Verzuim om medische redenen. De werkgever maakt voor de onderneming een regeling voor verzuim in verband met bezoek aan een huisarts, tandarts of specialist, dan wel nabehandeling van ziekte.
Verzuim om medische redenen. De werkgever maakt voor de onderneming een regeling voor verzuim in verband met bezoek aan een huisarts, tandarts of specialist, dan wel nabehandeling van ziekte. Tabel: Kort verzuim Huwelijk e.d. de werknemer gaat in ondertrouw een redelijke tijd, xxx. 1 dag hij sluit een huwelijk of notariële samenlevingsovereenkomst dan wel partnerschapsregistratie 2 dagen het huwelijk van zijn kind 1 dag het huwelijk van zijn broer, zus of kleinkind in totaal xxx. 1 dag per kalenderjaar* zijn 25- of 40-jarig huwelijksjubileum 1 dag Geboorte en adoptie de bevalling van zijn levenspartner** 1 dag de adoptie van een kind*** 1 dag Overlijden de levenspartner 4 dagen een inwonend kind 4 dagen een niet-inwonend kind 2 dagen een van zijn ouders 2 dagen Overlijden of bijwonen begrafenis de levenspartner van zijn kind 1 dag zijn kleinkind 1 dag een ouder van zijn levenspartner 1 dag een grootouder van hem of zijn levenspartner 1 dag zijn broer of zus 1 dag de levenspartner van zijn broer of zus 1 dag de zus of broer van zijn levenspartner 1 dag
Verzuim om medische redenen. De werkgever maakt voor de onderneming een regeling voor verzuim in verband met bezoek aan een huisarts, tandarts of specialist, dan wel nabehandeling van ziekte. vormen van bijzonder verzuim die als gewerkte uren gelden voor de BJA cao-bepaling loon inbegrepen in de maandverdienste: ja / nee vrijaf na overwerk 2.6.2 c ja vrijaf als compensatie voor overuren of meeruren 3.7.2 ja werkloosheid tijdens dienstverband - artikel 7:628 BW 3.9.1 ja19 - onwerkbaar weer/ongunstige waterstand 3.9.2 ja20 - tijdelijke werktijdverkorting 3.9.3 nee21 extra vakantie wegens: - langdurig dienstverband 4.1.3 ja - overgangsregeling senioren 4.1.5 ja kort verzuim 4.4 ja vakbondsverlof 4.6 ja kopen van dagen 4.3.3 nee duurzame inzetbaarheidsdag 5.1 ja opleidingsdagen 5.3 ja Xxx-xxxxxxxxxxxx 6.11 ja zwangerschap en bevalling nee22 herhalingsoefening nee
4.5.2 Bij regelmatige ploegendienst