Toeslagen matrix 2. Als je werkt buiten het dagvenster telt elk gewerkt uur mee in de jaarurennorm (zie artikel 16 lid 2). Tevens betaalt je werkgever per gewerkt uur een toeslag volgens de toeslagenmatrix die hieronder is weergegeven. Je functie bepaalt welke toeslagenmatrix op jou van toepassing is. De toeslagen betaalt de werkgever in de eerst volgende betalingsperiode uit tenzij de werkgever in overleg met de medezeggenschap andere afspraken overeenkomt. Voor werknemers die niet als dierenarts in loondienst werken geldt de volgende toeslagenmatrix Van Tot Ma Di Wo Do Vr 24:00 07:00 100% 100% 100% 100% 100% 07:00 21:00 0% 0% 0% 0% 0% 21:00 24:00 50% 50% 50% 50% 50% Van Tot Za Zo Feestdag 24:00 07:00 100% 100% 100% 100% 100% 100% 07:00 13:00 0% 100% 13:00 20:00 50% 100% 20:00 24:00 100% 100% Voor werknemers die als dierenarts in loondienst werken geldt de volgende toeslagenmatrix Van Tot Ma Di Wo Do Vr Za Zo Feestdag 24:00 07:00 50% 50% 50% 50% 50% 50% 50% 50% 07:00 17:00 0% 0% 0% 0% 0% 0% 35% 35% 17:00 21:00 0% 0% 0% 0% 0% 35% 35% 35% 21:00 24:00 25% 25% 25% 25% 25% 35% 35% 35% Vaste Cao-partijen gaan in overleg tijdens de looptijd van de cao om het dagvenster en bijbehorende toeslagen te harmoniseren.
Toeslagen. Overwerk tussen 5.00 uur en 23.00 uur 25% Voor de uren overwerk tussen 5.00 uur en 23.00 uur boven de grens van 31 uur en 44 uur per kalenderkwartaal 40% Overwerk tussen 23.00 uur en 5.00 uur 50% Overwerk op zaterdag 50% Voor de uren overwerk tussen 23.00 uur en 5.00 uur en op zaterdag boven de grens van 31 uur en 44 uur per kalenderkwartaal 65% Arbeid op zondag 100% Arbeid op feestdagen genoemd in lid 2 200%
Toeslagen. Overwerk dagvenster 25 % Overwerk nachtvenster 50 % Overwerk op zaterdag 50 % werken in nachtvenster 50 % Twee of drie ploegendienst dagvenster 15 % Twee of drie ploegendienst nachtvenster 30 % Voor de uren overwerk in dagvenster boven de grens van 31 uur en 44 uur per kalenderkwartaal 40 % Voor de uren overwerk in nachtvenster en op zaterdag boven de grens van 31 uur en 44 uur per kalenderkwartaal 65% arbeid op zondag 100% arbeid op feestdagen genoemd in lid 2 200% Verschoven dienst nachtvenster 15%
Examples of Toeslagen in a sentence
Als er een geschil ontstaat met betrekking tot Toeslagen en dit geschil langer dan vijftien (15) dagen open blijft, kan Xxxxxxxxx naar eigen goeddunken nakoming en toekomstige leveringen opschorten of andere rechten en rechtsmiddelen combineren die op grond van deze Overeenkomst of de wet zijn toegestaan, totdat het geschil is opgelost.
Honeywell zal de Koper factureren door middel van een herziene of aparte factuur en de Koper gaat ermee akkoord de Toeslagen te betalen volgens de standaard betalingsvoorwaarden in deze Overeenkomst.
Eventuele Toeslagen, evenals de timing, effectiviteit en methode om deze vast te stellen, staan los van en zijn een aanvulling op prijswijzigingen die worden beïnvloed door andere bepalingen in deze Overeenkomst.
Toeslagen mogen niet meer bedragen dan 15% van de totale waarde van de Bestelling.
More Definitions of Toeslagen
Toeslagen. Energiecorrectie Kortingen Personen ten laste (gezinskorting) 20 euro per persoon ten laste. Personen ten laste zijn:
Toeslagen. Eventuele arbeidsmarkt- en functiegerichte toeslagen vervallen bij toetreding tot de Pluspool. Toeslagen die arbeidsvoorwaardelijk zijn (bijvoorbeeld cao-toeslag 2014) worden per geval beoordeeld. Verricht de medewerker werkzaamheden die in een hogere schaal zijn ingedeeld dan de schaal waarin de medewerker in de Pluspool is ingedeeld, dan ontvangt de medewerker gedurende deze periode een toeslag gelijk aan het bedrag van de periodieke verhoging van die salarisschaal. De berekening hiervan vindt plaats op basis van het percentage gewerkte uren afgezet tegen je contractuele uren. Is de uitkomst lager dan 70% dan op basis van 70%. Deze toeslag blijft ook tijdens de nawerkingsperiode van 1 maand (zie hiervoor) gehandhaafd. Daarna komt deze te vervallen en wordt deze ook niet meegenomen in de grondslag voor de aanpassing van het salaris naar 70%.
Toeslagen. Overwerk en onaangename uren
Toeslagen. Het bestuur van het pensioenfonds kan beslissen om door middel van toeslagen (indexatie) te proberen de pensioenen waardevast te houden;
Toeslagen. Je hebt recht op de volgende toeslagen:
Toeslagen. De pensioengrondslag is dat deel van je salaris dat meetelt voor de berekening van je pensioen. Naast je salaris tellen deze toeslagen mee: • vaste ploegentoeslag • gemiddelde variabele ploegentoeslag over het afgelopen jaar • vakantietoeslag • eindejaarsuitkering • persoonlijke toeslag (geïndexeerd)
Toeslagen. Een in de praktijk veel voorkomende vraag is of een toeslagregeling voor slapers en pensioengerechtigden mag worden aangepast. Hierbij dient een onderscheid te worden gemaakt tussen onvoorwaardelijke en voorwaardelijke toeslagregelingen. Is de toeslagverlening onvoorwaardelijk, dan is deze niet afhankelijk van de beschikbare middelen van de werkgever of het pensioenfonds. Het lijkt de bedoeling van de PW dat voor slapers en pensioengerechtigden deze onvoorwaardelijke toeslagregeling niet mag worden gewijzigd. De onvoorwaardelijke toeslagverlening valt volgens de Memorie van Antwoord immers onder de opgebouwde aanspraken als bedoeld in artikel 20 PW (Kamerstukken I 2006/2007, 30413, nr. C). Bij voorwaardelijke toeslagregelingen ligt dit anders. Voor slapers volgt dit uit de definitie van pensioenaanspraak in artikel 1 PW. Een voorwaardelijke toeslagverlening valt volgens deze definitie niet onder een opgebouwde pensioenaanspraak. Voor pensioengerechtigden geeft de hiervoor genoemde Memorie van Antwoord duidelijkheid. Als een voorwaardelijke toeslagverlening is toegezegd vormt de toekomstige toeslagverlening geen onderdeel van de opgebouwde pensioenaanspraken. Voor slapers en pensioengerechtigden mag een voorwaardelijke toeslagregeling dus wel worden aangepast. Hierbij moet wel rekening worden gehouden met de eerder omschreven instemmingprocedure. Een pensioenuitvoerder moet de slapers en gepensioneerden binnen drie maanden over een wijziging van het toeslagbeleid informeren.