Common use of Pauzeregeling Clause in Contracts

Pauzeregeling. 1. Indien de arbeidstijd langer is dan 5,5 uur wordt deze onderbroken door een pauze van tenminste een half uur of tweemaal 15 minuten. Indien de arbeidstijd langer is dan 10 uur wordt deze onderbroken door een pauze van ten minste 45 minuten, of drie maal 15 minuten. 2. De werknemer heeft recht op een lunchpauze van tenminste een half uur als de arbeidstijd langer is dan 5,5 uur, is aangevangen vóór 12.00 uur en eindigt na 14.00 uur. 3. De werknemer heeft recht op een dinerpauze als de arbeidstijd langer is dan 5,5 uur, is aangevangen vóór 16.00 uur en eindigt na 19.30 uur. De duur van de dinerpauze is ten minste: - 1 uur bij werkzaamheden in de standplaats indien op de werklocatie kan worden gegeten; - 1,5 uur bij werkzaamheden in de standplaats indien niet op de werklocatie kan worden gegeten; - 1,5 uur bij werkzaamheden buiten de standplaats indien op de werklocatie kan worden gegeten; - 2 uur bij werkzaamheden buiten de standplaats indien niet op de werklocatie kan worden gegeten. 4. Pauzes van een half uur of langer worden niet gerekend tot de arbeidstijd. 5. De werkgever kan met instemming van het medezeggenschapsorgaan een aangepaste pauzeregeling treffen. In dat geval worden de pauzes gerekend tot de arbeidstijd.

Pauzeregeling. 1. Indien de arbeidstijd langer is dan 5,5 uur wordt deze onderbroken door een pauze van tenminste een half uur of tweemaal 15 minuten. Indien de arbeidstijd langer is dan 10 uur wordt deze onderbroken door een pauze van ten minste 45 minuten, of drie maal 15 minuten. 2. De werknemer heeft recht op een lunchpauze van tenminste een half uur als de arbeidstijd langer is dan 5,5 uur, is aangevangen vóór 12.00 uur en eindigt na 14.00 uur. 3. De werknemer heeft recht op een dinerpauze als de arbeidstijd langer is dan 5,5 uur, is aangevangen aangevan- gen vóór 16.00 uur en eindigt na 19.30 uur. De duur van de dinerpauze is ten minste: - • 1 uur bij werkzaamheden in de standplaats indien op de werklocatie kan worden gegeten; - • 1,5 uur bij werkzaamheden in de standplaats indien niet op de werklocatie kan worden gegeten; - • 1,5 uur bij werkzaamheden buiten de standplaats indien op de werklocatie kan worden gegeten; - • 2 uur bij werkzaamheden buiten de standplaats indien niet op de werklocatie kan worden gegeten. 4. Pauzes van een half uur of langer worden niet gerekend tot de arbeidstijd. 5. De werkgever kan met instemming van het medezeggenschapsorgaan een aangepaste pauzeregeling pauzerege- ling treffen. In dat geval worden de pauzes gerekend tot de arbeidstijd.

Pauzeregeling. 1. Indien de arbeidstijd langer is dan 5,5 uur wordt deze onderbroken door een pauze van tenminste een half uur of tweemaal 15 minuten. Indien de arbeidstijd langer is dan 10 uur wordt deze onderbroken door een pauze van ten minste 45 minuten, of drie maal 15 minuten. 2. De werknemer heeft recht op een lunchpauze van tenminste een half uur als de arbeidstijd langer is dan 5,5 uur, is aangevangen vóór 12.00 uur en eindigt na 14.00 uur. 3. De werknemer heeft recht op een dinerpauze als de arbeidstijd langer is dan 5,5 uur, is aangevangen aangevan- gen vóór 16.00 uur en eindigt na 19.30 uur. De duur van de dinerpauze is ten minste: - ‌‌ – 1 uur bij werkzaamheden in de standplaats indien op de werklocatie kan worden gegeten; - – 1,5 uur bij werkzaamheden in de standplaats indien niet op de werklocatie kan worden gegeten; - – 1,5 uur bij werkzaamheden buiten de standplaats indien op de werklocatie kan worden gegeten; - – 2 uur bij werkzaamheden buiten de standplaats indien niet op de werklocatie kan worden gegeten. 4. Pauzes van een half uur of langer worden niet gerekend tot de arbeidstijd. 5. De werkgever kan met instemming van het medezeggenschapsorgaan een aangepaste pauzeregeling pauzerege- ling treffen. In dat geval worden de pauzes gerekend tot de arbeidstijd.