Hoe hoog is de uitkering? Voorbeeldclausules

Hoe hoog is de uitkering?. Hoe hoog de uitkering is hangt af van de mate waarin verzekerde arbeidsongeschikt is. Hoe meer verzekerde arbeidsongeschikt is, hoe hoger de uitkering. Is verzekerde volledig arbeidsongeschikt dan is de uitkering gelijk aan het verzekerde bedrag. Hieronder staat welk percentage u van het verzekerde bedrag krijgt bij gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid. 80% - 100% 100% 65% - 80% 75% 55% - 65% 60% 45% - 55% 50% 35% - 45% 40% 25% - 35% 30% 0% - 25% Geen uitkering
Sample 1Sample 2
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Hoe hoog is de uitkering?. Hoe hoog de uitkering is hangt af van de mate waarin de verzekerde arbeidsongeschikt is. En van het verzekerde bedrag. Is de verzekerde volledig arbeidsongeschikt dan is de uitkering gelijk aan het verzekerde bedrag. Is de verzekerde gedeeltelijk arbeidsongeschikt dan krijgt u een gedeeltelijke uitkering. Hieronder staat welk percentage van het verzekerde bedrag u krijgt bij welk percentage arbeidsongeschiktheid. percentage percentage van het arbeidsongeschiktheid verzekerde bedrag 0% - 35% geen uitkering 35% - 80% 50% 80% - 100% 100%
Sample 1
Hoe hoog is de uitkering?. Hoe hoog de uitkering is hangt af van de mate waarin de verzekerde arbeidsongeschikt is. Is de verzekerde volledig arbeidsongeschikt dan is de uitkering gelijk aan het verzekerde bedrag. Is de verzekerde gedeeltelijk arbeidsongeschikt dan krijgt u een gedeeltelijke uitkering. Hieronder staat welk percentage u van het verzekerde bedrag krijgt bij (gedeeltelijke) arbeidsongeschiktheid. Arbeidsongeschiktheid percentage van het verzekerde bedrag 80% - 100% 100% - Artikel 2.2: Mededelingsplicht bij het sluiten van de 65% - 80% 75% verzekering. 55% - 65% 60% - Wijziging van de verzekering 45% - 55% 50% - Artikel 6.2: Wijziging van de verzekerde bedragen. 35% - 45% 40% - Artikel 6.3: Wijziging van de werkzaamheden van de 25% - 35% 30% verzekerde. - Artikel 6.4: Het beroep of bedrijf van de verzekerde is gewijzigd. Moet ik dat melden? - Artikel 6.5: De verzekerde stopt (tijdelijk) met de werkzaamheden die horen bij het beroep van de verzekerde. Moet ik dat melden? - Artikel 6.6: De verzekerde wordt verplicht verzekerd voor de Ziektewet en/of de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA). Moet ik dat melden? - Artikel 6.7: De verzekerde gaat naar het buitenland. Moet ik dat melden? - Artikel 6.8: Zijn er nog andere zaken die ik moet melden? - Artikel 6.9: Mogen wij de verzekering tussentijds aanpassen? - Artikel 8.2: Wat gebeurt er als de premie niet op tijd betaald wordt? 3.3.2 Wij stoppen de verzekering wel als u en/of de verzekerde opzettelijk verkeerde informatie geeft met het doel ons te misleiden. 3.3.3 Hebt u of de verzekerde fraude gepleegd? Dan hebben wij of andere tot ASR Nederland behorende rechtspersonen het recht deze verzekering maar ook andere bij ons of hen gesloten verzekeringen direct te beëindigen. Een eventuele al ten onrechte gedane uitkering (waaronder ook begrepen kosten) zal worden teruggevorderd.
Sample 1
Hoe hoog is de uitkering?. Wij gebruiken het onderstaande overzicht om de hoogte van de uitkering vast te stellen bij blijvende invaliditeit. Is er sprake van volledig verlies van (het gebruiksvermogen van) organen of lichaamsdelen? Dan ontvang je het onderstaande percentage van het verzekerde bedrag dat op je polis staat.
Sample 1
Hoe hoog is de uitkering?. 4.1.2.1 In de periode van het eerstejaarsrisico is de uitkering gelijk aan het verzekerde bedrag zoals dat op het polisblad staat. 4.1.2.2 In de periode van het na-eerstejaarsrisico hangt de hoogte van de uitkering af van de mate waarin de verzekerde arbeidsongeschikt is ten gevolge van een Ernstige Aandoening. Is de verzekerde volledig arbeidsongeschikt dan is de uitkering gelijk aan het verzekerde bedrag. Is de verzekerde gedeeltelijk arbeidsongeschikt dan krijgt u een gedeeltelijke uitkering. Hieronder staat welk percentage u van het verzekerde bedrag krijgt bij (gedeeltelijke) arbeidsongeschiktheid. Arbeidsongeschiktheid percentage van het verzekerde bedrag 80% - 100% 100% - Artikel 8.2: Wat gebeurt er als de premie niet op tijd 65% - 80% 75% betaald wordt? 55% - 65% 60% 45% - 55% 50%
Sample 1
Hoe hoog is de uitkering?. In de periode van het eerstejaarsrisico is de uitkering gelijk aan het verzekerde bedrag zoals dat op het polisblad staat. - In de periode van het na-eerstejaarsrisico hangt de hoogte van de uitkering af van de mate waarin de verzekerde arbeidsongeschikt is ten gevolge van een Ernstige Aandoening. Is de verzekerde volledig arbeidsongeschikt dan is de uitkering gelijk aan het verzekerde bedrag. Is de verzekerde gedeeltelijk arbeidsongeschikt dan krijgt u een gedeeltelijke uitkering. Hieronder staat welk percentage u van het verzekerde bedrag krijgt bij (gedeeltelijke) arbeidsongeschiktheid. Arbeidsongeschiktheidspercentage percentage van het verzekerde bedrag 80% - 100% 100% 65% - 80% 75% 55% - 65% 60% 45% - 55% 50% 35% - 45% 40% 25% - 35% 30% 0% - 25% Geen uitkering - Meerdere Ernstige Aandoeningen? Lijdt of heeft verzekerde geleden aan een Ernstige Aandoening dan bestaat er voor een nieuwe Ernstige Aandoening geen recht meer op het eerstejaarsrisico. Voor de nieuwe Ernstige Aandoening wordt ook in de eerste 365 dagen de uitkering gebaseerd op de mate waarin de verzekerde arbeidsongeschikt is ten gevolge van de Ernstige Aandoening. Lijdt de verzekerde gelijktijdig aan 2 of meer Ernstige Aandoeningen dan zal de uitkering nooit hoger zijn dan het verzekerde bedrag zoals dat op het polisblad staat
Sample 1
Hoe hoog is de uitkering?. 1 De bank bepaalt de hoogte van de uitkering. De uitkering hangt af van: – Hoeveel geld u op de rekening hebt gestort. – Hoe lang de uitkering duurt. – De rente. – Hoe vaak u de uitkering wilt krijgen. Dit kan per maand, per kwartaal, per half jaar of per jaar. 2 Hebt u een ander bedrag gestort dan u op het ope- ningsformulier hebt ingevuld? Dan berekent de bank de uitkering opnieuw.
Sample 1

Related to Hoe hoog is de uitkering?

  • Vakantie-uitkering 1. De werknemer heeft aanspraak op een vakantie-uitkering voor de tijd waarin hij salaris heeft ontvangen. 2. De vakantie-uitkering wordt vastgesteld via de matrix in bijlage A9 van deze cao, waarbij rekening wordt gehouden met het gestelde in: Berekeningswijze VU. 3. De vakantie-uitkering wordt in de maand mei uitbetaald over de periode van twaalf maanden die eindigt met de maand mei. 4. In afwijking van het derde lid vindt bij ontslag van de werknemer de uitbetaling plaats over het tijdvak, gelegen tussen het einde van de laatst verstreken periode waarover de vakantie-uitkering werd uitbetaald en de datum van ontslag. 5. Onverminderd het zesde lid bedraagt de vakantie-uitkering per kalendermaand 8% van het bedrag dat de werknemer in die maand aan salaris heeft ontvangen. 6. Voor de werknemer die in de van toepassing zijnde maand op grond van het eerste lid aanspraak heeft op een bedrag dat lager is dan het bedrag genoemd in bijlage A9, wordt de vakantie-uitkering vastgesteld op laatstbedoeld bedrag, met dien verstande dat dit bedrag naar evenredigheid wordt verminderd voor de werknemer die is aangesteld in een betrekking met een omvang van minder dan een normbetrekking.

  • Hoe berekenen we de aanvulling? Hoe lang ontvangt de verzekerde de aanvulling?

  • Welk soort verzekering is dit? Wat is verzekerd?

  • Woningborg garantie- en waarborgregeling nieuwbouw; Woningborg-certificaat De Ondernemer verklaart, dat de woning, die het onderwerp is van deze overeenkomst, deel uitmaakt van een door Woningborg geregistreerd project en door haar is ingeschreven onder planregistratienummer W-* en verbindt zich tegenover de Verkrijger ter zake van die woning de verplichtingen uit de Woningborg garantie- en waarborgregeling nieuwbouw te zullen nakomen.

  • Waarop is de verzekering gebaseerd? 1 De gegevens die u ons heeft verstrekt. 2 De polis die na acceptatie op basis van de door u gegeven antwoorden verstrekt is. 3 De algemene en bijzondere voorwaarden en de eventueel met u gemaakte afspraken (clausules) die bij de polis worden afgegeven.

  • WIA-uitkering Een uitkering die een werknemer krijgt toegekend van UWV volgens de WIA.

  • HOE LANG IS UW VERZEKERING GELDIG? 2.1 De verzekering heeft een contractduur van een jaar. Na ieder jaar verlengen we de verzekering met een jaar. Voordat wij uw verzekering verlengen, ontvangt u van ons bericht.

  • Vergunde wedstrijden De schade die voortvloeit uit de deelname van het verzekerde motorrijtuig aan snelheids-, regelmatigheids- of behendigheidsritten of -wedstrijden waartoe van overheidswege toestemming is verleend, is uitgesloten.

  • Passen we de premie aan bij wijzigingen in uw medewerkersbestand? We passen uw premie aan als de verzekerde loonsom binnen uw verzekering wijzigt. Dit kan gebeuren doordat: - nieuwe medewerkers bij u in dienst treden; - medewerkers uit dienst treden; - het salaris van een of meer verzekerden verandert. We berekenen voor deze aanpassing een wijziging in de premie. Deze brengen we in rekening bij uw eerstvolgende naverrekeningstermijn. Welke naverrekeningstermijn we met u hebben afgesproken staat op uw polisblad. Deze premiewijziging geeft u niet het recht om de verzekering te beëindigen. Het premiepercentage passen we niet aan door deze wijzigingen in het medewerkersbestand. Wijzigt het medewerkersbestand door (gedeeltelijke) overname van een ander bedrijf, fusie, splitsing van uw bedrijf of doordat u een deel van uw bedrijf verkoopt? Dan passen we het premiepercentage wel aan. U krijgt dan een offerte van ons. Gaat u niet akkoord met de wijziging van uw premiepercentage? Dan willen we deze mededeling binnen een maand, nadat we u geïnformeerd hebben over de wijziging, van u hebben ontvangen. De verzekering eindigt dan op de datum waarop uw risico gewijzigd is.

  • WANNEER IS UW VERZEKERING GELDIG? 1.1 U heeft gekozen voor het jaar- of zomertijdtarief. Dit staat op uw polisblad. 1.2 Als u heeft gekozen voor het jaartarief, dan geldt de dekking van uw verzekering het hele jaar door. 1.3 Als u heeft gekozen voor het zomertijdtarief, dan bent u in de wintertijd uitsluitend verzekerd voor: