PLAZAS PROMOCIÓN INTERNA. Todas las plazas reflejadas en este epígrafe son susceptibles de reconversión en función de las necesidades organizativas que en cada negociación de Oferta de empleo se estimen adecuadas a las necesidades del Ayuntamiento y sus Organismos Autónomos. Técnico/a de Administración General (A1) F 4 Técnico de Gestión (A2) F 5 Administrativo/A (C1) F 16 Auxiliares de Servicios (C2) F 6 Arquitecto Superior(A1) F 1 Ingeniero Superior (A1) F 1 Ingeniero Técnico(A2) F 1 Técnico Auxiliar (C1) F 2 Inspector Policía (A2) F 1 Subinspector Policía (C1) F 2 Sargento Bomberos (A2) F 1 Jefes de Dotación (C1) F 5 Ingeniero/a Informático (A1) L 1 Técnico Medio (A2) L 2 Ingeniero Técnico (A2) L 1 Técnico Programador (A2) L 1 Técnico Auxiliar (C1) L 8 Administrativo/A (C1) L 2 Auxiliar Servicios (C2) L 1 Director/a de programas(A1) L 1 Titulado Superior (A1) L 1 Técnicos de gestión/programas (A2) L 3 Administrativos/as L 4 Bibliotecarios/as (A1) L 2 Técnicas de programas (A2) L 3 Técnico/as Auxiliares de Bibliotecas L 5 Administrativos/as L 2 Auxiliar de Servicios L 1 Ingeniero/a Técnico/a Industrial (A2) L 1 Técnico/a de Gestión (A2) L 1 El personal fijo de plantilla integrado en el presente Convenio podrá optar a la adjudicación de puestos de trabajo no singularizados conforme al procedimiento siguiente, que incluirá un turno único de resultas.
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Samples: Convenio Colectivo Del Personal Laboral Del Ayuntamiento De Gijón/Xixón Y De Las Fundaciones Y Patronato Dependientes Del Mismo, Convenio Colectivo Del Personal Laboral Del Ayuntamiento De Gijón/Xixón Y De Las Fundaciones Y Patronato Dependientes Del Mismo
PLAZAS PROMOCIÓN INTERNA. Todas las plazas reflejadas en este epígrafe son susceptibles de reconversión en función de las necesidades organizativas que en cada negociación de Oferta de empleo se estimen adecuadas a las necesidades del Ayuntamiento y sus Organismos Autónomos. AYUNTAMIENTO PLAZA / CATEGORIA Régime n Dotació n Técnico/a de Administración General (A1) F 4 Técnico de Gestión (A2) F 5 Administrativo/A (C1) F 16 Auxiliares de Servicios (C2) F 6 Arquitecto Superior(A1) F 1 Ingeniero Superior (A1) F 1 Ingeniero Técnico(A2) F 1 Técnico Auxiliar (C1) F 2 Inspector Policía (A2) F 1 Subinspector Policía (C1) F 2 Sargento Bomberos (A2) F 1 Jefes de Dotación (C1) F 5 Ingeniero/a Informático (A1) L 1 Técnico Medio (A2) L 2 Ingeniero Técnico (A2) L 1 Técnico Programador (A2) L 1 Técnico Auxiliar (C1) L 8 Administrativo/A (C1) L 2 Auxiliar Servicios (C2) L 1 FUNDACIÓN MUNICIPAL DE SERVICIOS SOCIALES PLAZA / CATEGORIA Régime n Dotació n Director/a de programas(A1) L 1 Titulado Superior (A1) L 1 Técnicos de gestión/programas (A2) L 3 Administrativos/as L 4 FUNDACIÓN MUNICIPAL DE CULTURA EDUCACIÓN Y UNIVERSIDAD POPULAR PLAZA / CATEGORIA Régime n Dotació n Bibliotecarios/as (A1A2) L 2 Técnicas de programas (A2) L 3 Técnico/as Auxiliares de Bibliotecas L 5 Administrativos/as L 2 Auxiliar de Servicios L 1 PATRONATO DEPORTIVO MUNICIPAL PLAZA / CATEGORIA Régime n Dotació n Ingeniero/a Técnico/a Industrial (A2) L 1 Técnico/a de Gestión (A2) L 1 Objeto de la convocatoria. El personal fijo de plantilla integrado en el presente Convenio podrá optar a la adjudicación de puestos de trabajo no singularizados conforme al procedimiento siguiente, que incluirá un turno único de resultas.
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PLAZAS PROMOCIÓN INTERNA. Todas las plazas reflejadas en este epígrafe son susceptibles de reconversión en función de las necesidades organizativas que en cada negociación de Oferta de empleo se estimen adecuadas a las necesidades del Ayuntamiento y sus Organismos Autónomos. AYUNTAMIENTO PLAZA / CATEGORIA Régime n Dotació n Técnico/a de Administración General (A1) F 4 Técnico de Gestión (A2) F 5 Administrativo/A (C1) F 16 Auxiliares de Servicios (C2) F 6 Arquitecto Superior(A1) F 1 Ingeniero Superior (A1) F 1 Ingeniero Técnico(A2) F 1 Técnico Auxiliar (C1) F 2 Inspector Policía (A2) F 1 Subinspector Policía (C1) F 2 Sargento Bomberos (A2) F 1 Jefes de Dotación (C1) F 5 Ingeniero/a Informático (A1) L 1 Técnico Medio (A2) L 2 Ingeniero Técnico (A2) L 1 Técnico Programador (A2) L 1 Técnico Auxiliar (C1) L 8 Administrativo/A (C1) L 2 Auxiliar Servicios (C2) L 1 FUNDACIÓN MUNICIPAL DE SERVICIOS SOCIALES PLAZA / CATEGORIA Régime n Dotació n Director/a de programas(A1) L 1 Titulado Superior (A1) L 1 Técnicos de gestión/programas (A2) L 3 Administrativos/as L 4 FUNDACIÓN MUNICIPAL DE CULTURA EDUCACIÓN Y UNIVERSIDAD POPULAR PLAZA / CATEGORIA Régime n Dotació n Bibliotecarios/as (A1A2) L 2 Técnicas de programas (A2) L 3 Técnico/as Auxiliares de Bibliotecas L 5 Administrativos/as L 2 Auxiliar de Servicios L 1 PATRONATO DEPORTIVO MUNICIPAL PLAZA / CATEGORIA Régime n Dotació n Ingeniero/a Técnico/a Industrial (A2) L 1 Técnico/a de Gestión (A2) L 1 Objeto de la convocatoria. El personal fijo de plantilla integrado en el presente Convenio Acuerdo podrá optar a la adjudicación de puestos de trabajo no singularizados conforme al procedimiento siguiente, que incluirá un turno único de resultas.
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Samples: Acuerdo Sobre Condiciones De Trabajo