Common use of Smluvní mzda Clause in Contracts

Smluvní mzda. 1. Mzda, která je se zaměstnancem sjednána smluvně, nesmí být nižší než by zaměstnanci příslušela podle kolektivní smlouvy. 2. Zaměstnavatelé budou informovat orgány odborových organizací o počtu zaměstnanců odměňovaných smluvní mzdou. 3. Na zaměstnance, s nimiž je mzda sjednána smluvně, se další ustanovení této části kolektivní smlouvy nevztahují, vyjma § 25, 26, 27 bod 1., 2., 3., 4., 5., 7. a § 29, 30, 31.

Smluvní mzda. 1. Mzda, která je se zaměstnancem sjednána smluvně, nesmí být nižší než by zaměstnanci příslušela podle kolektivní smlouvy. 2. Zaměstnavatelé budou předem informovat orgány odborových organizací odborové organizace o počtu zaměstnanců všech funkcích (povoláních) odměňovaných smluvní mzdou. 3. Na zaměstnance, s nimiž je mzda sjednána smluvně, se další ustanovení této části kolektivní smlouvy nevztahují, vyjma §§ 25, 26, 27 bod 1., 2., 3., 4., 56., 7. a §§ 29, 30, 31.

Smluvní mzda. 1. Mzda, která je se zaměstnancem sjednána smluvně, nesmí být nižší než by zaměstnanci příslušela podle kolektivní smlouvy. 2. Zaměstnavatelé budou předem informovat orgány odborových organizací o počtu zaměstnanců všech funkcích (povoláních) odměňovaných smluvní mzdou. 3. Na zaměstnance, s nimiž je mzda sjednána smluvně, se další ustanovení této části kolektivní smlouvy nevztahují, vyjma § 25, 26, 27 bod 1., 2., 3., 4., 5., 7. a § 29, 30, 31.