公司组织架构. 根据《公司法》等有关法律法规的规定，本公司建立了完善的法人治理结构及生产经营管理机构。截至 2020 年 6 月末，本公司具体组织结构如下图： 为了促进公司长远、稳定发展，公司不断规范和改善公司治理结构，建立了股东大会、董事会、监事会及配套规章制度。
公司组织架构. 根据《公司法》等有关法律法规的规定，本公司建立了较完整的内部组织结构。本公司的内设部门组织结构关系如下图所示： 公司董事会下设 4 个管理委员会、公司组织结构的主体由 13 个管理部门组成，各管理委员会、管理部门职能如下： 战略委员会为董事会下属机构，对董事会负责，主要负责对公司发展战略和重大投资决策进行研究并提出建议，指导、检查、监督经营管理层对董事会发展战略、经营规划、各项决议的落实执行，并在董事会闭会期间根据董事会授权实施决策。
公司组织架构. 公司按照《公司法》、《证券法》、《证券公司内部控制指引》、《证券公司治理准则》及公司《章程》的规定，构建了规范、科学、有效的法人治理结构和组织构架。 截至 2021 年 12 月 31 日，公司组织结构图如下： 根据《公司法》、《证券法》、《证券公司监督管理条例》、《上市公司治理准则》、 《证券公司治理准则》等法律法规和规范性文件的要求，公司形成了股东大会、董事会、监事会、经理层相互分离、相互制衡、相互配合的成熟有效的公司治理结构和运作机制，制定了《公司章程》、“三会”议事规则及《经理层工作规则》等配套规章制度，建立了完备的合规管理、风险管理和内部控制体系。公司治理结构专业、规范、透明，公司治理的实际状况与中国证监会发布的有关上市公司治理的规范性文件不存在差异。
公司组织架构. 公司内部组织结构如下图所示：
公司组织架构. 股东大会为公司的最高权力机构，公司设董事会、监事会，对股东大会负责。公司下设以下部门和分支机构：研发中心、项目管理部、智慧水务中心、水科学测控与服务事业部、水行业智慧平台事业部、财务部、人力资源部、综合部等。 本公司 2017 年度纳入合并范围的子公司共 4 户，详见本附注七“在其他主体中的权益”。 本公司本年度合并范围比上年度增加 1 户，详见本附注六“合并范围的变更”。
公司组织架构. 公司设立 3 个委员会：战略发展投资管理委员会、薪酬与考核委员会、预算管理与 审计委员会；设立 8 个职能部门：财务管理部、资金管理部、内控部、审计部、产业发展管理部、行政统括部、法务部、信息部。 截至募集说明书签署日，发行人组织结构如下图所示：
公司组织架构. 发行人根据《中华人民共和国公司法》及其他有关法律、行政法规和规范性文件的规定，建立了由股东会、董事会、监事和高级管理层组成的公司治理架构，形成了权力机构、决策机构、监督机构和管理层之间权责明确、运作规范的相互协调和相互制衡机制。股东会、董事会、监事及高级管理层均根据《公司法》、 《公司章程》规定的内容行使职权履行义务。