geval is beoordeling niet noodzakelijk.
Appears in 9 contracts
Samples: Arbeidsovereenkomst, Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement
