Common use of Collectieve loonsverhoging Clause in Contracts

Collectieve loonsverhoging. 1. Het functie-uurloon van de medewerker wordt verhoogd met de afgesproken collectieve loonsverhoging. Deze verhoging is - 6% per 1 december 2023 of loonperiode 13 (afhankelijk van de loonbetaling per maand of per 4 weken). - 5% per 1 juni 2024 of loonperiode 7 2024 (afhankelijk van de loonbetaling per maand of per 4 weken). - 2,75% per 1 januari 2025 of loonperiode 1 2025 (afhankelijk van de loonbetaling per maand of per 4 weken). Verhogingen die door individuele werkgevers zijn betaald voor 1 december 2023 worden niet verrekend. Per 1 december 2023 wordt de afgesproken 6% betaald. Afwijkende afspraken die vakbonden met werkgevers hebben gemaakt, blijven van toepassing voor zover die beter zijn. Dat geldt ook voor afwijkende afspraken die werknemers met hun werkgever hebben gemaakt. De jeugdloonschalen worden met dezelfde percentages en op dezelfde datums verhoogd. 2. De BHV-toeslag, bedrijfskledingtoeslag, de koel- en vriescellentoeslag en de ORBA-toeslag worden ook met deze percentages verhoogd. 3. De loonschalen staan in bijlage 3.