Organizacijska struktura. Članak 4. S obzirom na opseg i složenost poslovanja Društvo je:
Organizacijska struktura. Članak 25.
Organizacijska struktura. U roku od 14 xxxx xxxxx Datuma početka, Izvođač će predati Inženjeru detalje vezane uz inženjera gradilišta i ostalo ključno osoblje uključujući opise posla, adrese, 24 sata raspoložive brojeve telefona i brojeve faksa. Inženjer će biti žurno obaviješten o bilo kakvim izmjenama navedenih podataka.
Organizacijska struktura. Društvo Samoborka d.d. je vlasnik tj. imatelj tri poslovna udjela u društvu Samoborka Split d.o.o. u ukupnom iznosu od 27.020.000,00 HRK što čini 100% temeljnog kapitala društva te imatelj 100% udjela u temeljnom kapitalu društva Keramika M 1 d.o.o. Izdavatelj nije ovisan o drugom subjektu unutar Grupe. Prikaz organizacijske sheme društva Izdavatelja nalazi se u nastavku. Nakon završetka 2020. godine, nisu zabilježeni značajne negativne promjene izdavateljevih izgleda. Također su pojačane aktivnosti na prodaji neoperativne imovine u cilju refinanciranja preuzetih kreditnih obveza od društva Keramika Modus d.o.o. Tijekom 2021. godine realizirana je prodaja nekretnine u Vojniću (zk. ul. br. 6339, k.o. 332909 Xxxxxx) u iznosu od 950 tisuća EUR ili 7.190.615 kuna. Trenutno je u toku prodaja proizvodnog kompleksa u Orahovici (zk. ul. br. 1672 u 7/8 dijela, 2623, 2742, 3107, 3726 i 3850 k.o. 320382 Orahovica), Rujevcu (zk. ul. br. 934 i 959 k.o. 308544 Rujevac), čime će se djelomično zatvoriti obveze. Društvo Samoborka d.d. je temeljem postavljenih planova i ciljeva za 2020. godinu trebalo istu završiti s porastom prihoda od 7% u odnosu na 2019. godinu. Poslovna 2020. godina započela je s daleko boljim rezultatima u odnosu na prethodnu godinu, i u prva dva mjeseca 2020. godine zabilježen je porast prodaje za 10%. Praćenjem situacije na tržištu, uz poseban naglasak na građevinske projekte, bilo je realno očekivati da bi Samoborka d.d. trebala ostvariti planove i predviđeni rast od 7%. Međutim, pojavom virusa COVID 19 i svih poduzetih mjera donesenih u svrhu suzbijanja širenja virusa u ožujku, travnju te svibnju 2020. godine od strane javnozdravstvenih i gospodarskih institucija u Hrvatskoj, ali i na globalnoj razini, došlo je do naglog pada potražnje za proizvodima društva Samoborka d.d. Posljedica uvođenja mjera za suzbijanja širenja virusa, bila je zaustavljanje svih građevinskih radova i zaustavljanje projekata koji su bili okosnica povećanja prodaje proizvoda društva Samoborka d.d. Također, susjedne zemlje (Italija, Austrija, Njemačka) koje su tradicionalno zemlje od kojih društvo Samoborka d.d. uvozi repromaterijal zatvorile su svoje granice, proizvodnja u tim zemljama je zaustavljena i posljedično tome takav ishod prelio se i na proizvodnju društva Samoborka d.d. Problemi s kojima je Društvo suočeno bili su u tim trenucima više nego kompleksni, pri čemu su se problemi pojavili u područjima tržišta nabave, sigurnosti radnika, plasmana vlastitih proizvoda te ...
Organizacijska struktura. 6.1 Kratak opis grupe te položaja koji Izdavatelj ima u grupi U EUR milijunima 2015 2016 Bilanca Ukupna imovina 199,743 208,227 Obveze i kapital 199,743 208,227 U EUR milijunima 2015 2016 Račun dobiti i gubitka Naziv ovisnog društva Vlasnički udio Osnovna djelatnost Sjedište Naziv pridruženog društva
Organizacijska struktura. U roku od 14 dana nakon potpisa Xxxxxxx, Xxxxxxx će predati Inženjeru detalje vezane uz inženjera Gradilišta i ostalo ključno osoblje uključujući opise posla, adrese, 24 sata raspoložive brojeve telefona, brojeve faksa i e-mail adrese. Inženjer će biti žurno obaviješten o bilo kakvim izmjenama navedenih podataka. Izvođačeva je obveza izrada detaljnih mjesečnih planova do 20. u mjesecu za idući mjesec – ovjerava i odobrava nadzorni inženjer uz suglasnost predstavnika Naručitelja (voditelj projekta). Detaljni planovi moraju biti usklađeni s odobrenim Vremenskim planom iz točke 1.4.1.
Organizacijska struktura. Članak 4.
Organizacijska struktura. 6.1 Kratak opis grupe te položaja koji Izdavatelj ima u grupi Erste Group Bank AG u EUR milijunima 2016 2017 Bilanca Ukupna imovina 208,227 220,659 Obveze i kapital 208,227 220,659 Račun dobiti i gubitka Ovisna i pridružena društva Izdavatelja na dan 31.12.2017 Naziv ovisnog društva Bilješka Vlasnički udio Osnovna djelatnost Sjedište Naziv pridruženog društva Stjecanja i spajanja tokom 2017. godine i 2018. godine do datuma Prospekta
Organizacijska struktura. 1. CEF djeluje na fleksibilan način. Njegova glavna tijela su:
Organizacijska struktura. Djelatnost Poslodavca i poslovi u okviru pojedinih djelatnosti organiziraju se i obavljaju u organizacijskim jedinicama i na radnim mjestima. Potrebna sredstva (oruđa) za rad, prostorne i druge radne uvjete, osigurava Poslodavac. Radnici mogu koristiti vlastita oruđa za obavljanje poslova na radnim mjestima samo uz odobrenje Poslodavca. Organizacijska struktura, prema ovom Pravilniku, utvrđena je: • organizacijskom shemom, koja sadrži nazive organizacijskih jedinica i strukturu osnovnih poslova koji se obavljaju u pojedinim organizacijskim jedinicama, odnosno na radnim mjestima; • popisom radnih mjesta, kojim su obuhvaćeni: stupanj obrazovanja i vrsta stručne spreme, potrebno radno iskustvo i drugi posebni uvjeti za obavljanje poslova na određenim radnim mjestima; • opisom radnog mjesta, koji sadrži: popis poslova, informacijske osnove, sredstva i mjesto rada, odgovornost na radu. Popis i opis radnih mjesta, pregled koeficijenata prema složenosti radnih mjesta i organizacijska shema sadržani su u Pravilniku o unutarnjoj organizaciji i sistematizaiciji radnih mjesta u Zelinskim komunlijama d.o.o. Svaki radnik obvezan je ugovorom o radu preuzete poslove obavljati savjesno i stručno, prema uputama Poslodavca, odnosno ovlaštenih osoba Poslodavca, u skladu s naravi i vrstom rada. Poslodavac organizira rad, pribavlja i održava postrojenja i uređaje, alate, mjesto i pristup mjestu rada, na način koji osigurava zaštitu života i zdravlja radnika. Zaštita na radu organizira se i provodi: • programiranjem i kontrolom provođenja mjera za zaštitu na radu i protupožarnu zaštitu; • upoznavanjem radnika sa opasnostima, mjerama i sredstvima za zaštitu na radu i protupožarnu zaštitu; • kontrolom tehničke ispravnosti postrojenja, uređaja, opreme, alata, zaštitnih i drugih naprava; • osposobljavanjem i provjerom osposobljenosti radnika za siguran rad; • organiziranjem i provođenjem preventivnih i periodičnih zdravstvenih pregleda koji obavljaju poslove s povećanim opasnostima od ozljeda i oboljenja. Zaštita na radu i protupožarna zaštita detaljnije se uređuje posebnim općim aktima ili programima koje donosi Poslodavac u skladu sa zakonskim i drugim propisima o zaštiti na radu i zaštiti od požara.