Obetald semester. Arbetstagare som avses i 3 § 2 stycket har i förekommande fall rätt till ytterligare (obetald) semester med så många dagar att den sammanlagda semestern för året uppgår till fem veckor eller, om anställningen enligt avtalet börjar den 1 september eller senare, till en vecka.
Appears in 3 contracts
Samples: Särskilt Villkorsavtal För Vissa Statliga Anställningar (Vasa), Särskilt Villkorsavtal För Vissa Statliga Anställningar, Särskilt Villkorsavtal För Vissa Statliga Anställningar (Vasa)
Obetald semester. Arbetstagare som avses i 3 4 § 2 stycket har i förekommande fall rätt till ytterligare (obetald) semester med så många dagar att den sammanlagda semestern för året uppgår till fem veckor eller, om anställningen enligt avtalet börjar den 1 september eller senarese- nare, till en vecka. När sådan ytterligare obetald semester tas ut ska arbetsdagsav- drag enligt 6 kap. 2 § göras för varje semesterdag.
Appears in 2 contracts
Samples: Villkorsavtal, Villkorsavtal T
Obetald semester. Arbetstagare som avses i 3 4 § 2 stycket har i förekommande fall rätt till ytterligare (obetald) semester med så många dagar att den sammanlagda semestern för året uppgår till fem veckor eller, om anställningen enligt avtalet börjar den 1 september eller senare, till en vecka.. När sådan ytterligare obetald semester tas ut ska arbets- dagsavdrag enligt 6 kap. 2 § göras för varje semesterdag. (Råd)
Appears in 2 contracts
Samples: Villkorsavtal, Villkorsavtal T
Obetald semester. Arbetstagare som avses i 3 4 § 2 stycket har i förekommande fall rätt till ytterligare (obetald) semester med så många dagar att den sammanlagda semestern för året uppgår till fem veckor eller, om anställningen enligt avtalet börjar den 1 september eller senare, till en vecka.. När sådan ytterligare semester tas ut ska avdrag göras för varje semesterdag med 4,6 procent av den för arbetstagaren aktuella fasta lönen per månad. (Råd)
Appears in 1 contract
Samples: Centrala Avtal