Etiska riktlinjer. Proinova följer Svenska försäkringsförmedlares förenings (SFMs) etiska riktlinjer samt egna upprättade riktlinjer.
Etiska riktlinjer. Nordic följer Svenska försäkringsförmedlares förenings, Sfm, etiska riktlinjer samt egna upprättade riktlinjer.
Etiska riktlinjer. Bidragsmottagaren ansvarar för att säkerställa att projektdeltagare vid utlandsresor inom ramen för projektet känner till skyldigheten att beakta de vid varje tidpunkt gällande etiska riktlinjer vid utlandstjänstgöring som utfärdas av Regeringskansliet.
Etiska riktlinjer. Collectum har en etikpolicy som bland annat beskriver de grundläggande principer som ska styra Collectums verksamhet samt hur intressekonflikter och jävssituationer ska hanteras.
Etiska riktlinjer. Kommunen vill verka för en hållbar samhällsutveckling och strävar efter att kombinera god avkastning och hållbara placeringar. Kommunen utgår därför från nationella beslut avseende lagar och regler som rör en hållbar samhällsutveckling och att kommunens alla motparter efterlever dessa. Det innebär att direkta placeringar endast får göras i företag som på ett trovärdigt sätt visar att de kan hantera sina etiska, miljömässiga och sociala risker och som förmår att ta vara på de affärsmässiga möjligheterna i detta arbete och som driver utvecklingen framåt. Placeringar ska ske utifrån god etik och innebär att kommunen tar avstånd från bestickningar och mutor, narkotikaverksamhet, barnarbete, diskriminering och segregation. En god etik förutsätter att företagen följer internationella normer för företag gällande miljö, mänskliga rättigheter, arbetsrätt och korruption. Exempel på sådana normer är:
Etiska riktlinjer. Projektägaren ansvarar för att säkerställa att projektdeltagare vid utlandsresor inom projektet känner till skyldigheten att beakta gällande etiska riktlinjer vid utlandstjänstgöring som utfärdas av Regeringskansliet. Det slutgiltiga bidragsbeloppet för projektet fastställs av UHR efter att projektägaren har lämnat in slutrapporten och den har godkänts av UHR. Om det bidrag som redan betalats ut överstiger det fastställda slutliga bidragsbeloppet kan UHR kräva att projektägaren betalar tillbaka den del av bidraget som inte har utnyttjats, inklusive ränta. UHR har även rätt att kräva återbetalning av utbetalat bidrag, helt eller delvis, om projektägaren inte skickat in slutrapporten enligt anvisning, inte kan visa att bidraget har använts enligt beviljat bidrag, eller om projektägaren på annat sätt har brutit mot villkoren i överenskommelsen. Återbetalningen ska vara UHR tillhanda senast 20 dagar från det att begäran om återbetalning skickats till projektägaren.
Etiska riktlinjer. Placering av Trollhättans kommuns kapital skall endast ske i företag som efterlever internationella konventioner och överenskommelser i FN, ILO och OECD eller författningar inom de länder där de är verksamma avseende mänskliga rättigheter, arbetsvillkor, miljö och korruption. Kommunen skall vid urvalskriterierna vid placeringar samt genom sitt agerande som ägare visa miljö- och klimathänsyn då långsiktig tillväxt kan anses vara nära förknippad med god miljö och ekologisk uthållighet. Kommunen skall visa miljöhänsyn främst genom användandet av positiva urvalskriterier. Detta innebär att prioritera investeringar i bolag som bedöms aktivt arbeta med att minska sin negativa påverkan på miljön. Detta innebär att placering endast tillåts i företag som: - Inte har produktion eller försäljning av vapen och krigsmaterial, tobaksvaror eller pornografi, - Inte tillåter barnarbete i arbetsstyrkan (enligt artikel 32 i FN:s barnkonvention), - Inte diskriminerar individer på grund av t ex kön, hudfärg, religion, sexuell läggning, politisk eller etnisk tillhörighet (enligt artikel 2 i FN:s deklaration om mänskliga rättigheter), - Inte diskriminerar anställda som vill ansluta sig till erkänd fackförening (enligt artikel 23 i FN:s deklaration om mänskliga rättigheter och artiklarna 2-4 i FN:s konvention om organisationsfrihet), - Inte kopplas samman med kriminalitet, korruption eller andra oetiska handlingar, - Arbetar aktivt för att reducera sin negativa miljö- och klimatpåverkan och miljöbelastning. De etiska aspekterna iakttas genom att placeringar normalt görs i välkända och välrenommerade företag. Om placering av misstag skett i oetisk verksamhet skall engagemanget avvecklas.”
Etiska riktlinjer. Vi strävar efter att följa de etiska riktlinjerna för konfirmationsläger i Stockholms stift, som sammanfattas kort här. Värdegrunden handlar om människans absoluta värde, om att möta varandra med respekt och vårt gemensamma ansvar för skapelsen och varandra. De etiska riktlinjerna lyfter konfirmandens rättigheter. Dessa handlar om konfirmandens rätt till integritet – att få bestämma över sin egen kropp och inte utsättas för integritetskränkande situationer, såsom exempelvis lekar som är förnedrande eller har sexuella undertoner. Konfirmanden har rätt att känna sig trygg och respekterad. Konfirmanden har också rätt till samhörighet. Mobbning och pennalism får inte förekomma på ett läger. Konfirmandens rätt till drogfrihet – miljön ska vara drogfri både vad gäller alkohol, nikotin och andra droger. Ledarnas ansvar är att se till att ingen utsätts för mobbning och kränkningar i gruppen. Ledarna har också ansvar för att tänka över hur de använder språket. Alkohol får inte användas av ledarna under konfirmandarbetet. Ledarna är viktiga förebilder för konfirmanderna och sätter tonen i den kultur som blir rådande i gruppen. Innan ett läger påbörjas ska ledarna ge plats för ett samtal om vilka regler för lägret som ska gälla, för att främja gemenskapen och ge förutsättningar för ett tryggt läger. Om de etiska riktlinjerna inte följs har ansvarig huvudledare (lägerchef på läger) det yttersta ansvaret att se till att lämpliga åtgärder vidtas. Eventuella incidenter ska rapporteras skriftligt till kyrkoherden och ansvar för att detta sker har lägerchefen.
Etiska riktlinjer. Utöver avvägningen mellan avkastning och risk ska också etiska aspekter beaktas i placeringsverksamheten. Härmed avses att placeringar ej bör ske i företag som har sin huvudsakliga verksamhet, produktion eller försäljning, inom krigsmateriel eller tobaks- och alkoholvaror. Placeringar bör heller inte göras i företag som uppenbarligen bedriver verksamhet av någon omfattning i länder som omfattas av Förenta Nationernas sanktioner, eller företag som på annat sätt (efter noggrann prövning) funnits bedriva oetisk verksamhet, exempelvis oacceptabla arbetsförhållanden, barnarbete, våld, narkotika, prostitution eller annan kriminell verksamhet. Detta iakttas genom att placeringar i normalfall görs i välkända och välrenommerade företag. Inför eventuella placeringar i mindre kända företag ska ambitionen i dessa fall vara att genom seriös utredning utröna huruvida företaget bedriver någon etiskt tveksam verksamhet. Vid osäkerhet av etiska skäl ska grundregeln vara att avstå från placering. Om placering av misstag skett i oetisk verksamhet ska engagemanget snarast upphöra. Innehav av derivatinstrument, baserade på breda marknadsindex och som inte innebär ett direkt ägande i underliggande tillgångar, undantas från reglerna ovan. Det innebär att aktieindexobligationer undantas från reglerna ovan. Undantaget gäller även placeringar i alternativa investeringar, som t ex hedgefond-i-fond.
Etiska riktlinjer