保洁主管. （1）具备大专或以上学历。（2）有1年或以上保洁主管岗位工作经验。
保洁主管. 要求具有2年及以上保洁管理经验。 会务人员：要求为女性，40周岁以下。 安保人员：2人需提供消控证或相关结业证书。 维修人员：要求大专及以上学历，具有低压电工作业证。
保洁主管. ①要求具有2年及以上保洁管理经验；②需提供社保机构出具的近一年内不少于3个月投标人为其缴纳的社会保险证明（全部符合得3分，一项不符合或不提供证明材料的扣1.5分，扣完为止）； 3
保洁主管. 1 8 具有 2 年或以上清洁管理工作经验。
保洁主管. 1 人（一区、三区） 1.年龄≦50 周岁；2.具有高中及以上学历；3.具有 2 年及以上类似项目管理经验。4.热情大方、沟通能力强，具有积极健康的心态。 1.负责项目环境保洁及保洁人员管理工作。 2.配合项经理完成其他工作。 5
保洁主管. 1 周一至周五 8：30-17：00 必要时随时到岗 2 场馆、楼内保洁 28 周一至周日 7：00-18:00 按照区域分配，教材设岗 3 地面、外围 2 周一至周日 6：00-18：00 每班 2 人 4
保洁主管. 1 身体健康，有从事过相关工作一年或以上经验，仪表整洁，礼貌和蔼，有良好素养和职业道德。 每天服务 保洁员 14
保洁主管. 1人：女性，45岁 （含45岁）以下，有两年以上同类物业工作经历，熟练掌握保洁专业技能，经验丰富，具有较强的组织领导能力和协调能力，能规范有效组织管理服务工作。8、保洁人员30人：男女不限、年龄55岁（含55岁）以下，身体健康、工作责任心强，能掌握基本保洁常识，能服从临时性加班工作。如遇火警、水管爆裂、台风袭击、迎接参观检查、中心突击清洁、因突发事件的清洁消毒工作等特殊情况，保洁员要组织突击小组配合中心搞好特殊清洁工作。9、后勤保障人员4人：具体岗位馆方视实际情况所定。要求：年龄5 0岁（含50岁）以下，无不良嗜好，工作认真、责任心强。10、消防监控控制室人员6人：男性，年龄50岁（含50岁）以下，能适应倒班工作，身体健康，无不良疾病史，能熟练掌握联动消控设备的操作，熟悉火警处理的正确流程。11、食堂人员不少于7人：男女不限、 年龄55岁（含55岁）以下， 身体健康、工责任心强，有健康证，能严格履行岗位职责，全面完成食堂各项工作。（响应文件中提供人员健康证扫描件或照片）。 ★ 2 人员其他要求：物业管理配置所有的服务人员，能保证采购人所委托的各项工作顺利完成。成交供应商按照人员设置配备工作人员，若采购人对成交供应商配备人员工作不满意，采购人有权要求成交供应商更换合适岗位人员，成交供应商不能随意更换人员，确实需要更换人员时，需经采购人同意。对符合参加社会保险条件的工作人员缴纳社会保险（五险），其他人员缴纳雇主责任险，每个月结算服务费时，需先向馆方部门主管领导上报本项目在岗员工缴纳社会保险和雇主责任险缴费明细表，经部门领导审核符合采购文件要求后，馆方可支付本月服务费用。如供应商存在漏缴或欠缴的情况，馆方可拒绝或延期支付服务费用 ；如有配备人员数量不足的情况发生，采购人有权扣除相应服务费用。以上两种情况（员工社会保险和雇 主责任险漏缴或欠缴；配备的人员数量不足）发生超过两次以上，采购人有权终止其物业服务合同。 ★ 3 物业管理费包括：（1）人员工资（含人员加班工资）： 不得低于现行项目所在地最低工资标准。（2）员工保险：社会保险（五险）或雇主责任险，参保人员数量必需符合采购人在采购文件中的要求。（3）物业服务工具费用。包括物业工程、保安、保洁等人员进行日常物业服务活动必备的使用工具费，例如保洁清洁拖布、洁具、清洁剂、垃圾桶（袋）、常规消毒用品、保洁备品（纸巾除外），保安使用的对讲机 ，工程维修使用的钳子、锤头，以及清冰雪工具等。 （4）服务人员的服装费； （5）管理费及利润、法 定税费； （6）食堂的所有费用（含设备的维修费用）。 （7）服务范围内的其他费用。 4 有线电视及会议媒体设备的保养及维护 服务内容：有线电视及会议设备保养及维修是指所属办公楼的有线电视的线路及配件及所属办公楼的会议设备的日常保养和维护。即有线电视的视频导线、接头、配件、会议专用麦克、功放、DVD、投影仪及其所属设备。 服务要求标准： ①、对所属的有线电视的视频导体进行保养维修，确保视频信号畅通，清晰。 ➁、对所属会议室的会议专用电气进行保养维修，如麦克、 功放、DVD、投影仪等会议专用电气，完好率100%。 ★ 5 消防监控控制室：1.消防设施操作人员必须持符合采购方岗位工作要求的，由相关行政部门核准发放的职业资格证上岗，消防监控控制室 24 小时有人值班；每2人为一个班组（班组人员不得重复），每个班组工作时长为8小时。（响应文件中提供岗位人员职业资格证书扫描件或照片）。2.操作人员必须保证消防联动控制设备的火警报警系统、公共区域灭火器、门禁系统、对讲系统、通信系统及闭路监控系统正常运转；能熟练掌握联动消控设备的操作，熟悉火警处理的正确流程。3.一般性故障立即排除,维修合格率 10 0%,暂时不能处理的通知有关部门采取应急措施，应急措施得当有效；4.确保消防系统设施设备齐全、完好无损,可随时起用；5.定期进行消防普查；6.消防监控控制室机房整洁；7.保证消防监控控制室的安全 。 6 房屋建筑日常维护（综合工工作职责）:负责楼盖、屋顶、墙面、地面、楼梯间、走廊通道、门厅、会议室、食堂、餐厅、地下室、卫生间、设备间等公共区域内的各类办公用房的日常监督检查和维修养护工作 （水电工作除外），会电焊作业；更换大、中维修后费用由甲方承担。1.定期进行房屋安全普查和房屋完损等级评定,保证房屋完好率达 98%；2.爱护院内设施、设备,未经产权人同意不得对院内的结构、设施等进行改动；3.及时完成办公室内部及公共区域各项零星维修任务,零修合格率 100%,一般维修任务在接 报后不超过 24 小时完成。 7
保洁主管. 4 1.学历要求（2 分） 保洁主管具有高中学历得1分，具有大专及以上学历得2分（取最高学历计分，不重复计分）。 赋分依据：高中学历须提供高中毕业证复印件，大专及以上学历须提供学信网经查证的《教育部学历证书电子注册备案表》，不提供或不满足学历要求不得分。 2.经验要求（2 分） 保洁主管具有类似项目2年及以上管理经验，得2分。 赋分依据：须提供物业管理工作证明文件或被服务单位加盖公章的证明材料，不提供或缺漏项不得分。 备注：除上述赋分依据外，还须同时提供投标人为保洁主管缴纳的近六个月内任意一个月的社保缴纳证明材料，不提供或缺漏项本大 项（4分）不得分。
保洁主管. A.基本素质：有责任心、事业心强、吃苦耐劳、爱岗敬业、廉洁自律，具有较强的组织管理能力和协调能力。