Common use of Roostervrije dagen/vrije weekends Clause in Contracts

Roostervrije dagen/vrije weekends. 1. Indien sprake is van een arbeidstijdenregeling met wisselende diensten, geniet de werknemer 8 vrije dagen per 28 dagen. De werknemer geniet in ieder geval 22 vrije weekends per jaar. Op verzoek van de werknemer kan hiervan afgeweken worden. 2. Indien uitsluitend in het geval van dienstwisseling de perioden vrij van dienst niet kunnen worden gehaald, mag hiervan ten hoogste 2 maal in een periode van 28 dagen worden afgeweken.

Roostervrije dagen/vrije weekends. 1. Indien sprake is van een arbeidstijdenregeling met wisselende dienstendien- sten, geniet de werknemer 8 vrije dagen per 28 dagen. De werknemer werkne- mer geniet in ieder geval 22 vrije weekends per jaar. Op verzoek van de werknemer kan hiervan afgeweken worden. 2. Indien uitsluitend in het geval van dienstwisseling de perioden vrij van dienst niet kunnen worden gehaald, mag hiervan ten hoogste 2 maal in een periode van 28 dagen worden afgeweken.

Roostervrije dagen/vrije weekends. 1. Indien sprake is van een arbeidstijdenregeling met wisselende dienstende werktijden bij rooster worden geregeld, geniet de werknemer 8 werkne- mer acht vrije dagen per 28 dagen. De werknemer geniet in ieder geval 22 vrije weekends per jaar. Op verzoek van de werknemer kan hiervan afgeweken worden. 2. Indien uitsluitend in het geval van dienstwisseling de in de begrips- bepalingen bedoelde perioden vrij van dienst niet kunnen worden gehaald, mag hiervan ten hoogste 2 maal in een periode van 28 dagen worden afgeweken.

Roostervrije dagen/vrije weekends. 1. Indien sprake is van een arbeidstijdenregeling met wisselende dienstende werktijden bij rooster worden geregeld, geniet de werknemer 8 werkne- mer – naast de in artikel 1, sub 2 genoemde ADV-dagen c.q. dagde- len – vier vrije dagen per 28 veertien dagen. De werknemer geniet in ieder geval 22 vrije weekends per jaar. Op verzoek van de werknemer kan hiervan afgeweken worden. 2. Indien uitsluitend in het geval van dienstwisseling de in de begrips- bepalingen bedoelde perioden vrij van dienst niet kunnen worden gehaald, mag hiervan ten hoogste 2 maal in een periode van 28 dagen worden afgeweken.