对公众公司组织机构的调整计划. 收购人在本次收购完成后未来 12 个月内，无对公众公司组织机构进行调整的计划。 收购人在本次收购完成后未来 12 个月内，无对公众公司章程进行修改的计划。 收购人在本次收购完成后未来 12 个月内，无对公众公司资产进行处置的计划。 收购人在本次收购完成后未来 12 个月内，公司员工聘用计划将根据公司实际经营发展需要进行合理调整。若根据未来实际情况对员工进行聘用或解聘的，公司将严格按照法律法规的规定进行。
对公众公司组织机构的调整计划. 本次收购完成后，收购人不排除未来 12 个月内对公众公司组织机构进行调整的可能。收购人将根据实际需要并依据《公司法》、《证券法》、《非上市公众公司监督管理办法》等有关法律、法规以及国家政策的规定，进一步规范和完善公司组织架构。 本次收购完成后，收购人将根据实际需要并依据《公司法》、《证券法》、《非上市公众公司监督管理办法》等有关法律、法规以及国家政策的规定对杰盛通信的公司章程进行修改。 截至本收购报告书签署之日，收购人暂无对杰盛通信资产进行处置的计划。 截至本收购报告书签署之日，收购人暂无对公众公司现有员工聘用计划作重大变动的计划，未来收购人将根据杰盛通信的业务调整适当调整现有员工的聘用计划。
对公众公司组织机构的调整计划. 本次收购完成后，在对公众公司的后续经营管理中，将根据实际需要进一步调整威林科技的组织架构。 本次收购完成后，收购人将根据公司的实际需要并依据《公司法》、《证券法》、《监督管理办法》等有关法律法规规定对《公司章程》进行相应的修改。 本次收购完成后，收购人不排除在经营过程中根据公司的发展需要，在保证合法合规的前提下，通过出售、购买、置换、托管、租赁或其他方式，对公司现有的主要资产进行相应处置，并积极寻求具有发展潜力的投资项目纳入公众公司。 本次收购完成后，如果未来公司的业务发生调整，导致员工聘用或解聘事项出现，收购人将按照相关法律法规规定进行，以确保合法合规，不损害现有员工的合法权益。
对公众公司组织机构的调整计划. 根据《股权转让协议》及收购人的确认，本次收购系收购人自身改制发展的需要，不存在对公众公司组织机构的调整计划。