Functieschaal Voorbeeldclausules

Functieschaal. 1. De werknemer die de voor zijn groep geldende kennis en ervaring heeft bereikt, wordt beloond volgens de functieschaal. 2. Bij aanstelling ontvangt de werknemer die voldoet aan de voor de functie gestelde kennis en ervaringseisen in het algemeen het aanvangssalaris. Indien echter een werknemer in een functie elders zoveel (meer) bruikbare ervaring heeft opgedaan dan de functie volwassen ervaring die nodig is voor de hem toe te wijzen functie, en dat het op grond daarvan niet redelijk zou zijn hem het aanvangssalaris toe te kennen, kan hem - in overeenstemming met die ervaring - een hoger schaalsalaris worden toegekend.
Functieschaal a. De werknemer die de voor zijn groep geldende kennis en ervaring heeft bereikt, wordt beloond volgens de functieschaal. b. Bij aanstelling ontvangt de werknemer die voldoet aan de voor de functie gestelde kennis en ervaringseisen in het algemeen het aanvangssalaris. Indien echter een werknemer in een functie elders zoveel (meer) bruikbare ervaring heeft opgedaan dan de functie volwassen ervaring die nodig is voor de hem toe te wijzen functie, en dat het op grond daarvan niet redelijk zou zijn hem het aanvangssalaris toe te kennen, kan hem - in overeenstemming met die ervaring - een hoger schaalsalaris worden toegekend. c. Bij een deel van de schaalbedragen staat een maximum leeftijd vermeld (cursief in de tabel). Dit heeft te maken met de hoogte van het wettelijk minimum (jeugd-) loon. Indien de werknemer volgens de systematiek ingeschaald zou moeten worden in een bepaald schaalbedrag, maar ouder is dan de bij dat bedrag cursief aangegeven leeftijd, geldt het hogere niveau binnen de functiegroep dat wel in overeenstemming is met zijn leeftijd.
Functieschaal. 3.2 Salarisschaal
Functieschaal a. De functies die onder de DNB-cao vallen, zijn ingedeeld in carrièrelevels. Meer informatie hierover vind je in het Functieboek. b. DNB is voornemens om per 1 januari 2022 een nieuw functiegebouw in gebruik te nemen. Per ingangsdatum van het nieuwe functiegebouw zal er worden gesproken over Carrièrelevels (i.p.v. functie- schalen/-niveau). c. De actuele informatie over het Functiegebouw vind je op @DNB.
Functieschaal. Salarisschaal 3.3 Inschaling
Functieschaal. Salarisschaal
Functieschaal. De functies die onder de DNB-cao vallen, zijn ingedeeld in 13 functieschalen. Meer informatie hierover vind je in het Functieboek. Medewerkersfuncties worden gewogen volgens de ORBA-methode (AWVN), managementfuncties worden gewogen volgens de JPS-methode (Berenschot).
Functieschaal. De werknemers die de voor hun groep geldende functievolwassen leeftijd hebben bereikt, worden beloond volgens de functieschaal. Bij normaal functioneren wordt de schaalverhoging per 1 januari toegekend, tenzij de indiensttreding na 1 juli van enig jaar heeft plaats gevonden.

Related to Functieschaal

  • Functiegroepen Voor het uitoefenen van het vak van beveiliger is een diploma nodig, tenzij de werknemer een permanente ontheffing van de Minister van Justitie heeft. Het vak van beveiliger wordt uitgeoefend binnen 6 functiegroepen, welke gebaseerd zijn op zogenaamde beroepsprofielen. Deze functiegroepen (of beroepsprofielen) zijn: 1. Objectbeveiliger/receptionist 2. Mobiel surveillant 3. Winkelsurveillant 4. Brandwacht

  • Functiebeschrijving Jouw uitdagingen Waar kom je terecht binnen onze organisatie? Je belangrijkste uitdagingen?

  • Functiedoel Ontwikkelen en realiseren van het sponsoring- en fondsenwervingsbeleid van de organisatie.

  • Functie Werknemer ▇▇▇▇▇▇ in dienst van werkgever in de functie van De functie is ingedeeld op functieniveau .. conform het Handboek functie-indeling. Werknemer zal werkzaam zijn in het bedrijf van werkgever te ........ .

  • Functie-eisen opleiding HBO - applicatie Vakcursussen - ervaring 4-7 jaar