Productieverstoring Voorbeeldclausules

Productieverstoring. Indien er een productieverstoring wordt geconstateerd wordt de proces- of productiecoördinator van de ketenpartner inhoudelijk op de hoogte gesteld met daarbij de vraag of het probleem reeds bekend is en of er snel te duiden is wat de oorzaak is. Daar waar de oorzaak van een productieverstoring niet binnen een uur kan worden vastgesteld wordt de verstoring bij de servicedesks van beide organisaties als incident aangemeld. Hierbij wordt voor de BD verwezen naar het Afsprakendocument Verstoringenproces 888 en B/CAP. (Zie 1.7 Relatie tussen afspraakdocumenten) Het kwaliteitsniveau van de dienstverlening wordt onder andere bepaald door het aantal en de aard van de incidenten in combinatie met de hersteltijd. De hersteltijd van een incident die de leveringen verstoort, is afhankelijk van factoren als detectietijd, reactietijd, diagnosetijd en oplostijd. Het kwaliteitsniveau is er dus bij gebaat dat over de hele keten adequaat wordt gestuurd op een optimale hersteltijd van het incident. Voor het oplossen van incidenten hebben beide partijen hun eigen primaire verantwoordelijkheid. In situaties waarin de ondersteuning van de andere partij noodzakelijk is, wordt deze zonder terughoudendheid verleend zodat verstoringen binnen de norm (de Belastingdienst en UWV hebben hun eigen interne normen hiervoor) worden opgelost. Daar waar proactief handelen gewenst is wordt dit gedaan. Een incident kan leiden tot escalatie en/of damage).

Related to Productieverstoring

  • Arbeidsduurverkorting ARTIKEL 6

  • Beoordeling 1. Over de wijze waarop de werknemer zijn functie heeft uitgeoefend en over zijn gedragingen tijdens de uitoefening van die functie wordt periodiek een beoordeling opgemaakt.

  • Eenmalige uitkering Over de periode 1 januari 2020 tot 1 juli 2020 wordt een eenmalige uitkering uitbetaald van 3% over de verdiende maandsalarissen in deze periode. Deze eenmalige uitkering telt mee voor de vakantietoeslag en eindejaarsuitkering en is niet pensioengevend. Deze eenmalige uitkering wordt in juli 2020 uitbetaald gelijktijdig met de salarisverhoging. Of bij uitdiensttreding als een medewerker tussen 1 januari en 1 juli uit dienst treedt.

  • Bemiddeling ARAG kan bij alle gevallen die niet onder de dekking van de door u verzekerde modules vallen zorgen voor bemiddeling naar een deskundig extern juridisch dienstverlener die u verder tegen betaling van dienst kan zijn.

  • Rolverdeling 1. Onderwijsinstelling is ten aanzien van de in diens opdracht uit te voeren Verwerkingen van Persoonsgegevens de Verwerkingsverantwoordelijke. Verwerker is Verwerker in de zin van de AVG. De Onderwijsinstelling heeft en houdt zelfstandige zeggenschap over het (het bepalen van) doel en de middelen van de Verwerking van de Persoonsgegevens.

  • Uitkering De maatschappij betaalt de schade-uitkering aan de verzekeringnemer, tenzij deze een ander aanwijst of de polisvoorwaarden anders bepalen.

  • Collectieve arbeidsovereenkomst Deze overeenkomst met de daarbij behorende bijlagen.

  • Jubileumuitkering De werkgever zal aan de werknemer bij een respectievelijk 25- dan wel 40-jarig dienstverband een jubileumuitkering verstrekken. De uitkering bedraagt: - bij een 25-jarig dienstverband een bruto maandsalaris - bij een 40-jarig dienstverband twee bruto maandsalarissen

  • Afwijking Individuele afwijkingen, met inbegrip van aanvullingen dan wel uitbreidingen van deze Algemene Voorwaarden, moeten schriftelijk tussen de ondernemer en de consument worden vastgelegd.

  • Kwaadwillige besmetting Het - buiten het kader van een van de zes in artikel 3:38 van de Wet op het financieel toezicht genoemde vormen van molest - (doen) verspreiden van ziektekiemen en/of stoffen die als gevolg van hun (in)directe fysische, biologische, radioactieve of chemische inwerking letsel en/of aantasting van de gezondheid, al dan niet de dood ten gevolge hebbend, bij mensen of dieren kunnen veroorzaken en/of schade aan zaken kunnen toebrengen dan wel anderszins economische belangen kunnen aantasten, waarbij aannemelijk is dat het (doen) verspreiden - al dan niet in enig organisatorisch verband - is beraamd en/of uitgevoerd met het oogmerk om bepaalde politieke en/of religieuze en/of ideologische doelen te verwezenlijken.