Aktivitetsplan. Plan over de aktiviteter og opgaver som Parterne fastlægger, skal udføres i de enkelte Iterationer. Aktivitetsplanen udgør en del af Bilag 1.
Aktivitetsplan. Forløbsbeskrivelse med specificering af de aktiviteter, som indgår i indsatsen, herunder skal der tages stilling til kravene, der fremgår af kravspecifikationen.
Aktivitetsplan. Formidling af mål og resultater Kommunen skal informere borgere og virksomheder om, hvad de kan gøre, for at vi kan nå i mål med vores klimahandlinger. Vi vil derfor fortælle om muligheder og projekter via diverse kanaler. Det kan fx være artikler i lokale medier, informationsmøder og digitale nyheder. De små borgere skal også lære, hvad klima og energi handler om. Vi vil derfor udarbejde materialer til kommunens institutioner. Vi vil understøtte innovationskonkurrencer for eleverne i udskolingen, hvor der er fokus på grøn omstilling og emneuger/temauger for alle, hvor der er fokus på verdensmålene/bæredygtig omstilling o.l. Vi vil også udpege områder og besøgsmål, som er velegnede til undervisningen inde som ude. Udgangspunktet for indeværende klimahandlingsplan var en for-offentlighedsfase, hvor Byrådets strateginotat blev sat i høring. I forbindelse med for-offentlighedsfasen i 2020, hvor Syddjurs Kommune samlede idéer og input til indeværende klimahandlingsplan, blev er produceret videoer og artikler med information om mulige klimahandlinger. Materialer blev lavet sammen med xxxxxxxxxxx.xx og xxxxxxxxx.xx og anvendt til dialog via Facebook-siden Klimahandlinger i Syddjurs Kommune. Videoerne og artikler er tilgængelige via Syddjurs Kommunes hjemmeside.
Aktivitetsplan. Formidling af mål og resultater Udgangspunktet GRUNDLAG Forpligtende aftaler
Aktivitetsplan. Forud for at energiscreeningerne opstartes, gennemføres følgende aktiviteter: ■ Energirådgiver gennemgår forud for kontraktmøde det eksisterende dokumentgrundlag. ■ Energirådgiver udarbejder første udkast til tidsplanen for energiscreeningerne jf. de overordnede tidsmæssige bindinger, jf. afsnit 2.4. Energirådgiver sender udkastet til Aa+ projektlederen pr. mail forud for projektopstartsmøde. ■ Der afholdes kontraktmøde angående den samlede opgave, mellem Aa+ projektsekretariat og Ener- girådgiver. Aa+ projektsekretariatet er mødeleder og udsender forud for mødet en dagsorden. ■ Efter kontraktmødet afholdes der et projektopstartsmøde, eventuelt kombineret med workshop (alter- nativt afholdes det særskilt), hvor tidsplan og tidligere erfaringer drøftes, og hvor Energirådgiver præ- senteres for Rådgiverværktøj og paradigmer og disse demonstreres. ■ Energirådgiver reviderer tidsplanen ud fra de ændringer, der fremkommer bl.a. i forbindelse med pro- jektopstartsmøde, og fremsender pr. mail, forud for opstart på energiscreeningerne, den reviderede tidsplan til Aa+ projektlederen til godkendelse. Der vil her være mulighed for, at Aa+ projektlederen kommer med indsigelser, som Energirådgiveren efterfølgende skal indarbejde. Den endelige god- kendte tidsplan skal foreligge forud for opstart på energiscreeningerne. ■ Aa+ sekretariatet sørger for indkaldelser til møder, herunder opstartsmøderne på de enkelte ejen- domme. Herefter følger arbejdet med energiscreeninger og energimærkninger af de enkelte ejendomme. Denne proces er illustreret for den enkelte ejendom i nedenstående aktivitetsdiagram i stikordsform, med henvisninger til uddybende afsnit.
Aktivitetsplan. Hvornår (lige år) Aktivitet Ansvarlig September i valgåret Brev til forvaltningsudvalgenes Formænd HR-chefen (Arbejdsmiljøchef) November i valgår Valg af arbejdsmiljørepræsentanter til arbejdsmiljøgrupper Formanden for MED-lokaludvalget Primo december i valgår Valg af arbejdsmiljørepræsentanter til MED-forvaltningsudvalg Formanden for MED- forvaltningsudvalget Ultimo december i valgår Valg af 2 arbejdsmiljørepræsentanter til MED-hovedudvalget HR-chefen (Arbejdsmiljøchef)
Aktivitetsplan. Klimahandleplanen omfatter Byrådets visioner og målsætninger for klimaområdet og disse intentioner omsættes via en aktivitetsplan til klimahandlinger. Aktivitetsplanen skal ses som et dynamisk årshjul, der skaber et forpligtende forløb af projekter, informationskampagner, udviklingssamarbejder. Via aktivitetsplanen er det muligt, at sikre tværfaglige synergier indenfor fx energirenovering, transport, klimatilpasning, naturpleje og opvarmning. Der lægges særligt vægt på effektivisering, forventet og målt effekt i planens projekter og kampagner. Klimahandlingsplanen er primært en digital plan. Aktivitetsplanen indgår som et bilag og vil blive revideret løbende.
Aktivitetsplan. Kolding Kunstforening afholder årligt fire udstillinger (som minimum, men ik- ke begrænset til). To udstillinger i Xxxxxxx Xxxxx og Design, og to udstillinger i Det gamle Borgerhus. Kolding Kommune ønsker at Kolding Kunstforening lægger vægt på at sam- arbejde med andre foreninger og institutioner i byen. Eksempelvis i forbin- delse med udstillinger eller andre aktiviteter, der ligger under foreningens formål.
Aktivitetsplan. Plan over de aktiviteter og opgaver, som Parterne fastlægger, skal udføres i de enkelte Sprints i en Agil Leverance.
Aktivitetsplan. Stk. 1 For hver normperiode udarbejdes en aktivitets- plan for den enkelte lærer. Aktivitetsplanen an- giver lærerens arbejdsopgaver og det anslåede tidsforbrug. Paragraffen kan fraviges af kreds og kom- mune. Udarbejdelsen af aktivitetsplanen skal ske i et samarbejde mellem leder og lærer, jf. ind- ledningen. Der kan ikke ændres i aktivitetsplanen i løbet af normperioden medmindre kreds og kom- mune aftaler at fravige § 6. Opgaver, der ikke er omfattet af akkord, ti- meramme eller helhedsaftale, kaldes de le- delsesbesluttede opgaver. Det anslåede tids- forbrug for disse opgaver skal bygge på en konkret vurdering af opgavens omfang, bl.a. på grundlag af eksempelvis antallet af skole- dage, hvorpå den skal løses. Opgaverne skal udmøntes i en eller flere mødeplaner. Der kan dog forekomme helt uforudsete situatio- ner i løbet af året, der ændrer planlægnings- grundlaget, f.eks. hvis en lærer holder op, og der ikke kan skaffes en vikar. Dette kan med- føre, at dele af de ledelsesbesluttede opgaver i aktivitetsplanen alligevel ikke udmøntes i en mødeplan, da læreren pålægges at løse andre opgaver i stedet.
Stk. 2 Aktivitetsplanen udleveres til lærerne senest 4 uger før normperiodens begyndelse. Aktivitetsplanen er udtryk for et løntilsagn til lærerne. Udleveres der en aktivitetsplan med overtid, har læreren krav på mindst at få opgjort den overtid, der fremgår af aktivitets- planen ved arbejdstidsopgørelsen, jf. § 14,