Positie van Telenet binnen de LGI Groep Voorbeeldclausules

Positie van Telenet binnen de LGI Groep. Ongeacht of een schrapping van de notering van Telenet kan worden verkregen, is het de huidige intentie van de Bieder dat Telenet in de voorzienbare toekomst zal voortbestaan als een afzonderlijke juridische entiteit naar Belgisch recht, met haar hoofdkantoor gevestigd in de huidige gebouwen te Mechelen. Een schrapping van de notering van Telenet zou een impact hebben op de governance-structuur van Telenet, die in lijn zal worden gebracht met de governance-structuur van niet-beursgenoteerde bedrijven (zie Sectie 3.3.3). Onder de huidige plannen van de Bieder zal Telenet deel uitmaken van LGI’s afdeling Europese breedbandactiviteiten. In geval van de voltooiing van het Bod gevolgd door een uitkoopbod, zal Telenet een volledige dochtervennootschap van de Bieder worden en, onrechtstreeks, van LGI. In het geval dat het Bod wordt afgerond zonder een uitkoopbod, zou het belang van de Bieder kunnen verhoogd zijn met een even grote verhoging van haar stemrechten. Ongeacht het resultaat van het Bod, is de Xxxxxx van plan om haar stemrechten te gebruiken om Xxxxxxx’x operationele, financiële en strategische beleid verder af te stemmen op dat van LGI. Dit omvat, zonder beperking, het afstemmen van Xxxxxxx’x doelstellingen qua schuldgraad en het beleid aangaande de vergoeding van aandeelhouders met deze van LGI en zou in de toekomst een combinatie van Telenet met andere bedrijven van de LGI Groep kunnen omvatten. In geval van voltooiing van het Bod gevolgd door een uitkoopbod, is de Bieder van plan om Telenet de overtollige liquiditeiten waarover zij eventueel beschikt ter beschikking te laten stellen van de Bieder (met inbegrip van, en voor zover beschikbaar, de opbrengsten van de twee bijkomende kredieten aangegaan door Telenet op 16 augustus 2012 in verband met het Telenet Bod – zie Sectie 6.2.7(d)) om de gehele of deel van de schuld die de Bieder heeft aangegaan in het kader van het Bod terug te betalen. Dit kan de vorm aannemen van een intra-groep lening (toe te kennen, voor zover van toepassing, in overeenstemming met artikel 629 van het Wetboek van Vennootschappen) en/of enige vorm van uitkering. In geval van voltooiing van het Bod zonder een uitkoopbod, kan de Bieder, afhankelijk van het niveau van de aanvaardingen van het Bod en het bedrag van de schuld gebruikt door de Bieder voor de financiering van het Bod, Telenet ertoe laten overgaan haar overtollige liquiditeiten te gebruiken om mogelijks, onder andere, de terugkoop van eigen aandelen in lijn met Telene...
Positie van Telenet binnen de LGI Groep. Ongeacht of een schrapping van de notering van Telenet kan worden verkregen, is het de huidige intentie van de Bieder dat Telenet in de voorzienbare toekomst zal voortbestaan als een afzonderlijke juridische entiteit naar Belgisch recht, met haar hoofdkantoor gevestigd in de huidige gebouwen te Mechelen. Een schrapping van de notering van Telenet zou een impact hebben op de governance-structuur van Telenet, die in lijn zal worden gebracht met de governance-structuur van niet- beursgenoteerde bedrijven (zie Sectie 3.3.3). Onder de huidige plannen van de Bieder zal Telenet deel uitmaken van LGI’s afdeling Europese breedbandactiviteiten. In geval van de voltooiing van het Bod gevolgd door een uitkoopbod, zal Telenet een volledige dochtervennootschap van de Bieder worden en, onrechtstreeks, van LGI. In het geval dat het Bod wordt afgerond zonder een uitkoopbod, zou het belang van de Bieder kunnen verhoogd zijn met een even grote verhoging van haar stemrechten. Ongeacht het resultaat van het Bod, is de Xxxxxx van plan om haar stemrechten te gebruiken om Xxxxxxx’x operationele, financiële en strategische beleid verder af te stemmen op dat van LGI. Dit omvat, zonder beperking, het afstemmen van Xxxxxxx’x doelstellingen qua schuldgraad en het beleid aangaande de vergoeding van aandeelhouders met deze van LGI en zou in de toekomst een combinatie van Telenet met andere bedrijven van de LGI Groep kunnen omvatten.

Related to Positie van Telenet binnen de LGI Groep

  • Overdracht van gegevens buiten de Europese Unie De andere ondernemingen van de AXA Groep, de ondernemingen en/of personen die ermee in verbinding staan en aan wie de persoonsgegevens worden meegedeeld, kunnen zich zowel in de Europese Unie als erbuiten bevinden. In geval van overdracht van persoonsgegevens naar derden die zich buiten de Europese Unie bevinden, houdt AXA Belgium zich aan de wettelijke en reglementaire bepalingen die van kracht zijn voor dergelijke overdrachten. AXA Belgium waarborgt namelijk een adequaat beschermingsniveau voor de aldus overgedragen persoonsgegevens, op basis van de door de Europese Commissie ingestelde alternatieve mechanismen, zoals de standaard contractuele voorwaarden of ook de bindende ondernemingsregels voor de AXA Groep in geval van overdrachten binnen de groep (B.S. 6/10/2014, p. 78547). De betrokkene kan van de door AXA Belgium getroffen maatregelen om persoonsgegevens te mogen overdragen buiten de Europese Unie een kopie verkrijgen door zijn aanvraag te sturen naar AXA Belgium op het hierna vermelde adres (paragraaf ‘Contact opnemen met AXA Belgium’).

  • Inlichtingen over middelen van de Europese Unie De aanbesteding houdt verband met een project en/of een programma dat met middelen van de EU wordt gefinancierd: neen

  • Kunt u de overeenkomst opzeggen als wij de prijzen van de aanvullende zorgverlening wijzigen? Als wij de prijzen aanpassen van de aanvullende zorgverlening die u zelf betaalt, mag u dat deel van de overeenkomst, die de aanvullende zorgverlening regelt en waarvan de prijzen verhoogd zijn, opzeggen met ingang van de datum waarop de hogere prijzen gelden.

  • Kunnen wij de prijzen van de zorgverlening aanpassen? Wij kunnen elk jaar de prijzen van de zorgverlening aanpassen aan in ieder geval de loon- en prijsontwikkelingen ("indexeren") en wettelijke tarieven.

  • Algemene bepalingen inzake kosten voor alle gewesten – lastens de verkoper De verkoper dient het saldo van de kosten en erelonen van de verkoop te dragen, evenals de kosten van de overschrijving, de kosten van de ambtshalve inschrijving, van een eventuele grosse en van de akten van kwijting, opheffing en eventuele rangregeling.

  • Wat zijn de gevolgen als u de melding niet op tijd doorgeeft? Ontvangen we de arbeidsongeschiktheidsmelding niet binnen twee dagen? Dan beschouwen we de dag waarop we de melding hebben ontvangen als de eerste arbeidsongeschiktheidsdag. De wachttijd en uw vergoeding gaan dan dus later in. Dit geldt niet voor het vaststellen van de maximale uitkeringsduur. Daarvoor gaan we wel uit van de eerste dag waarop de verzekerde daadwerkelijk arbeidsongeschikt is geworden. Ontvangen we de arbeidsongeschiktheidsmelding pas na drie jaar, dan heeft u geen recht op een vergoeding voor deze verzekerde.

  • Inbreuk in verband met Persoonsgegevens 5.1 Verwerker zal Verwerkingsverantwoordelijke zonder onredelijke vertraging, maar uiterlijk binnen 24 uur, informeren na vaststelling van een (vermoedelijke) Inbreuk in verband met Persoonsgegevens. Verwerker vermeldt hierbij voor zover bekend de vermeende oorzaak van de (vermoedelijke) Inbreuk, de categorie persoonsgegevens, de categorie betrokkenen en het aantal betrokkenen.

  • Gebrek aan reactie van de verzekeraar De verzekeraar die, binnen de in de vorige paragrafen bepaalde termijnen, de overeenkomst niet heeft opgezegd, noch een wijziging heeft voorgesteld, kan zich nadien niet meer beroepen op de verzwaring van het risico.

  • Overlijden van de verzekeringnemer De verzekeraar kan de overeenkomst opzeggen na het overlijden van de verzekeringnemer binnen drie maanden te rekenen vanaf de dag waarop de verzekeraar kennis kreeg van het overlijden.

  • Wat zijn de gevolgen als u zich niet aan deze verplichtingen houdt? Als u zich niet aan de verplichtingen in paragraaf 6.5 houdt, kunnen we uw vergoeding verlagen of beëindigen. Dat doen we alleen als u minder of geen loon aan de verzekerde had moeten doorbetalen als u de verplichtingen wel was nagekomen. Werkt de verzekerde niet (voldoende) mee aan zijn re-integratie en betaalt u zijn loon door terwijl u de loondoorbetaling tijdelijk had kunnen opschorten. Dan betalen we geen vergoeding over de periode dat de verzekerde niet (voldoende) meewerkt aan zijn re-integratie.