Common use of Bilancio Clause in Contracts

Bilancio. Gli esercizi finanziari del Fondo hanno inizio il 1° di gennaio e termineranno il 31 dicembre di ciascun anno. Alla fine di ogni esercizio il Consiglio di Amministrazione provvede alla redazione del bilancio consuntivo riguardante la gestione del Fondo e del bilancio preventivo. Il bilancio preventivo dovrà essere approvato dall’assemblea entro il mese precedente alla chiusura dell’esercizio. Il bilancio consuntivo dovrà essere approvato entro quattro mesi dalla chiusura dell’esercizio e cioè entro il 30 Aprile dell’anno successivo. Il bilancio consuntivo, situazione patrimoniale e conto economico accompagnati dalla relazione del Consiglio di Amministrazione e dei Sindaci, nonché il bilancio preventivo devono essere trasmessi, entro trenta giorni dall’approvazione, al Ministero del Lavoro, alle Associazioni Imprenditoriali e alle Organizzazioni Sindacali che hanno firmato l’accordo interconfederale sul Fondo Paritetico Interprofessionale per la formazione continua.

Bilancio. Gli esercizi finanziari del Fondo hanno inizio il 1° di gennaio e termineranno terminano il 31 dicembre di ciascun anno. Alla fine di ogni esercizio dell'esercizio il Consiglio di Amministrazione provvede alla redazione del bilancio consuntivo riguardante la gestione del Fondo e del ed il bilancio preventivo. Il bilancio preventivo dovrà deve essere approvato dall’assemblea dall'Assemblea entro il mese precedente alla chiusura dell’eserciziodell'esercizio. Il bilancio consuntivo dovrà deve essere approvato entro quattro mesi dalla chiusura dell’esercizio dell'esercizio e cioè entro il 30 Aprile dell’anno aprile dell'anno successivo. Il bilancio consuntivo, la situazione patrimoniale e ed il conto economico economico, accompagnati dalla relazione del Consiglio di Amministrazione e del Collegio dei Sindaci, nonché il bilancio preventivo devono essere trasmessi, entro trenta giorni dall’approvazionedall'approvazione, al Ministero del Lavoro, alle Associazioni Imprenditoriali Lavoro e alle Organizzazioni Sindacali che hanno firmato l’accordo interconfederale sul Fondo Paritetico Interprofessionale per la formazione continuaai Soci Fondatori.

Bilancio. Gli esercizi finanziari del Fondo di FonARCom hanno inizio il 1° di gennaio e termineranno terminano il 31 dicembre di ciascun anno. Alla fine di ogni esercizio il Consiglio di Amministrazione provvede alla redazione del bilancio consuntivo consuntivo, riguardante la gestione del Fondo Fondo, e del bilancio preventivo. Il bilancio preventivo dovrà relativo all’anno successivo deve essere approvato dall’assemblea dall’Assemblea entro il mese giorno precedente alla chiusura dell’esercizio. Il bilancio consuntivo dovrà deve essere approvato entro quattro mesi dalla chiusura dell’esercizio e cioè entro il 30 Aprile aprile dell’anno successivo. Il bilancio consuntivo, situazione patrimoniale e il conto economico accompagnati dalla relazione accompagnate dalle relazioni del Consiglio di Amministrazione e del Collegio dei Sindaci, nonché il bilancio preventivo devono essere trasmessi, entro trenta dieci giorni dall’approvazionedell’approvazione, al Ministero del LavoroLavoro e delle Politiche Sociali, alle Associazioni Imprenditoriali associazioni dei datori di lavoro e alle Organizzazioni Sindacali che hanno firmato l’accordo interconfederale sul Fondo Paritetico Interprofessionale per la formazione continuadelle organizzazioni sindacali dei lavoratori.

Bilancio. Gli esercizi finanziari del Fondo di "FORMAZIENDA" hanno inizio il 1° di gennaio e termineranno terminano il 31 dicembre di ciascun anno. Alla fine di ogni esercizio il Consiglio di Amministrazione amministrazione provvede alla redazione del bilancio consuntivo riguardante la gestione del Fondo e del bilancio preventivo. Il bilancio preventivo dovrà deve essere approvato dall’assemblea dall'Assemblea entro il mese precedente alla chiusura dell’eserciziodell'esercizio. Il bilancio consuntivo dovrà deve essere approvato entro quattro mesi dalla chiusura dell’esercizio dell'esercizio e cioè entro il 30 Aprile dell’anno aprile dell'anno successivo. Il bilancio consuntivo, situazione patrimoniale e il conto economico accompagnati dalla relazione accompagnate dalle relazioni del Consiglio di Amministrazione amministrazione e del Collegio dei Sindacisindaci, nonché il bilancio preventivo devono essere trasmessi, entro trenta dieci giorni dall’approvazionedall'approvazione, al Ministero del Lavorolavoro e della previdenza sociale, alle Associazioni Imprenditoriali a SISTEMA COMMERCIO E IMPRESA e alle Organizzazioni Sindacali che hanno firmato l’accordo interconfederale sul Fondo Paritetico Interprofessionale per la formazione continua.alla CONFSAL

Bilancio. Gli esercizi finanziari del Fondo di FON.TER hanno inizio il 1° di gennaio e termineranno terminano il 31 dicembre di ciascun anno. Alla fine di ogni esercizio il Consiglio di Amministrazione provvede alla redazione del bilancio consuntivo consuntivo, riguardante la gestione del Fondo Fondo, e del bilancio preventivo. Il bilancio preventivo dovrà deve essere approvato dall’assemblea dall’Assemblea entro il mese precedente alla chiusura dell’esercizio. Il bilancio consuntivo dovrà deve essere approvato entro quattro mesi dalla chiusura dell’esercizio e cioè entro il 30 Aprile aprile dell’anno successivo. Il bilancio consuntivo, situazione patrimoniale e il conto economico accompagnati dalla relazione dalle relazioni del Consiglio di Amministrazione e del Collegio dei SindaciRevisori dei Conti, nonché il bilancio preventivo devono essere trasmessi, entro trenta dieci giorni dall’approvazione, al Ministero del LavoroLavoro e delle Politiche Sociali, alla CONFESERCENTI e alle Associazioni Imprenditoriali e alle Organizzazioni Sindacali che hanno firmato l’accordo interconfederale sul Fondo Paritetico Interprofessionale per dei lavoratori la formazione continuaCGIL-CISL-UIL.

Bilancio. Gli esercizi finanziari del Fondo di FONDIR hanno inizio il 1° di gennaio e termineranno terminano il 31 dicembre di ciascun anno. Alla fine di ogni esercizio il Consiglio di Amministrazione provvede alla redazione del bilancio consuntivo consuntivo, riguardante la gestione del Fondo Fondo, e del bilancio preventivo. Il bilancio preventivo dovrà deve essere approvato dall’assemblea dall'Assemblea di norma entro il mese 30 novembre dell'anno precedente alla chiusura dell’esercizioa quello cui si riferisce. Il bilancio consuntivo dovrà deve essere approvato entro quattro mesi dalla chiusura dell’esercizio dell'esercizio e cioè entro il 30 Aprile dell’anno aprile dell'anno successivo. Il bilancio consuntivo, situazione patrimoniale e il conto economico accompagnati dalla relazione dalle relazioni del Consiglio di Amministrazione e del Collegio dei SindaciRevisori dei Conti, nonché il bilancio preventivo devono essere trasmessi, entro trenta dieci giorni dall’approvazionedall'approvazione, al Ministero del LavoroLavoro e delle Politiche Sociali, alle Associazioni Imprenditoriali dei datori di lavoro e alle Organizzazioni Sindacali che hanno firmato l’accordo interconfederale sul Fondo Paritetico Interprofessionale per la formazione continuadei lavoratori di cui all'art. 1.

Bilancio. Gli esercizi finanziari del Fondo hanno inizio il 1° di gennaio e termineranno terminano il 31 dicembre di ciascun anno. Alla fine di ogni esercizio esercizio, il Consiglio di Amministrazione provvede alla redazione del bilancio consuntivo riguardante la gestione del Fondo e del bilancio preventivo. Il bilancio preventivo dovrà essere approvato dall’assemblea dall’Assemblea entro il mese precedente alla chiusura dell’eserciziola fine dell’esercizio precedente. Il bilancio consuntivo dovrà essere approvato entro quattro 4 mesi dalla chiusura dell’esercizio e cioè entro il 30 Aprile dell’anno successivodell’esercizio. Il bilancio consuntivo, la situazione patrimoniale e ed il conto economico economico, accompagnati dalla relazione del Consiglio di Amministrazione e dei SindaciRevisori, nonché il bilancio preventivo devono essere trasmessi, entro trenta 30 giorni dall’approvazione, al Ministero del Lavoro, alle Associazioni Imprenditoriali e alle Organizzazioni Sindacali che hanno firmato l’accordo interconfederale sul Fondo Paritetico Interprofessionale per la formazione continuaLavoro ed ai Soci Fondatori.