Common use of Restbeløb Clause in Contracts

Restbeløb. Den særlige lønopsparing opgøres hvert år sammen med afslut- ningen af lønningsregnskabet for 52. lønningsuge og samtidig med skatteopgørelsen. Et overskud på kontoen udbetales senest den første lønudbeta- lingsdag i januar medmindre medarbejderen inden 30. november har fremsat ønske om, at restbeløbet – eller en del heraf – indbe- tales som ekstraordinært pensionsbidrag. Forskudsbeløb for 1. januar henregnes til særlig lønopsparing for det foregående kalenderår. Eventuelt underskud på kontoen er gæld til virksomheden, der kan modregnes i tilgodehavende løn.

Restbeløb. Den særlige lønopsparing opgøres hvert år sammen med afslut- ningen af lønningsregnskabet for 52. lønningsuge og samtidig med skatteopgørelsen. Et overskud på kontoen udbetales senest den første lønudbeta- lingsdag i januar januar, medmindre medarbejderen inden 30. november novem- ber har fremsat ønske omønske, om at restbeløbet – eller en del heraf – indbe- tales - indbetales som ekstraordinært pensionsbidrag. Forskudsbeløb for 1. januar henregnes til særlig lønopsparing for det foregående kalenderår. Eventuelt underskud på kontoen er gæld til virksomheden, der kan modregnes i tilgodehavende løn.

Restbeløb. Den særlige lønopsparing opgøres hvert år sammen med afslut- ningen afslutnin- gen af lønningsregnskabet for 52. lønningsuge og samtidig med skatteopgørelsenskat- teopgørelsen. Et overskud på kontoen særlig lønopsparing udbetales senest den første lønudbeta- lingsdag løn- udbetalingsdag i januar medmindre medarbejderen inden 30. november novem- ber har fremsat ønske om, at restbeløbet – eller en del heraf – indbe- tales heraf, indbeta- les som ekstraordinært pensionsbidrag. Forskudsbeløb for 1. januar henregnes til særlig lønopsparing for det foregående kalenderår. Eventuelt underskud på kontoen er gæld til virksomheden, der kan modregnes i tilgodehavende løn.

Restbeløb. Den særlige lønopsparing opgøres hvert år sammen med afslut- ningen af afslutningen lønningsregnskabet for 52. lønningsuge og samtidig med skatteopgørelsen. Et overskud på kontoen udbetales senest den første lønudbeta- lingsdag lønud- betalingsdag i januar januar, medmindre medarbejderen inden 30. november har fremsat ønske omønske, om at restbeløbet – - eller en del heraf – indbe- tales - indbetales som ekstraordinært pensionsbidrag. Forskudsbeløb for 1. januar henregnes til særlig lønopsparing lønopspa- ring for det foregående kalenderår. Eventuelt underskud på kontoen er gæld til virksomheden, der kan modregnes i tilgodehavende løn.

Restbeløb. Den særlige Særlig lønopsparing opgøres hvert år sammen med afslut- ningen af afslutningen lønningsregnskabet for 52. lønningsuge og samtidig med skatteopgørelsen. Et overskud på kontoen udbetales senest den første lønudbeta- lingsdag lønudbetalingsdag i januar medmindre januar, med mindre medarbejderen inden 30. november har fremsat ønske omønske, om at restbeløbet – eller en del heraf – indbe- tales - indbetales som ekstraordinært pensionsbidrag. Forskudsbeløb for 1. januar henregnes til særlig lønopsparing for det foregående kalenderår. Eventuelt underskud på kontoen er gæld til virksomheden, der kan modregnes i tilgodehavende løn.

Restbeløb. Den særlige lønopsparing opgøres hvert år sammen med afslut- ningen afslutnin- gen af lønningsregnskabet for 52. lønningsuge og samtidig med skatteopgørelsenskat- teopgørelsen. Et overskud på kontoen særlig lønopsparing udbetales senest den første lønudbeta- lingsdag løn- udbetalings-dag i januar januar, medmindre medarbejderen inden 30. november no- vember har fremsat ønske om, at restbeløbet – eller en del heraf – indbe- tales indbetales som ekstraordinært pensionsbidrag. Forskudsbeløb for 1. januar henregnes til særlig lønopsparing for det foregående kalenderår. Eventuelt underskud på kontoen særlig lønopsparing er gæld til virksomhedenvirksomhe- den, der kan modregnes i tilgodehavende løn.