Samenstelling van het consortium Voorbeeldclausules

Samenstelling van het consortium. Een projectvoorstel kan ingediend worden door één of meerdere instellingen. Uitsluitend Belgische onderzoeksinstellingen kunnen deel uitmaken van het consortium. Eén partner treedt op als coördinator. Er kan slechts één partner per onderzoeksgroep van een bepaalde instelling deelnemen. Buitenlandse expertise kan enkel worden ingebracht via onderaanneming, onder de voorwaarden vermeld in rubriek 5. Budgettaire informatie. In geval van gunstig advies voor betoelaging van het project ondertekenen de verantwoordelijken van de betrokken onderzoeksinstellingen het basiscontract, opgemaakt volgens model vastgelegd in het ministerieel besluit van 4 augustus 2013 tot vaststelling van het model van contract voorzien in artikel 9 van het koninklijk besluit van 21 december 2013 tot vaststelling van de voorwaarden van toekenning van toelagen voor wetenschappelijk onderzoek inzake voedselveilighed, sanitair beleid van dieren en planten. De partners aanvaarden daarbij de voorwaarden vastgelegd in het contract.
Sample 1Sample 2See All (4)
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Samenstelling van het consortium. § 1. Wanneer de Opdrachtnemer bestaat uit een consortium van één of meerdere rechtspersonen en/of natuurlijke personen zijn elk van deze individuele rechtspersonen en/of natuurlijke personen persoonlijk en hoofdelijk gehouden tot nakoming van al de verplichtingen die door deze SLA worden opgelegd aan de Opdrachtnemer, met uitzondering van de architect die niet mee hoofdelijk verantwoordelijk voor de verplichtingen van de aannemer is en omgekeerd. § 2. Bij faillissement van één lid van het consortium of elke daarmee gelijkgestelde situatie zoals vereffening, gerechtelijke of buitengerechtelijke organisatie of ontbinding van dit lid volgens de op dat lid toepasselijke nationale wetgevingen en reglementeringen, houdt de Opdrachtnemer niet automatisch op te bestaan. Indien deze situatie zich voordoet, wordt met betrekking tot de activa en passiva van de Opdrachtnemer vastgesteld dat: 1. de goederen en rechten die in mede-eigendom gehouden worden, eigendom blijven van de andere leden van de Opdrachtnemer; 2. alle rechten en plichten van de Opdrachtnemer zijn verworven en verder worden gedragen door de overige/nieuwe leden van de Opdrachtnemer. In dat geval doen de andere leden aan de Opdrachtgever, onmiddellijk en uiterlijk binnen verloop van 15 (vijftien) kalenderdagen na het ontstaan van de situatie of de vaststelling ervan, een gemotiveerd voorstel ter vervanging van dat lid door één of meer gelijkwaardige vervanger(s) die over dezelfde eigenschappen en kwaliteiten beschikt (beschikken). Hiermee kan ook de vervanging van de taken van dit lid door een ander lid van het consortium worden gelijkgesteld. Elk voorstel tot vervanging van een lid van het consortium, in geval van faillissement van één lid van de consortium of elke daarmee gelijkgestelde situatie zoals vereffening, gerechtelijke reorganisatie of ontbinding van dit lid volgens de op dat lid toepasselijke nationale wetgevingen en reglementeringen wordt door de Opdrachtgever te goeder trouw onderzocht, met dien verstande dat het voorstel en de voorgestelde vervanger(s) alle mogelijke garanties dienen te bieden inzake de persoonlijke staat (afwezigheid van uitsluitingsgronden), de economische en financiële draagkracht, alsook inzake technische en organisatorische bekwaamheid en relevante ervaring met vergelijkbare projecten, en dit zowel voor de vervanger(s) afzonderlijk als het consortium in zijn nieuwe samenstelling. De uiteindelijke vervanging van het gefailleerd, of zich in een daarmee gelijkgestelde...
Sample 1
Samenstelling van het consortium. Een keer per jaar, in het jaarrapport, geven de projecten een overzicht van de partners die zijn toegetreden tot het consortium of het consortium verlaten hebben. Dit zal toelaten om te verifiëren dat alle verplichte partners nog steeds aanwezig zijn in uw project. Dat zal ook een indicatie geven van de aantrekkelijkheid van uw project voor verstrekkers.
Sample 1
Samenstelling van het consortium. Hogeschool Utrecht, Faculteit Maatschappij en Recht: a. Vanuit het kenniscentrum Sociale Innovatie nemen vier lectoraten deel, te weten: - Werken in Justitieel Kader (lector xxx. Xxxxxx Xxxxxx), - Regie van Veiligheid (lector xx. Xxxxxx Xxxxxx), - Schulden & Incasso (lector xx. Xxxxx Xxxxxxxx) en - Innovatieve Maatschappelijke Dienstverlening (lector xx. Xxx xxx Doorn) b. Het integrale KSI onderzoeksprogramma jeugd, onder leiding van hogeschoolhoofddocente xx. Xxxx Xxxxxxxxx. c. Vanuit het onderwijs: HU: Instituut voor Social Work, Instituut voor Ecologische Pedagogiek, de opleiding Sociaal-Juridische Dienstverlening en de opleiding Integrale Veiligheidskunde. - Kenniscentrum Maatschappij en Recht: Lectoraat Armoede en Participatie (lector xx Xxxxxxx xxx Geuns). - Vanuit het onderwijs: domein social work. - Reclassering Nederland, regio Midden-Noord - Stichting Verslavingsreclassering GGz, Victas Verslavingszorg Utrecht - Leger des Heils Jeugdbescherming & Reclassering, regio Noord - Bureau Jeugdzorg Utrecht (vanaf 1 januari 2015: Samen Veilig Midden Nederland) - Gemeentelijke afdeling schuldhulpverlening Tilburg - Stadsgeldbeheer Utrecht (gelieerd aan Tussenvoorziening Utrecht) Partners: Kennisorganisaties - Vrije Universiteit Amsterdam / NSCR: xxxx. xx. Xxxxx xxx der Laan, Leerstoel Reclassering en hoofdonderzoeker NSCR. - Universiteit Utrecht, vakgroep Statistiek en Methoden, onder leiding van xxxx. xx. Xxxx Xxx. Partners: Landelijke koepels van deelnemende velden - Landelijke stafbureaus en landelijke directies van Reclassering Nederland, Stichting Verslavingsreclassering GGz, Leger des Heils Jeugdbescherming en Reclassering. - DIVOSA (Landelijke directeuren sociale diensten) - NVVK (Nederlandse Vereniging voor Volks Krediet) Partners: Europees werkveld: - Vlaamse Justitiehuizen (deelname als ze tijdig reageren) - Europees onderzoeksnetwerk Cost Action IS1106: Offender Supervision in Europe. (20 landen, actieve deelname door Xxxxxxxxx Werken in Justitieel Kader en Regie van Veiligheid). Namens Cost: xxx. Xxxxx Xxxxxxxxx, onderzoeker en lector Sociaal Werk, Xxxxx xx Xxxxx Hogeschool Gent, onderzoeker Universiteit van Antwerpen.
Sample 1

Related to Samenstelling van het consortium

  • Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd De werknemer treedt in dienst voor onbepaalde tijd tenzij artikel D-3 of artikel D-4 van toepassing is.

  • Aanvang en sluiting van de biedingen De dag en het uur van de aanvang van de biedingen is maandag 10 juni 2024 om elf uur. De dag en het uur van de sluiting van de biedingen is dinsdag 18 juni 2024 om elf uur, onder voorbehoud van eventuele verlengingen ingevolge de zandloper en/of een algemene storing op het biedingsplatform zoals bepaald in artikel 9 van de algemene verkoopsvoorwaarden. Het proces-verbaal van toewijzing zal, behoudens andersluidende instructies van ondergetekende notaris en behoudens inhouding van het goed, ondertekend worden op het kantoor van ondergetekende notaris op donderdag 27 juni 2024 om 16.30 uur.

  • Beëindiging van de arbeidsovereenkomst 1. Een (verlengde) arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd kan tussentijds worden beëindigd. 2. Het tussentijds beëindigen van een (verlengde) arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd dan wel het beëindigen van een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, geschiedt: a. door opzegging; b. door onverwijlde opzegging wegens een voor de werkgever of de werknemer dringende reden als bedoeld in art. 7:678 c.q. art. 7:679 van het Burgerlijk Wetboek; c. door ontbinding van de arbeidsovereenkomst op grond van art.7:671b c.q. artikel 7:671c dan wel wegens wanprestatie als bedoeld in art. 7:686 van het Burgerlijk Wetboek; d. met wederzijds goedvinden op het door de werkgever en werknemer overeengekomen tijdstip; e. op verzoek van de werknemer voor het geheel of een gedeelte van de voor hem geldende betrekkingsomvang met het oog op een uitkering als bedoeld in het pensioenreglement van de Stichting ABP of een FPU-uitkering, zoals geregeld in het FPU-reglement van het VUT-fonds. 3. Van rechtswege eindigt: a. de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd door het verstrijken van de tijd waarvoor het is aangegaan; b. de arbeidsovereenkomst van de werknemer die de AOW-gerechtigde leeftijd heeft bereikt een en ander met ingang van de eerste dag van de maand volgend op die waarin voornoemde leeftijd is bereikt, met dien verstande dat de werkgever in overleg met de werknemer deze ontslagdatum telkenmale met maximaal een jaar kan opschorten; c. de arbeidsovereenkomst bij overlijden van de werknemer;

  • Behandeling van geschillen 1. Geschillen, als bedoeld in artikel 54 van de CAO, worden door de meest gerede partij per e-mail aan het secretariaat van de commissie aanhangig gemaakt. 2. Het verzoek om een geschil in behandeling te nemen dient te zijn voorzien van een behoorlijke toelichting waarin is vermeld: - de naam, functie, (e-mail)adres van de verzoekende partij en de wederpartij; - de feiten en omstandigheden die tot het geschil aanleiding hebben gegeven; - de conclusies die daaruit naar de mening van de klager getrokken moeten worden; en - het advies dat op grond daarvan van de commissie wordt gevraagd. 3. Het secretariaat stelt terstond de wederpartij op de hoogte van het indienen van het verzoek, door toezending van de e-mail van de verzoekende partij. 4. De wederpartij is bevoegd binnen 14 dagen na verzending door het secretariaat van de in het voorgaande lid bedoelde e-mail, per e-mail van zijn of haar zienswijze kennis te geven, daarbij aangevende de gronden waarop het gevraagde advies wordt betwist. 5. Het secretariaat zendt terstond een afschrift van het in het voorgaande lid bedoelde verweerschrift aan de verzoekende partij. 6. Partijen in het geschil zijn bevoegd na de wisseling van de in het voorgaande lid bedoelde stukken nogmaals met inachtneming van de termijn van 14 dagen hun zienswijze aan het secretariaat kenbaar te maken, waarna de schriftelijke uiteenzetting van het wederzijdse standpunt wordt gesloten. 7. Elk van de geschil hebbende partijen heeft de mogelijkheid binnen 14 dagen na de beëindiging van de uitwisseling van de schriftelijke stukken aan de commissie mede te delen, dat hij of zij prijs stelt op een nadere mondelinge toelichting van het ingenomen standpunt. In dat geval stelt de commissie plaats, datum en uur voor de mondelinge behandeling vast. Het secretariaat geeft daarvan kennis aan beide partijen alsmede aan de leden van de commissie. 8. Elk van de partijen in het geschil is bevoegd een of meer getuigen en/of deskundigen bij de in lid 7 genoemde mondelinge behandeling van het geschil mee te brengen opdat deze(n) door de commissie worden gehoord. De naam, woonplaats en functie van de mee te brengen getuigen of deskundigen dienen tenminste 7 dagen tevoren aan het secretariaat te worden bericht. 9. De commissie is bevoegd, alvorens een advies te geven, nadere inlichtingen in te winnen van zowel partijen als derden. Zij is bevoegd partijen, getuigen en deskundigen ter nadere toelichting op te roepen om in haar vergadering te verschijnen. Een dergelijke oproep dient te geschieden met inachtneming van een termijn van een week. 10. Uit de weigering van partijen om gevraagde inlichtingen te verstrekken of om ter vergadering te verschijnen zal de commissie de conclusies trekken welke haar geraden voorkomen. 11. Een lid van de commissie dat rechtstreeks bij het geschil is betrokken neemt niet aan de behandeling van het geschil deel. 12. Bij staking van stemmen wordt de zaak verdaagd tot de volgende vergadering. Indien ook bij de dan te houden nadere beraadslaging geen besluit kan worden genomen, onthoudt de commissie zich van advies en hebben partijen bij het geschil de bevoegdheid het geschil aan de burgerlijke rechter ter beslissing voor te leggen. 13. De commissie is bevoegd afwijkingen toe te staan van de in de bovengenoemde termijnen.

  • Geschillenregeling en de wettelijke klachtenregeling voor Kinderopvang 1. Geschillen tussen Ouder en Ondernemer over de totstandkoming of de uitvoering van de Overeenkomst kunnen zowel door de Ouder als door de Ondernemer aanhangig worden gemaakt bij de Geschillencommissie Kinderopvang en Peuterspeelzalen, Bordewijklaan 46, Xxxxxxx 00 000, 0000 XX Xxx Xxxx, (xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx). 2. Een geschil wordt door de Geschillencommissie slechts in behandeling genomen, indien de Ouder zijn klacht eerst bij de Ondernemer heeft ingediend. 3. Leidt de klacht niet tot een oplossing dan moet het geschil binnen 12 maanden na de datum waarop de Ouder de klacht bij de Ondernemer indiende, schriftelijk of in een andere door de Geschillencommissie te bepalen vorm bij deze commissie aanhangig worden gemaakt. 4. Wanneer de Ouder een geschil aanhangig maakt bij de Geschillencommissie, is de Ondernemer aan deze keuze gebonden. Indien de Ondernemer een geschil aanhangig wil maken bij de Geschillencommissie, moet hij de Ouder Schriftelijk vragen zich binnen vijf weken uit te spreken of hij daarmee akkoord gaat. De Ondernemer dient daarbij aan te kondigen dat hij zich na het verstrijken van voornoemde termijn vrij zal achten het geschil bij de rechter aanhangig te maken. 5. De Geschillencommissie doet uitspraak met inachtneming van de bepalingen van het voor haar geldende reglement. Het reglement van de Geschillencommissie is beschikbaar via xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx en wordt desgevraagd toegezonden. Voor de behandeling van een geschil is een vergoeding verschuldigd. De beslissingen van de Geschillencommissie geschieden bij wege van bindend advies. 6. Uitsluitend de rechter dan wel de hierboven genoemde Geschillencommissie is bevoegd van geschillen kennis te nemen.

  • Wijziging van de algemene voorwaarden Stichting Webshop Keurmerk 1. Stichting Webshop Keurmerk zal deze algemene voorwaarden niet wijzigen dan in overleg met de Consumentenbond. 2. Wijzigingen in deze voorwaarden zijn slechts van kracht nadat deze op daartoe geëigende wijze zijn gepubliceerd, met dien verstande, dat bij toepasselijke wijzigingen gedurende de looptijd van een aanbod de voor de consument meest gunstige bepaling zal prevaleren.

  • Vaststelling van de schade De door een gedekte gebeurtenis veroorzaakte schade en kosten worden vastgesteld in onderling overleg tussen de verzekeringnemer en de verzekeraar dan wel door een door de verzekeraar benoemde expert, tenzij wordt overeengekomen dat de vaststelling van de schade door twee experts geschiedt, in welk geval zowel de verzekeraar als verzekerde ieder een expert benoemen. In dit laatste geval benoemen de 2 experts samen voor aanvang van hun werkzaamheden een derde expert, die bij gebrek aan overeenstemming binnen de grenzen van de door hen berekende schadebedragen de bindende vaststelling zal verrichten.

  • Omvang van de waarborg De berekening van de vergoeding gebeurt volgens de gebruikelijke regels van het Belgisch gemeen recht en zoals voor een schadegeval dat zich heeft voorgedaan in België. Het bedrag van de tussenkomst bedraagt maximaal 250.000 EUR per schadegeval.

  • Conformiteit en niet-nakoming van de overeenkomst 1. De educatieve dienst en het geleverde lesmateriaal moeten voldoen aan uw redelijke verwachting. Indien u uw verplichtingen niet nakomt dan is de ondernemer bevoegd zijn verplichtingen op te schorten. Indien de ondernemer zijn verplichtingen niet nakomt mag u uw verplichtingen opschorten. Bij gedeeltelijke of niet-behoorlijke nakoming is opschorting slechts toegestaan, voor zover de tekortkoming dat rechtvaardigt. 2. De ondernemer heeft het recht van terughouding (retentie) als u tekortschiet in de voldoening van een opeisbare verplichting, tenzij de tekortkoming deze terughouding niet rechtvaardigt. 3. Als één van de partijen in verzuim is met het nakomen van de overeenkomst, is de wederpartij bevoegd de overeenkomst te ontbinden, tenzij de tekortkoming gezien haar geringe betekenis de ontbinding niet rechtvaardigt.

  • Afhandeling verzoeken van betrokkenen 8.1. In het geval dat een betrokkene een verzoek tot uitoefening van zijn/haar wettelijke rechten (artikel 15-22 AVG) richt aan Verwerker, zal Verwerker het verzoek doorsturen aan Verwerkingsverantwoordelijke, en zal Verwerkingsverantwoordelijke het verzoek verder afhandelen. Verwerker mag de betrokkene daarvan op de hoogte stellen.