Proces vrijwillig vertrek Voorbeeldclausules

Proces vrijwillig vertrek. Binnen twee weken na de sluitingstermijn voor de melding dat je gebruik wil maken van de vrijwillige vertrekregeling ontvang je een schriftelijke bevestiging waarin gemotiveerd staat of de directie van ICS daarmee akkoord is gegaan of niet. Je ontvangt na schriftelijk akkoord van de directie en het besluit van de bestuurder volgend op het advies van de OR op de betreffende adviesaanvraag een beëindigingsovereenkomst waarin de afspraken voor beëindiging zijn neergelegd. De termijn van twee weken voor de tekenbonus gaat lopen op de datum waarop je het beëindigingsvoorstel ontvangt (zie voor een verdere toelichting hoofdstuk 5.3). Na het tekenen van de beëindigingsovereenkomst is er sprake van een wettelijke bedenk termijn van 14 dagen om terug te komen op het besluit van vrijwillig vertrek (bij schriftelijk besluit, aan het HR team van ICS). In het geval je de beëindigingsovereenkomst binnen 14 dagen ontbindt, zal de beëindigingsovereenkomst komen te vervallen en kun je geen beroep meer doen op de voorwaarden in de beëindigingsovereenkomst. In dat geval ga je mee in de plaatsingsprocedure die zal worden opgestart na het afronden van het interne proces rondom vrijwillig vertrek. Onafhankelijk van het advies van de OR en voorzover ICS daar invloed op heeft is het beroep op sociale voorzieningen geborgd in de beeindigingsovereenkomst.