Common use of Sammenhæng med den kommunale indsats i boligområdet Clause in Contracts

Sammenhæng med den kommunale indsats i boligområdet. Der er to bemandende legepladser på Bispebjerg, og begge to fungerer både som samlingssted for udendørsaktiviteter, og som udgangspunkt for sociale indsatser for børn og unge. Legepladserne tager imod voksne i praktik, unge i lommepengejob og spiller en stor rolle i diverse events med fokus på fællesskab. Derfor er legepladserne en vigtig samarbejdspartner ift. Beboerprojekt Nordvests arbejde med beskæftigelse. Der er mange forskellige samarbejdspartnere, som alle sammen har en interesse i at arbejde med fritidsjob for unge i Nordvest. Disse er fx BIF’s Fritidsjobindsatsen i Jobcenter København Unge, SOF’s Fritidsjob med Mentor og Københavnerteamet, TMF’s Green Team og i regi af SSP. Der er derfor behov for en større grad af koordinering af alle de forskellige tilbud til unge ift. fritidsjob, hvor helhedsplanen spiller en rolle. Ungdomsskolen bidrager til et meningsfuldt fritidsliv i sunde fællesskaber. De enkelte indsatser og projekter arbejder for at uddanne unge fagligt og socialt og gøre dem bevidste om, hvad det vil sige at være medborger i et demokratisk samfund. Det handler derfor generelt om at give de unge nogle kompetencer, som ikke kun er orienteret mod fritidsjob. Ungdomsskolen tilbyder undervisning og derfor leder altid efter samarbejdspartnere, som kan være med til at sikre høj tilslutning og opfølgning på Ungdomsskolens undervisningsforløb. BIF har Jobcenter København på Lærkevej i Nordvest, hvor man som beboer kan henvende sig, hvis man er over 30 år, ikke er berettiget til sygedagpenge og har fysiske, psykiske eller sociale udfordringer, der gør det svært for man at varetage et arbejde på nuværende tidspunkt i dit liv. Derudover varetager de vejledning ift. ressourceforløb, fleksjob og førtidspension, hvis man er over 30 år.

Sammenhæng med den kommunale indsats i boligområdet. Der Målet med indsatsen er, at flere er to bemandende legepladser på Bispebjergen del af fællesskabet og deltager aktivt i samfundet. Mangfoldigheden, sammenhængskraften og medborgerskabet i Aalborg Øst skal understøttes, og begge to fungerer både som samlingssted for udendørsaktiviteterdet skal sikres, at flere bliver en del af fællesskabet og som udgangspunkt for sociale indsatser for børn og ungeer aktivt deltagende i samfundet. Legepladserne tager imod voksne i praktik, unge i lommepengejob og spiller en stor rolle i diverse events Aalborg Kommune har med Boligstrategi 202010 fokus på fællesskabat sikre en by- og boligudvikling, hvor mangfoldighed og diversitet er omdrejningspunktet, både i forhold til beboersammensætningen, boligtyper og -priser samt ejerforhold. Derfor Dette for at sikre, at de fysiske rammer også er legepladserne en vigtig samarbejdspartner iftmedvirkende til at skabe sammenhængskraft. Beboerprojekt Nordvests arbejde med beskæftigelse. Der er mange forskellige samarbejdspartnere, som alle sammen har en interesse i Ved at arbejde med fritidsjob social kapital i form af sociale netværk, tillid, relationer og fællesskab skabes der gensidig forbundenhed til det omkringliggende samfund både internt i afdelingerne, men også i større samfundsmæssig kontekst. Ved at øge områdets sammenhængskraft og trivsel påvirkes graden af tryghed og kriminalitet i området, hvilket ligger i tråd med strategien mellem Aalborg Kommune, Nordjyllands Politi og Region Nordjylland Tryg Aalborg – en mere tryg kommune10. De to tidligere helhedsplaner er en del af samarbejdet i dette regi i de prioriterede indsatser Tryg Bydel10 og RUM´lighed - demensvenlige indsatser10. Det er et mål at bygge bro på tværs af etnicitet, kultur og alder - og herved øge kendskabet til hinanden i respektfuld dialog om værdier og traditioner. Xxxxxxx samarbejdet skabes dialog med voksne, unge, familier og det omgivende netværk på en måde, som kan anspore tryghed og oparbejde tillid. Dette arbejde ligger i tråd med Aalborg Kommunes Integrationspolitik10. Denne beskriver bl.a., at Aalborg Kommune aktivt anerkender og anser forskelligheder som en styrke for den enkelte – og for de fællesskaber alle er en del af. Forskelligheder skal anerkendes via et åbent og inkluderende samfund med plads til forskellige familiemønstre, traditioner og overbevisninger. Som samfund og kommune anerkendes forskelligheder ved at skabe de gode rammer for aktivt medborgerskab via inklusion, deltagelse og ved at bidrage aktivt til de fællesskaber, man indgår i, uanset perspektiver og forudsætninger. I helhedsplanen vil der særligt blive fokuseret på strategiens forebyggende del gennem arbejde med medborgerskab og stærke fællesskaber samt via tæt dialog og forpligtende samarbejde med de unge, forældrene og civilsamfundet. Indsatsen vil lægge sig op ad værdierne i Aalborg Kommunes Børne-og Ungepolitik10. Børne- og Ungepolitikken fokuserer f.eks. på vigtigheden af at kunne tage ansvar for eget liv og skabe vilkår for at udvikle sig til kompetente, robuste mennesker, der kan indgå i demokratiet og være aktive medborgere samt på vigtigheden af at indgå i sociale fællesskaber og føle sig værdsatte og betydningsfulde. Strategi for håndtering og forebyggelse af æresrelaterede konflikter og negativ social kontrol10 understøtter brobygning på tværs af etnicitet, kultur og alder - og øger herved kendskabet til hinandens verdener i respektfuld dialog for og med hinandens værdier og traditioner. I forbindelse med arbejdet i strategien arbejdes der med: Viden og opkvalificering af fagprofessionelle, Dialogambassadørkorps af henholdsvis unge og voksne fra miljøet og Fællesskab på tværs. Aalborg Kommune er i Nordvestproces med at blive én af UNICEFs børnevenlige byer10, og indsatsen i helhedsplanen vil ske i sammenhæng med dette. Disse er fx BIF’s Fritidsjobindsatsen i Jobcenter København UngeHer bliver der arbejdet for, SOF’s Fritidsjob med Mentor og Københavnerteamet, TMF’s Green Team og i regi af SSP. Der er derfor behov for en større grad af koordinering af at alle de forskellige tilbud børn har ret til unge ift. fritidsjobat vokse op et sted, hvor helhedsplanen de bliver respekteret, værdsat og føler sig trygge, hvor de har adgang til basale ydelser og kan lege, lære og vokse i et rent og sundt miljø, og hvor deres stemme høres og betyder noget. UNICEFs initiativ Børnevenlige Byer og Kommuner støtter byer og kommuner i at realisere disse rettigheder for alle børn. Grundlaget for arbejdet med Børnevenlige Byer og Kommuner er en del af FN’s Børnekonvention. Initiativet spiller desuden ind i FN´s 17 Verdensmål. Et vigtigt fokus bliver inddragelse af børn og unge og øvrigt civilsamfund og frivillige foreninger i tæt samarbejde med områdets fritids- og kulturinstitutioner. Inddragelsen lægger sig op ad Aalborg Kommunes Frivilligstrategi10. Frivilligstrategien har fokus på at sikre mangfoldighed i kommunen og på, hvordan man som borger kan have direkte indflydelse på udviklingen af det lokalområde og det samfund, man bor i. Indsatsen vil ligeledes understøtte Aalborg Kommunes Fritidspolitik10, som sigter mod at understøtte aktivt medborgerskab og forpligtende fællesskaber og beskriver, hvorledes foreningslivet er en rolleunik platform for aktivt medborgerskab, læring, demokratisk dannelse og forpligtende fællesskaber. Ungdomsskolen bidrager til Ligesom i de to øvrige indsatsområder, vil der under denne indsats også være et meningsfuldt fritidsliv fokus på generel sundhed i området – og her arbejdes der med, hvordan sunde fællesskaber. De enkelte indsatser og projekter arbejder for at uddanne unge fagligt og socialt og gøre dem bevidste om, hvad det vil sige at være medborger i et demokratisk samfund. Det handler derfor generelt om at give de unge nogle kompetencerbred forstand, som ikke kun er orienteret mod fritidsjob. Ungdomsskolen tilbyder undervisning og derfor leder altid efter samarbejdspartnere, som kan være med til både at sikre høj tilslutning understøtte medborgerskabet og opfølgning fællesskabet samtidig med, at der arbejdes aktivt med begrebet ulighed i sundhed. I denne indsats bliver der ligeledes et generelt fokus på Ungdomsskolens undervisningsforløbgrøn omstilling, miljø, bæredygtighed og recycling ud fra en tanke om, at en fælles indsats for bæredygtig udvikling vil være medvirkende til at styrke medborgerskabet. BIF Rent praktisk skal det gøres lettere at vælge bæredygtige løsninger og herved mindske ressourcespild. Indsatsen vil lægge sig op ad Aalborg Kommunes Bæredygtighedsstrategi10, som bygger på miljømæssig, social og økonomisk bæredygtighed. Strategien har Jobcenter København fokus på Lærkevej i Nordvestcirkulær økonomi, hvor man ressourcer udnyttes optimalt ved at tænke i kredsløb og minimering af spild. Bæredygtighed og grøn omstilling handler meget om mennesker. Uden involvering og deltagelse af f.eks. borgere, foreninger mv. vil den grønne omstilling ikke lykkes. Strategien ift. bæredygtighed og grøn omstilling er at gøre det let at leve bæredygtigt, at skabe de grønne løsninger, der understøtter det bæredygtige liv sammen med borgerne og at fremme aktiv deltagelse som beboer grundlag for en god og bæredygtig tilværelse. Boligorganisationerne samarbejder allerede med Aalborg Kommune om bæredygtige initiativer eks. klimapartnerskabsaftaler. Via klimapartnerskabsaftaler er der indgået aftale om at reducere CO2-udledningen, der bl.a. også kan henvende sigindbefatte el-delebilsordninger. Denne indsats er i tråd med, hvis man at Aalborg, sammen med fem andre byer, er ambassadør for den grønne kollektive trafik. Herudover indbefatter klimapartnerskabsaftalerne samarbejde, med Grøn Omstilling i Miljø- og Energiforvaltningen, om energikurser for beboere og andre grønne aftaler. I de tidligere boligsociale helhedsplaner bliver der bl.a. arbejdet med at uddanne beboerne til energi- og affaldsambassadører. Udviklingsnetværket, som er omtalt i den Strategiske Samarbejdsaftale, taler ind i denne indsats, idet samarbejdet i netværket ligeledes handler om at arbejde med sammenhængskraft i Aalborg Øst og samfundet generelt. Se medsendte bilag. Indsatsen bidrager til FN´s 17 verdensmål. Se oversigt i bilag over 30 verdensmål, som dette indsatsområde bidrager til14. Kriminalitetsforebyggelse Ved at øge områdets sammenhængskraft og trivsel påvirkes graden af tryghed og kriminalitet i området, idet indsatser, som ikke er direkte kriminalitetsforebyggende, også kan have en positiv kriminalpræventiv effekt. CFBU-rapporter konkluderer desuden, at naboskab påvirker den oplevede tryghed i positiv retning. Xxxxxxxx et al., 2015: Naboskab i udsatte boligområder. En måling af naboskabet i udsatte boligområder sammenlignet med andre boligområder i Danmark. CFBU - Center for Boligsocial Udvikling; Xxxxxxxx & Avlund, 2016: Trygheden i danske byområder 2. CFBU – Center for Boligsocial Udvikling. Indsatsen bidrager til at indfri det overordnede mål for kriminalitetsforebyggelse, idet indsatsen bidrager til den ene indikator omkring tryghed. Derfor monitoreres der på den overordnede indikator ”Andel beboere over 18 år, ikke er berettiget til sygedagpenge og har fysiske, psykiske eller sociale udfordringer, der gør det svært for man at varetage et arbejde på nuværende tidspunkt føler sig grundlæggende trygge i dit liv. Derudover varetager de vejledning ift. ressourceforløb, fleksjob og førtidspension, hvis man er over 30 årboligområdet”.

Sammenhæng med den kommunale indsats i boligområdet. Der SOF BCV’s boligrådgivere er to bemandende legepladser på Bispebjerg, væsentlige aktører at brobygge til når beboere har vanskeligt ved at bo i egen lejlighed - det gælder både udsatte enlige og begge to fungerer både som samlingssted for udendørsaktiviteter, og som udgangspunkt for sociale indsatser for børn og unge. Legepladserne tager imod voksne i praktik, unge i lommepengejob og spiller en stor rolle i diverse events med fokus på fællesskab. Derfor er legepladserne en vigtig samarbejdspartner ift. Beboerprojekt Nordvests arbejde med beskæftigelsefamilier. Der er mange forskellige samarbejdspartneregode erfaringer med en medarbejderansættelse hos BCV med en hverdag hos helhedsplanen, og derfor kommer Beboerprojekt Nordvest og SOF BCV til at samarbejde omkring dette ansættelsesforhold i den kommende helhedsplan i stillingen social vicevært. Den social vicevært kommer til at arbejde tæt sammen med beboerrådgiveren for at sikre et stærk forhold mellem forvaltningen, helhedsplanen og boligorganisationerne. SOF BBU (Nørrebro/Bispebjerg) har flere centrale enheder der samarbejder med helhedsplanen. I forbindelse med børnesager skal samarbejdet omkring familien styrkes, hvilket bl.a. skal ske gennem samarbejdet med BBU medarbejdere i distrikterne Holberg/Tagensbo og Grøndalsvænget/Utterslev, samt familierådgivningen, visitationen mv. I forhold til unge, skal helhedsplanen samarbejde tæt med Ungerådgivningen om unges generelle trivsel og livsduelighed. Der kommer en ny områdefornyelse (2021-2026) til bydelen, som alle sammen har en interesse bygger videre på de erfaringer og indsatser fra Områdefornyelse Nordvest (som slutter i at arbejde med fritidsjob for unge i Nordvest. Disse er fx BIF’s Fritidsjobindsatsen i Jobcenter København Unge, SOF’s Fritidsjob med Mentor og Københavnerteamet, TMF’s Green Team og i regi af SSP2021). Der er derfor behov for en større grad et geografisk overlap mellem den igangværende Områdefornyelse Nordvest og den kommende områdefornyelse. Helhedsplanens afdelinger Bispeparken, Afd. 33, Bispevænget, Dommerparken og Oldermandsgården er således alle med i den kommende områdefornyelses indsatser. Områdefornyelsen skal fremhæve det historiske, arkitektoniske og det kulturelt særlige ved kvarteret. Derudover er der et mål om at forbedre kvaliteten og trygheden i kvarterets byrum og grønne områder, samt skabe bedre forbindelser internt i kvarteret og til resten af koordinering af alle de forskellige tilbud byen. Til sidste er der fokus at medvirke til unge ift. fritidsjobat skabe robuste netværk, hvor helhedsplanen spiller en rolle. Ungdomsskolen bidrager til et meningsfuldt fritidsliv i sunde fællesskaber. De enkelte indsatser stærke fællesskaber og projekter arbejder for at uddanne unge fagligt og socialt og gøre dem bevidste om, hvad det vil sige at være medborger forbedre den nære velfærd i et demokratisk samfundområde med sociale udfordringer, så det ikke længere karakteriseres som værende socialt udsat. Det handler derfor generelt Skoleledelsen og forældrebestyrelsen på Tagensbo Skole har en vision om at give åbne skolen op for lokalområdet, da forskning viser, at det smitter positivt af på elevers læring og dannelse, når de unge nogle kompetencerbenytter skolen udenfor skoletid til fritids- og kulturaktiviteter sammen med andre børn, som ikke kun er orienteret mod fritidsjobunge, forældre, foreninger og naboer i et lokalområde. Ungdomsskolen tilbyder undervisning I Nordvest efterspørger borgere samtidig flere mødesteder og derfor leder altid efter samarbejdspartnerefaciliteter, som kan være huse organiserede og ikke-organiserede aktiviteter for lokalområdets borgere. Behovet for mødesteder aktualiseres af, at kulturhusfaciliteter på Tomsgårdsvej fremover skal overgå til Aftenskolernes Hus. Københavns Kommune er ved at projektere en ny klimatilpasset park på et stort grønt areal, som støder op til Tagensbo Skole – Grønningen NV. Parken er færdig i 2024. Områdefornyelse Nordvest og Tagensbo Skole har siden 2019 modnet visionen om et Kvarterhus på Tagensbo Skole med afsæt i omdannelsen af parken og de muligheder den giver skolen. Kvarterhuset kommer til at sikre høj tilslutning og opfølgning på Ungdomsskolens undervisningsforløb. BIF har Jobcenter København på Lærkevej i Nordvest, hvor man som beboer kan henvende sig, hvis man er over 30 år, ikke er berettiget til sygedagpenge og har fysiske, psykiske eller sociale udfordringer, der gør det svært for man at varetage et arbejde på nuværende tidspunkt i dit liv. Derudover varetager de vejledning spille sammen med Beboerprojekt Nordvest ift. ressourceforløbfritidsvejledning og afdelingernes beboernetværk, fleksjob og førtidspension, hvis man er over 30 årsom vil blive opfordret til at bruge skolen til netværksaktiviteter mm.

Sammenhæng med den kommunale indsats i boligområdet. Socialrådgivere er en integreret del af daginstitutionerne i bydelen, og yder støtte og vejledning til familier med fokus på hverdagen i institutionen samt overgang til skolestart for de 6-årige og deres forældre. En udfordring for mange beboere, der bor i helhedsplanens afdelinger er, når barnet skal starte i 0. klasse. En høj andel af beboerne har fx brug for indsatser ift. både den skriftlige og mundtlige udvikling, når man laver sprogtest i 0. klasse. Derfor laver daginstuitionernes socialrådgivere forebyggende indsatser der har fokus på trivsel og udvikling mens barnet går i institutionen, hvilket Beboerprojekt Nordvest skal understøtte og samarbejde omkring. Der er to bemandende legepladser findes fire kommunale folkeskoler på Bispebjerg, og begge to fungerer både som samlingssted for udendørsaktiviteter, og som udgangspunkt for sociale indsatser er de primære skoler for børn og ungeunge fra helhedsplanens afdelinger; Tagensbo Skole, Utterslev Skole, Holbergskolen og Grøndalsvængets Skole. Legepladserne tager imod voksne Skolerne er helt centrale samarbejdspartnere i praktikprojektet. Helhedsplanen skal, unge i lommepengejob samarbejde med både skolerne og spiller en stor rolle i diverse events fritidshjemmene på skolerne, styrke elevernes skolegang og samarbejdet med fokus på fællesskabfamilierne. Derfor Her er legepladserne en vigtig samarbejdspartner iftbåde lærer, pædagoger, fraværskonsulenter, skolens socialrådgiver, skolens sundhedsplejerske, og UU-vejleder, vigtige aktører. Beboerprojekt Nordvests arbejde med beskæftigelse. Der Skolerne er mange forskellige samarbejdspartnere, som alle sammen har en interesse i at arbejde med fritidsjob for unge i Nordvest. Disse er fx BIF’s Fritidsjobindsatsen i Jobcenter København Unge, SOF’s Fritidsjob med Mentor og Københavnerteamet, TMF’s Green Team og i regi af SSP. Der er derfor behov for en større grad af koordinering af alle de forskellige tilbud til unge ift. fritidsjobderudover et sted, hvor helhedsplanen spiller kan møde forældrene, skabe en rollerelation og herigennem arbejde med deres tilknytning til skolen samt familiens uddannelsesperspektiver. Ungdomsskolen bidrager I regi af Ungekulturhuset og Ungdomsklubben Smedetoften har der blandt andet været et åbent vejledningstilbud til et meningsfuldt fritidsliv unge mht. job- og uddannelsesvejledning i sunde fællesskaber. De enkelte indsatser og projekter arbejder for at uddanne unge fagligt og socialt og gøre dem bevidste om, hvad det vil sige at være medborger i et demokratisk samfund. Det handler derfor generelt om at give de unge nogle kompetencerflere år, som ikke kun er orienteret mod fritidsjob. Ungdomsskolen tilbyder undervisning og derfor leder altid efter samarbejdspartnere, som kan være helhedsplanen har været med til at sikre høj tilslutning etablere sammen med klubben. Dette vejledningstilbud bliver fortsat et vigtigt redskab til at møde unge fra bydelen og opfølgning samarbejde med ungdomsklubben omkring vejledning af de unge og ungeindsatserne generelt. Samarbejdet med BUF UU står helt centralt. Både ift. at øge antallet af unge der tager en ungdomsuddannelse og ift. unge voksnes beskæftigelsesrettede uddannelse. BIBLIOTEKET på Ungdomsskolens undervisningsforløbXxxxxxxxxxxxxx 00 rummer bibliotek, kulturhus, kreative værksteder, BorgerService og café under ét tag midt i Nordvestkvarteret. BIF har Jobcenter København på Lærkevej Huset favner bredt med sine tilbud og muligheder og forsøger at være et sted for bydelens borgere i Nordvestalle aldre. I husets stueetage ligger børnebiblioteket. På 1. etage ligger BorgerService og et bibliotekstilbud for de lidt større børn og unge, hvor der er gode muligheder for at læse lektier og få hjælp i lektiecaféen. På 2. etage ligger voksenbiblioteket, VÆRKET (hvor Bispebjerg Lokaludvalg har kontorer) samt den store vægreol ”Bydelsreolen” med inspiration og information om Bispebjerg og bydelens mange aktiviteter i. På 3.etage ligger værksteder, hvor kan man som beboer kan henvende sigmale, hvis man sy, arbejde med grafisk trykteknik, computergrafik mv. Der holdes kurser og arrangementer i sammenhæng med værkstederne og de faciliteter der er over 30 år, ikke er berettiget til sygedagpenge rådighed. På 3. etage findes også Bispebjerg Lokal-tv og har fysiske, psykiske eller sociale udfordringer, der gør det svært for man at varetage et arbejde på nuværende tidspunkt i dit livBispebjerg Lokalradio. Derudover varetager de vejledning ift. ressourceforløb, fleksjob BIBLIOTEKET ledes administrativt sammen med Børnekulturhuset Sokkelundlille og førtidspension, hvis man er over 30 årKulturhuset Lygten Station.

Sammenhæng med den kommunale indsats i boligområdet. Der Den sociale vicevært er to bemandende legepladser på Bispebjergi udgangspunktet en metode til at få kontakt og skabe relationer til udsatte beboere, og brobygge disse til etablerede tilbud, som beboeren af forskellige årsager ikke selv er i stand til at opsøge. Dette kan skyldes mange forhold. Ofte har beboeren isoleret sig og afskåret kontakt til familie og/eller netværk og har dårlige erfaringer med eller svært ved at indordne sig i etablerede tilbud. Dette kan skyldes misbrug, psykisk sårbarhed og tab af livsindhold som job, ægteskab og sociale netværk. De sociale viceværter ansættes i et samarbejde med bolig- og beskæftigelsesenheden (SOF), og er dermed en fortsættelse af det metodeudviklingsprojekt vi har haft i helhedsplansperioden 2014-2017. Socialforvaltningens boligrådgivere arbejder allerede i området, så metodeudviklingsprojektet har skabt erfaringer med at arbejde ovenpå forvaltningens erfaringer og indsatser, skabe et tættere samarbejde med og en mere fleksibel adgang/tilgang mellem Socialforvaltningen og boligorganisationerne, blandt andet med henblik på at reducere antallet af fogedudsættelser. I den kommende periode ønsker vi at videreføre de gode erfaringer og udvikle indsatsen yderligere , så der skabes nye tilgange til at arbejde med udsatte beboere i området. Fordelene ved SOF-AAB ansættelsen: • Den SOF-ansatte sociale vicevært får adgang til de administrative systemer, som boligrådgiverne arbejder under, og kommer tættere på boligorganisationernes administrationssystemer (de sociale viceværter kan dermed samlet set arbejde mere koordineret og effektivt) • De sociale viceværters funktion kan bruges både af boligrådgivere, Støtte-kontakt- personer (SKP´ere), hjemmevejleder og SOF´s øvrige medarbejdere til hurtigere behandling, når der er spørgsmål og opgaver som ikke falder ind under deres opgaver. Funktionen kan bruges af boligorganisationens medarbejdere (inkasso, opkrævning og jura), når der er spørgsmål som de har svært ved at forstå/tage sig af. • De to ansatte sociale viceværter har adgang til hinandens viden, både fagligt og i organisationerne, hvilket giver synergi, når der er ændringer i SOF-systemet eller i boligsidens systemer, som gør arbejdet mere fleksibelt og hurtigere at navigere i. • De tætte samarbejdsrelationer mellem boligorganisation og den kommunale indsats på medarbejderniveau bidrager til en forståelse af de forskellige arbejdsfelter vi bevæger os i og giver en større viden ved opgaver hvor begge to instanser er påkrævet, f.eks. ved risiko for fogedudsættelser, klage- og husordenssager. • Lokalt ansatte driftspersonaler opkvalificeres nemmere via den sociale vicevært, som både fungerer som sparring og brobygger mellem driften og boligrådgiverne. Dette giver både lokale driftskontorer større tryghed, men også nemmere dialog og adgang til driften for SOF medarbejderne. • Dertil har samarbejdet den fordel at de øvrige medarbejdere i helhedsplanen har adgang til viden om det kommunale system indefra, ligesom det på sigt kan overvejes om indsatsen kan sikre en adgang til kommunens øvrige forvaltninger (eks. BIF) Xxxxxx samarbejdet omkring ansættelse af de sociale viceværter, har socialpsykiatrien stillet sig til rådighed for opgangsmøder, når det er relevant, samtidig med at aktiviteter og væresteder for borgere med sindslidelser generelt også vil spille sammen med beboercaféen og de aktiviteter som samlingssted de sociale viceværter kommer til at arbejde med. Indsatsområdets økonomi i henhold til budget (Her anføres finansiering for udendørsaktiviteterdette indsatsområde som oplyst i det vedlagte budget for den boligsociale indsats): Landsbyggefonden 1.579.000 Lokal medfinansiering 1.608.000 Samlet budget for indsatsområdet 3.187.000 Konflikthåndtering og underretning: Samarbejdet bygger på konsensus mellem parterne. Hvis en eller flere af parterne kommer i konflikt er de forpligtet til, via deres egen ledelse, at inddrage relevante partner i dialog om konflikten og afklaring af løsningsmuligheder. • Konflikter af principiel art rejses i den Boligsociale bestyrelse. • Konflikter af specifik karakter kan rejses i Bydelsbestyrelsen og/eller på styringsdialogen og/eller ved møder mellem kommunen og de involverede boligorganisationer • Interne konflikter i kommunen eller mellem boligorganisationerne afklares i de respektive parters egne fora. Det påhviler hver part straks at gøre opmærksom på ethvert forhold, som man bliver bekendt med, og som udgangspunkt for sociale indsatser for børn og unge. Legepladserne tager imod voksne i praktik, unge i lommepengejob og spiller en stor rolle i diverse events med fokus på fællesskab. Derfor er legepladserne en vigtig samarbejdspartner ift. Beboerprojekt Nordvests arbejde med beskæftigelse. Der er mange forskellige samarbejdspartnere, som alle sammen har en interesse i at arbejde med fritidsjob for unge i Nordvest. Disse er fx BIF’s Fritidsjobindsatsen i Jobcenter København Unge, SOF’s Fritidsjob med Mentor og Københavnerteamet, TMF’s Green Team og i regi af SSP. Der er derfor behov for en større grad af koordinering af alle de forskellige tilbud til unge ift. fritidsjob, hvor helhedsplanen spiller en rolle. Ungdomsskolen bidrager til et meningsfuldt fritidsliv i sunde fællesskaber. De enkelte indsatser og projekter arbejder for at uddanne unge fagligt og socialt og gøre dem bevidste om, hvad det vil sige må antages at være medborger i et demokratisk samfundaf betydning for samarbejdets fortsatte gennemførelse. Det handler derfor generelt Underretningerne kan vedrøre konkrete forhold til det boligsociale arbejde og oplysninger om at give de unge nogle kompetencer, som ikke kun er orienteret mod fritidsjob. Ungdomsskolen tilbyder undervisning og derfor leder altid efter samarbejdspartnere, som kan være med til at sikre høj tilslutning og opfølgning på Ungdomsskolens undervisningsforløb. BIF har Jobcenter København på Lærkevej i Nordvest, hvor man som beboer kan henvende sig, hvis man er over 30 år, ikke er berettiget til sygedagpenge og har fysiske, psykiske eller sociale udfordringerplanlægning af aktiviteter, der gør helt eller delvist har berøring med det svært for man at varetage et boligsociale arbejde på nuværende tidspunkt i dit liv. Derudover varetager de vejledning ift. ressourceforløb, fleksjob og førtidspension, hvis man er over 30 årbydelen.

Sammenhæng med den kommunale indsats i boligområdet. Der er to bemandende legepladser på BispebjergMålet med indsatsen er, at flere bliver tilknyttet arbejdsmarkedet. Voksne fra Aalborg Øst skal understøttes i at komme i uddannelse og begge to fungerer både beskæftigelse for at højne beskæftigelsesgraden i Aalborg Øst. En del af arbejdet vil have som samlingssted mål, at områdets forældre bliver rollemodeller for udendørsaktiviteter, og som udgangspunkt for sociale indsatser for børn og ungederes børn. Legepladserne tager imod voksne i praktik, unge i lommepengejob og spiller en stor rolle i diverse events med fokus på fællesskab. Derfor er legepladserne en vigtig samarbejdspartner ift. Beboerprojekt Nordvests arbejde med beskæftigelse. Der er mange forskellige samarbejdspartnereIndsatsområdet lægger sig op ad Aalborg Kommunes Beskæftigelsesplan10, som alle sammen har en interesse i foruden at arbejde med fritidsjob jobvækst, har fokus på det gode samarbejde med bl.a. erhvervslivet og uddannelsesinstitutionerne. Herudover vil indsatsen arbejde ind i allerede eksisterende projekter og indsatser iværksat i Aalborg Kommunes Jobcenter. I Jobcenteret kan der ydes hjælp til personlig vejledning, formidling af ledige job og mulighed for særlige tilrettelagte forløb med få eller flere timer, der er tilbud til borgere, der er aktivitetsparate, borgere der skal i ressourceforløb, revalideringsforløb og tilbud til jobparate og uddannelsesparate. Eks. initiativer som Små job med mening10, der er målrettet aktivitetsparate, og Aalborg Alliancen10, der er en aftale mellem Aalborg Byråd og erhvervslivet i Aalborg Kommune, hvor der arbejdes målrettet med bl.a. adgangen til kvalificeret arbejdskraft til kommunens virksomheder samt at nedbringe ledigheden i Aalborg Kommune. Helt overordnet er målet at styrke indsatsen for områdets beboere ift. at sikre arbejdskraft og sikre arbejde. Fokus vil være koncentreret omkring potentialet i lokalt samarbejde med erhvervslivet. Indsatsen lægger sig ligeledes op ad Aalborg Kommunes Sundhedspolitik10 og Det nære sundhedsvæsen10, idet der ses en udbredt ulighed i sundhed, som hænger tæt sammen med og har effekt på tilknytning til uddannelse og arbejdsmarked. Se medsendte bilag. Indsatsen bidrager til FN´s 17 verdensmål. Se oversigt i bilag over verdensmål, som dette indsatsområde bidrager til14. Kriminalitetsforebyggelse Når et menneske kommer i uddannelse eller på arbejdsmarkedet eller i aktiviteter, der flytter den enkelte tættere på arbejdsmarkedet, er det både en personlig og samfundsøkonomisk gevinst. Den enkelte beboer får via uddannelse eller beskæftigelse en meningsfuld hverdag, socialt netværk og mulighed for selvforsørgelse, hvilket bidrager til tryghed for den enkelte. SSP peger endvidere på, at forebyggende indsatser, som sigter mod at få de unge i Nordvestmålgruppen i uddannelse, har et væsentligt kriminalitetsforebyggende potentiale. Disse Forskning viser for gruppen af 18- 29 år, at det er fx BIF’s Fritidsjobindsatsen en risikofaktor for ungdomskriminalitet, hvis den unge ikke får en ungdomsuddannelse, hvis den unge har en sag i Jobcenter København Ungefamiliegruppen og hvis familien lever i fattigdom. Yderligere viser forskning, SOF’s Fritidsjob med Mentor og Københavnerteametat det er en risikofaktor for ungdomskriminalitet, TMF’s Green Team og hvis forældre er uden arbejde, hvorfor der også kan ligge et kriminalpræventivt element for næste generation ved, at voksne kommer i regi af SSPbeskæftigelse. Der er derfor behov for en større grad af koordinering af alle de forskellige tilbud til unge ift. fritidsjob, hvor helhedsplanen spiller en rolle. Ungdomsskolen bidrager til et meningsfuldt fritidsliv i sunde fællesskaber. De enkelte indsatser og projekter arbejder for at uddanne unge fagligt og socialt og gøre dem bevidste om, hvad det vil sige at være medborger i et demokratisk samfund. Det handler derfor generelt om at give de unge nogle kompetencerIndsatser, som ikke kun er orienteret mod fritidsjobdirekte kriminalitetsforebyggende, kan også have en positiv kriminalpræventiv effekt. Ungdomsskolen tilbyder undervisning og derfor leder altid efter samarbejdspartnere, som kan være med Beskæftigelsesindsatsen bidrager til at sikre høj tilslutning indfri de overordnede mål for kriminalitetsforebyggelse, idet indsatsen bidrager til øget beskæftigelse og opfølgning tryghed. Derfor monitoreres der på Ungdomsskolens undervisningsforløb. BIF har Jobcenter København på Lærkevej i Nordvest, hvor man som beboer kan henvende sig, hvis man er den overordnede indikator ”Xxxxx beboere over 30 18 år, ikke er berettiget til sygedagpenge der føler sig grundlæggende trygge i boligområdet” og har fysiske”Andel 15-29-årige, psykiske eller sociale udfordringerbosiddende i området, der gør det svært for man at varetage et arbejde på nuværende tidspunkt i dit liv. Derudover varetager de vejledning ift. ressourceforløb, fleksjob og førtidspension, hvis man er over 30 årsigtet mindst én gang”.

Sammenhæng med den kommunale indsats i boligområdet. Der Indsatsen vil med sit fokus på mangfoldighed, fællesskab, sammenhængskraft og bæredygtighed, blive understøttet af bl.a. Aalborg Kommunes Integrationspolitik. Denne beskriver bl.a., at Aalborg Kommune aktivt anerkender og anvender vores forskelligheder som en styrke for den enkelte – og for de fællesskaber vi er to bemandende legepladser en del af. Forskelligheder skal anerkendes via et åbent og inkluderende samfund med plads til forskellige familiemønstre, traditioner og overbevisninger. Og som samfund og kommune anerkendes forskelligheder ved at skabe de gode rammer for aktivt medborgerskab via inklusion, deltagelse og ved hver især at bidrage aktivt til de fællesskaber vi indgår i med hver vores perspektiver og forudsætninger. Indsatsen kommer endvidere til at lægge sig op ad værdierne i Aalborg Kommunes Børne-og Ungepolitik. Børne- og Ungepolitikken fokuserer eksempelvis på Bispebjergvigtigheden af at kunne tage ansvar for eget liv, vilkår til at udvikle sig til kompetente, robuste mennesker, der kan indgå i demokratiet og være aktive medborgere samt vigtigheden af at indgå i sociale fællesskaber og føle sig værdsatte og betydningsfulde. Aalborg Kommune er foruden i proces med at blive certificeret én af UNICEFs Børnevenlige Byer, og begge to fungerer både som samlingssted for udendørsaktiviteterindsatsen i helhedsplanen vil ske i sammenhæng med dette. Her bliver der arbejdet for, at alle børn har ret til at vokse op et sted, hvor de bliver respekteret, værdsat og føler sig trygge, hvor de har adgang til basale ydelser og kan lege, lære og vokse i et rent og sundt miljø, og som udgangspunkt hvor deres stemme høres og betyder noget. UNICEFs initiativ støtter byer og kommuner i at realisere disse rettigheder for sociale indsatser alle børn. Grundlaget for børn arbejdet med Børnevenlige Byer og Kommuner er en del af FN’s Børnekonvention. Initiativet spiller desuden ind i FN´s Verdensmål. Indsatsen Medborgerskab og sammenhængskraft understøttes ligeledes af Strategi for håndtering og forebyggelse af æresrelaterede konflikter og negativ social kontrol. Strategien skal understøtte brobygning på tværs af etnicitet, kultur og alder - og herved øge kendskabet til hinandens verdener i respektfuld dialog for og med hinandens værdier og traditioner. I helhedsplanen vil der særligt blive fokuseret på strategiens forebyggende del gennem arbejde med medborgerskab og stærke fællesskaber samt via tæt dialog og forpligtende samarbejde med de unge, forældrene og civilsamfundet. Legepladserne tager imod voksne Et vigtigt fokus i praktik, unge indsatsen bliver inddragelse af civilsamfund og frivillige foreninger i lommepengejob og spiller en stor rolle i diverse events tråd med Aalborg Kommunes Frivilligstrategi. Frivilligstrategien har fokus på fællesskabat sikre mangfoldighed i kommunen og på hvordan man som borger kan have direkte indflydelse på udviklingen af det lokalområde og det samfund man bor i. Indsatsen vil ligeledes understøtte Aalborg Kommunes Fritidspolitik. Derfor Fritidspolitikken sigter mod at understøtte aktivt medborgerskab og forpligtende fællesskaber og beskriver hvorledes foreningslivet er legepladserne en vigtig samarbejdspartner iftunik platform for aktivt medborgerskab, læring, demokratisk dannelse og forpligtende fællesskaber. Beboerprojekt Nordvests arbejde Således vil der under denne indsats blive arbejdet med beskæftigelse. Der er mange forskellige samarbejdspartnere, som alle sammen har en interesse et fokus på generel trivsel i at arbejde med fritidsjob for unge i Nordvest. Disse er fx BIF’s Fritidsjobindsatsen i Jobcenter København Unge, SOF’s Fritidsjob med Mentor og Københavnerteamet, TMF’s Green Team og i regi af SSP. Der er derfor behov for en større grad af koordinering af alle de forskellige tilbud til unge ift. fritidsjob, hvor helhedsplanen spiller en rolle. Ungdomsskolen bidrager til et meningsfuldt fritidsliv i området – blandt andet gennem ´sunde fællesskaber. De enkelte indsatser ´ og projekter arbejder for at uddanne unge fagligt deltagelse i foreningslivet i bred forstand – og socialt og gøre dem bevidste om, hvad det vil sige at være medborger i et demokratisk samfund. Det handler derfor generelt om at give de unge nogle kompetencer, som ikke kun er orienteret mod fritidsjob. Ungdomsskolen tilbyder undervisning og derfor leder altid efter samarbejdspartnere, som hvordan dette kan være med til at sikre høj tilslutning understøtte både medborgerskabet og opfølgning fællesskabet. Ydermere vil dét, at områdets sammenhængskraft øges, væres med til at påvirke graden af tryghed og kriminalitet i området i positiv retning - i tråd med strategien Tryg Aalborg. Nordjyllands Politi har i 2016 via et strategisk samarbejde med Aalborg Kommune iværksat indsatsen Tryg Bydel, som skal fastholde eller øge trygheden i kommunens boligområder. Indsatsen er en delindsats under den samlede strategi Tryg Aalborg. Her udvikles der samskabelsesbaserede initiativer, som skal understøtte trygheden i boligområdet og virke kriminalitetsforebyggende. Et sidste ben i denne indsats bliver et generelt underliggende fokus på Ungdomsskolens undervisningsforløbbæredygtighed, ud fra en tanke om, at en fælles indsats for bæredygtig udvikling vil være medvirkende til at styrke medborgerskabet. BIF Denne del af indsatsen ligger i tråd med Aalborg Kommunes Bæredygtighedsstrategi som bygger på miljømæssig, social og økonomisk bæredygtighed. Strategien har Jobcenter København fokus på Lærkevej i Nordvestcirkulær økonomi, hvor man ressourcer udnyttes optimalt ved at tænke i kredsløb og minimering af spild. Bæredygtighed og Grøn Omstilling handler meget om mennesker. Uden involvering og deltagelse af f.eks. borgere, foreninger mv. vil den grønne omstilling ikke lykkes. Strategien ift. bæredygtighed og grøn omstilling er, at gøre det let at leve bæredygtigt, at skabe de grønne løsninger, der understøtter det bæredygtige liv sammen med borgerne og at fremme aktiv deltagelse som beboer grundlag for en god og bæredygtig tilværelse. Udviklingsnetværket, som er omtalt i den Strategiske Samarbejdsaftale, taler ind i denne indsats, idet samarbejdet i netværket ligeledes handler om at arbejde med sammenhængskraft i Løvvangen og samfundet generelt. Kriminalitetsforebyggelse Ved at øge områdets sammenhængskraft og trivsel, påvirkes graden af tryghed og kriminalitet i området positivt, idet indsatser, som ikke er direkte kriminalitetsforebyggende, også kan henvende sighave en positiv kriminalpræventiv effekt. CFBU-rapporter konkluderer desuden, hvis man er at naboskab påvirker den oplevede tryghed i positiv retning. Xxxxxxxx et al., 2015: Naboskab i udsatte boligområder. En måling af naboskabet i udsatte boligområder sammenlignet med andre boligområder i Danmark. CFBU - Center for Boligsocial Udvikling; Xxxxxxxx & Avlund, 2016: Trygheden i danske byområder 2. CFBU – Center for Boligsocial Udvikling. Indsatsen bidrager til at indfri det overordnede mål for kriminalitetsforebyggelse, idet indsatsen bidrager til den ene indikator omkring tryghed. Derfor monitoreres der på de overordnede indikatorer ”Andel beboere over 30 18 år, ikke er berettiget til sygedagpenge der føler sig grundlæggende trygge i boligområdet” og har fysiske”Andel 15- 29-årige, psykiske eller sociale udfordringerbosiddende i området, der gør det svært for man at varetage et arbejde på nuværende tidspunkt i dit liv. Derudover varetager de vejledning ift. ressourceforløb, fleksjob og førtidspension, hvis man er over 30 årsigtet mindst én gang”.

Sammenhæng med den kommunale indsats i boligområdet. Der Målet med indsatsen, er to bemandende legepladser på Bispebjerg, og begge to fungerer både som samlingssted for udendørsaktiviteter, og som udgangspunkt for sociale indsatser for at der skal ske et fagligt løft af børn og unge, så flere bliver skoleparate, og flere tager en uddannelse. Legepladserne Indsatsområdet vil tage udgangspunkt i et mindset, som understøtter Aalborg Kommunes Ungestrategi10. Ungestrategien tager imod voksne afsæt i, at uddannelse på mange måder er afgørende for, hvordan man klarer sig senere i praktiklivet. Der er en entydig sammenhæng mellem velfærd, sundhed og et højt uddannelsesniveau, det gælder både på individ- og samfundsniveau. Ungestrategien er derfor baseret på den grundlæggende antagelse, at uddannelse både på kort og lang sigt er den sikreste måde at vinde fodfæste i voksenlivet. Strategien lægger sig direkte op ad bydelens problemkompleks på uddannelsesområdet, hvorfor det er naturligt at tage afsæt heri. Mestringskompetence og resiliens hos de unge bliver nøgleord i arbejdet med at skabe et fagligt løft og øge uddannelsesniveauet i området. Ungestrategien og arbejdet med de unge i lommepengejob Aalborg Øst skal ses i sammenhæng med Aalborg Kommunes øvrige politikker og spiller strategier. Her kan særligt peges på Den sammenhængende Ungeindsats (KUI)10, hvis formål er, at den unge og den unges forældre møder kommunen som én samlet instans på tværs af de mange bagvedliggende kommunale kompetencer og opgaver. Målet er, at alle unge bliver parate til at gennemføre en stor rolle ungdomsuddannelse eller kommer i diverse events med fokus på fællesskab. Derfor er legepladserne en vigtig samarbejdspartner ift. Beboerprojekt Nordvests arbejde med beskæftigelse. Der kan ligeledes peges på den nye uddannelse FGU (Forberedende Grunduddannelse) i forbindelse med KUI. Den er mange forskellige samarbejdspartneremålrettet de unge, der endnu ikke er klar til at starte på eller gennemføre en ungdomsuddannelse. I et større perspektiv er formålet med FGU at bidrage til, at alle unge har gennemført en ungdomsuddannelse eller er kommet i job, når de er fyldt 25 år. Her vil UU, skoler og fritidscentre være tætte samarbejdspartnere med Den Boligsociale Helhedsplan. Ydermere vil indsatsen understøtte Aalborg Kommunes Nye Fælles Veje, Aalborg Kommunes børn- og ungepolitik10, Trivselsindsatsen10, PPR´s Udviklingsstrategi10 samt Udviklingsstrategi for børn, unge og familier10. Det betyder, at der vil blive arbejdet fokuseret med at øge fremtidige livschancer hos områdets børn og unge – et såkaldt youthspan med indsatser fra børnehave til ungdomsuddannelse. Helhedsplanens indsatser på børneområdet understøttes af et nyt 5-årigt KL-projekt støttet af Nordea fonden, Børneliv i Sund Balance (BISB)10. Projektet søger at sikre sundhed og trivsel hos alle børn 0-10 år og at sikre, at kommunale og civile aktører står sammen og tager fælles ansvar for at styrke sundheden og trivslen hos alle børn i lokalområdet. Ydermere bliver der en kobling til indsatsen Lær for Livet10, som alle sammen har er et landsdækkende læringsprogram for bl.a. børn i sårbare positioner, hvor barnet gennem en interesse i 6-årig periode er en del af en helhedsorienteret indsats, som skal styrke det enkelte barns læring og livsduelighed. Målet er, at arbejde med fritidsjob de medvirkende børn kan gennemføre en ungdomsuddannelse og på sigt skabe et godt liv for unge i Nordvestsig selv. Disse bliver en vigtig kobling ift. helhedsplanens samarbejde med familiegruppe, daginstitutioner og skoler i området. Indsatsen lægger sig ligeledes op ad fritidscentrenes forebyggende tiltag i forhold til sundhed, heriblandt forebyggelsestiltag omkring rygning, alkohol og rusmidler10. Alt sammen initiativer, der er fx BIF’s Fritidsjobindsatsen i Jobcenter København Unge, SOF’s Fritidsjob med Mentor til at øge chancerne for områdets børn og Københavnerteamet, TMF’s Green Team og i regi af SSP. Der er derfor behov for en større grad af koordinering af alle de forskellige tilbud til unge ift. fritidsjobfastholdelse i skoleregi, hvor helhedsplanen spiller uddannelse og senere job. I indsatsen er der bl.a. fokus på, at der arbejdes for at understøtte en rollefortsat stærk folkeskole i Aalborg Øst. Ungdomsskolen Se medsendte bilag. Indsatsen bidrager til FN´s 17 verdensmål. Se oversigt i bilag over verdensmål, som dette indsatsområde bidrager til14. Kriminalitetsforebyggelse Når et meningsfuldt fritidsliv ungt menneske kommer i sunde fællesskaberuddannelse eller er på arbejdsmarkedet, er det både en personlig og samfundsøkonomisk gevinst. De Det enkelte indsatser barn og projekter arbejder den enkelte unge får via større livschancer og uddannelse en meningsfuld hverdag, socialt netværk og mulighed for på sigt at være selvforsørgende, hvilket bidrager til tryghed for den enkelte. Ydermere viser erfaring, at fritidsjob og lommepengejob mindsker hærværk og hermed er kriminalitetsforebyggende. Fritidsjob hænger positivt sammen med, at unge fuldfører en skolegang, kommer i gang med en uddannelse, fravælger kriminalitet og på sigt kommer ind på arbejdsmarkedet. Evaluering i CFBU viser, at chancen for at uddanne unge fagligt få og socialt og gøre dem bevidste omfastholde et ordinært fritidsjob er tre gange større for unge, hvad det vil sige at være medborger der deltager i et demokratisk samfundlommepengeprojekt eller en fritidsjobindsats i en boligsocial indsats i forhold til unge, der ikke gør. Det handler derfor generelt om Forskning viser, at give det er en risikofaktor for ungdomskriminalitet, hvis den unge ikke får en ungdomsuddannelse, hvis barnet eller den unge har en sag i familiegruppen, hvis forældrene er uden arbejde, og hvis familien lever i fattigdom. SSP peger endvidere på, at forebyggende indsatser, som sigter mod at få de unge nogle kompetenceri målgruppen i uddannelse, har et væsentligt kriminalitetsforebyggende potentiale, hvorfor helhedsplanernes indsatsområde Uddannelse og livschancer også forventes at bidrage kriminalpræventivt. Indsatser, som ikke kun er orienteret mod fritidsjobdirekte kriminalitetsforebyggende, kan også have en positiv kriminalpræventiv effekt. Ungdomsskolen tilbyder undervisning Indsatsen Uddannelse og derfor leder altid efter samarbejdspartnere, som kan være med livschancer bidrager til at sikre høj tilslutning og opfølgning indfri de overordnede mål for kriminalitetsforebyggelse. Derfor monitoreres der på Ungdomsskolens undervisningsforløb. BIF har Jobcenter København på Lærkevej i Nordvest, hvor man som beboer kan henvende sig, hvis man er den overordnede indikator ”Xxxxx beboere over 30 18 år, ikke er berettiget til sygedagpenge der føler sig grundlæggende trygge i boligområdet” og har fysiske”Andel 15-29-årige, psykiske eller sociale udfordringerbosiddende i området, der gør det svært for man at varetage et arbejde på nuværende tidspunkt i dit liv. Derudover varetager de vejledning ift. ressourceforløb, fleksjob og førtidspension, hvis man er over 30 årsigtet mindst én gang”.

Sammenhæng med den kommunale indsats i boligområdet. Der er to bemandende legepladser på Bispebjerg, Det mobile jobcenter etableres og begge to fungerer både som samlingssted for udendørsaktiviteter, og som udgangspunkt for sociale indsatser for børn og unge. Legepladserne tager imod voksne i praktik, unge i lommepengejob og spiller en stor rolle i diverse events med fokus på fællesskab. Derfor er legepladserne en vigtig samarbejdspartner ift. Beboerprojekt Nordvests arbejde med beskæftigelse. Der er mange forskellige samarbejdspartnereledes af Beskæftigelsesforvaltningen, som en fremskudt beskæftigelsesindsats i samarbejde med den boligsociale helhedsplan. By- og erhvervsudviklingen i form af støtte til iværksætteri og virksomheder med en social profil ledes af den boligsociale helhedsplan og drives i samarbejde med Jobcenteret, samt Foreningen Instant City. Instant City er en socialøkonomisk virksomhed, der har til formål at medvirke til konverteringen af Gellerup-Toveshøj til en international bydel. Den samlede indsats på området følges af en Følgegruppe bestående af delaftalens parter. Eventuelle ændringer kan ske efter indstilling til Lokalstyregruppen. Landsbyggefonden 6.839.000 Lokal medfinansiering 4.105.000 Den boligsociale leder er under alle sammen forhold ansvarlig for, at bestyrelsen, lokalstyregruppen og lokale samarbejdsparter involveres og underrettes, såfremt der opstår lokale forhold, som påvirker realiseringen af det boligsociale arbejde. Medlemmer af bestyrelsen og lokalstyregruppen forventes at bringe beslutninger, som påvirker arbejdet i Gellerup-Toveshøj, ind i bestyrelsen, således parterne gensidigt underrettes om ethvert forhold, som har en interesse indflydelse på de fælles planer. Opstår der uoverensstemmelse vedrørende realiseringen af det boligsociale arbejde i at arbejde med fritidsjob for unge Gellerup-Toveshøj eller i Nordvest. Disse partnerskabet, er fx BIF’s Fritidsjobindsatsen i Jobcenter København Unge, SOF’s Fritidsjob med Mentor og Københavnerteamet, TMF’s Green Team og i regi af SSP. Der er derfor behov for en større grad af koordinering af alle de forskellige tilbud til unge ift. fritidsjob, hvor helhedsplanen spiller en rolle. Ungdomsskolen bidrager til et meningsfuldt fritidsliv i sunde fællesskaber. De enkelte indsatser og projekter arbejder den boligsociale leder ansvarlig for at uddanne unge fagligt adressere uoverensstemmelsen og socialt og gøre dem bevidste om, hvad det vil sige skabe en platform for håndteringen af den. Parterne er gennem partnerskabsaftalen gensidigt ansvarlig for at være medborger i et demokratisk samfundløse problemstillinger omkring Gellerup-Toveshøj. Det handler derfor generelt om at give de unge nogle kompetencerEnhver uoverensstemmelse, som ikke kun er orienteret mod fritidsjob. Ungdomsskolen tilbyder undervisning kan løses gennem almindelig dialog og derfor leder altid efter samarbejdspartnerekræver en overordnet afgørelse, rejses for bestyrelsen, som kan være med til at sikre høj tilslutning får fremlagt situationens forskellige interesser og opfølgning træffer beslutning på Ungdomsskolens undervisningsforløb. BIF har Jobcenter København på Lærkevej i Nordvest, hvor man som beboer kan henvende sig, hvis man er over 30 år, ikke er berettiget til sygedagpenge og har fysiske, psykiske eller sociale udfordringer, der gør det svært for man at varetage et arbejde på nuværende tidspunkt i dit liv. Derudover varetager de vejledning ift. ressourceforløb, fleksjob og førtidspension, hvis man er over 30 årnuanceret grundlag.