Vermindering respectievelijk wijziging van rechten. Wanneer de VUT-gerechtigde bij het begin van of tijdens de uitkeringsperiode van de VUT-uitkering in aanmerking komt voor doorbetaling van loon wegens ziekte of voor een uitkering krachtens de WAO, WIA, WW, Toeslagenwet of IOAW alsmede eventueel het (aanvullend) arbeidsongeschiktheidspensioen en/of het aanvullend invaliditeitspensioen en/ of het WIA-pluspensioen, en/of een WGA-hiaataanvulling en/of het WIA-excedentpensioen zoals bedoeld in artikel 5.2 van de CAO, dan dient hij zulks te melden aan de Stichting. Het doorbetaalde loon, c.q. de WAO-, WIA-, WW- of Toeslagenwet- of IOAW- uitkering, alsmede eventueel het (aanvullend) arbeidsongeschiktheidspensioen en/of het aanvullende invaliditeitspensioen en/ of het WIA-pluspensioen en/ of een WGA-hiaataanvulling en/of het WIA-excedentpensioen zoals bedoeld in artikel 5.2 van de CAO, worden in mindering gebracht op de door de Stichting te verstrekken uitkering. De VUT-gerechtigde is verplicht elke wijziging in de hoogte van het doorbetaalde loon, c.q. in de hoogte van de WAO-, WIA-, WW- of Toeslagenwet- of IOAW-uitkering alsmede eventueel het (aanvullend) arbeidsongeschiktheidspensioen en/of het aanvullende invaliditeitspensioen en/ of het WIA-pluspensioen en/ of een WGA-hiaataanvulling en/of het WIA- excedentpensioen zoals bedoeld in artikel 5.2 van de CAO, direct aan de Stichting te melden.
Vermindering respectievelijk wijziging van rechten. Wanneer de deelnemer bij het begin van of tijdens zijn deelnemerschap in aanmerking komt voor een SV-uitkering, dan dient hij zulks direct te melden aan de Stichting. De SV-uitkering wordt in mindering gebracht op de door de Stichting te verstrekken uitkering. De deelnemer is verplicht elke wijziging in SV- uitkering direct aan de Stichting te melden.
Vermindering respectievelijk wijziging van rechten. 1. Wanneer een deelnemer bij het begin van of tijdens zijn deelnemerschap in de Overgangsregeling in aanmerking komt voor:
Vermindering respectievelijk wijziging van rechten. Wanneer een deelnemer bij het begin van of tijdens zijn deelnemerschap in aanmerking komt voor een WAO- of een WIA-uitkering dan wel enige andere wettelijke arbeidsongeschiktheidsuitkering, dient hij zulks te melden aan de Stichting. De betreffende uitkeringen worden in mindering gebracht op de door de Stichting te verstrekken aanvullende uitkering. De deelnemer is verplicht elke wijziging in de betreffende uitkeringen direct aan de Stichting te melden.
Vermindering respectievelijk wijziging van rechten. 1. Wanneer de vutter in aanmerking komt voor: – een SV-uitkering; of – een ouderdomspensioen krachtens een ouderdomspensioen- regeling op grond van een arbeidsovereenkomst in de houthan- del, waaronder de pensioenregeling als bedoeld in artikel 2, vierde lid, sub c, van de Pensioen- en spaarfondsenwet; of – een aanvulling op de fulltime of parttime vut-uitkering (verder: de aanvulling) door de (voormalige) werkgever in welke vorm dan ook, dan dient hij zulks onverwijld aan het fonds te melden.