Inleenvergoeding. 1. Inlener is aan werkgever een inleenvergoeding verschuldigd.
Inleenvergoeding. De inleenvergoeding: Bedraagt: (exclusief BTW) €
Inleenvergoeding. 13.1 De inleenvergoeding is gebaseerd op marktconform functieloon. Hierop vindt een correctie plaats waarvan de hoogte afhangt van de werkprestatie van gedetacheerde. Wijzigingen in de vergoeding kunnen het gevolg zijn van veranderingen in het functieloon of aanpassing van de loonwaarde van gedetacheerde. Werkzaak Rivierenland en inlener komen de inleenvergoeding in de individuele detacheringsovereenkomst overeen.
Inleenvergoeding. TECTUM rekent aan de inlenende bedrijven voor haar leerling-dakdekkers een inleenvergoeding per uur. Indien leerling-dakdekkers vanwege het werk bij het inlenende bedrijf conform de CAO recht hebben op aanvullende vergoedingen, zullen deze vergoedingen doorberekend worden aan het inlenende bedrijf. Deze inleenvergoedingen worden bij de start van de inleentermijn afgesproken. Bij veranderingen als gevolg van CAO-afspraken worden de inleenvergoedingen aangepast. De leerling-dakdekker van TECTUM wordt uitgeplaatst bij een inlenend dakbedekkingsbedrijf. De uitplaatsing van de leerling-dakdekker wordt aan het betreffende dakbedekkingsbedrijf bevestigd door middel van de uitplaatsingsbevestiging. Iedere leerling-dakdekker van TECTUM krijgt via TECTUM een veiligheidsinstructie. Dit om er van verzekerd te zijn dat de leerling-dakdekker die zaken op het gebied van veiligheid te horen krijgt, die TECTUM als werkgever en opleider belangrijk vindt. Iedere leerling-xxxxxxxxx ontvangt van TECTUM een jaaropgave over zijn inkomen van het voorafgaande jaar. Deze jaaropgave is een overzicht van het verdiende loon en de betaalde premies en belasting van het achterliggende jaar. Meestal worden deze jaaropgaven verstrekt in de maand februari. Deze jaaropgave moet worden gebruikt bij het invullen van de aangifte inkomstenbelasting.
Inleenvergoeding. De inleenvergoeding: