Common use of Werkzekerheid Clause in Contracts

Werkzekerheid. 1. De werkgever dient voor elk opgespaard uur 50% extra werkzekerheid aan zijn werknemer te verstrekken. In de periode van deze werkzekerheid dient de werknemer beschikbaar te zijn om de bedongen arbeid te verrichten. Indien de werkgever geen werk voor de werknemer heeft, dient de werkgever wel het loon en de daarbij behorende verlofwaarde over deze werkzekerheidstoeslaguren uit te betalen.

Werkzekerheid. 1. De werkgever dient voor elk opgespaard uur 50% extra werkzekerheid aan zijn werknemer werk- nemer te verstrekken. In de periode van deze werkzekerheid dient de werknemer beschikbaar te zijn om de bedongen arbeid te verrichten. Indien de werkgever geen werk voor de werknemer heeft, dient de te werkgever wel het loon en de daarbij behorende behoren- de verlofwaarde over deze werkzekerheidstoeslaguren uit te betalen.

Werkzekerheid. 1. De werkgever dient voor elk opgespaard uur 50% extra werkzekerheid aan zijn werknemer te verstrekken. In de periode van deze werkzekerheid dient de werknemer beschikbaar te zijn om de bedongen arbeid te verrichten. Indien de werkgever geen werk voor de werknemer heeft, dient de te werkgever wel het loon en de daarbij behorende verlofwaarde over deze werkzekerheidstoeslaguren werkzekerheidstoeslag- uren uit te betalen.

Werkzekerheid. 1. De werkgever dient voor elk opgespaard uur 50% extra werkzekerheid werk- zekerheid aan zijn werknemer te verstrekken. In de periode van deze werkzekerheid dient de werknemer beschikbaar te zijn om de bedongen bedon- gen arbeid te verrichten. Indien de werkgever geen werk voor de werknemer heeft, dient de te werkgever wel het loon en de daarbij behorende verlofwaarde over deze werkzekerheidstoeslaguren uit te betalen.