Common use of Contratti di somministrazione Clause in Contracts

Contratti di somministrazione. 1. In relazione alle particolarità dei rapporti di lavoro disciplinati dal presente contratto, le parti concordano che il contratto di somministrazione di lavoro, fatte salve le ipotesi di cui all’art. 1, comma 1 bis, D. Lgs. N. 368/01, può essere concluso esclusivamente a tempo determinato a fronte di ragioni di carattere tecnico, produttivo, organizzativo o sostitutivo, riferibili all'ordinaria attività dell'utilizzatore.

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Samples: Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro Per I Dipendenti

Contratti di somministrazione. 1. In relazione alle particolarità dei rapporti di lavoro disciplinati dal presente contratto, le parti concordano che il contratto di somministrazione di lavoro, fatte salve le ipotesi di cui all’artall' art. 1, comma 1 1-bis, D. LgsD.Lgs. N. 368/01n. 368/01 , può essere concluso esclusivamente a tempo determinato a fronte di ragioni di carattere tecnico, produttivo, organizzativo o sostitutivo, riferibili all'ordinaria attività dell'utilizzatore.

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Samples: www.bilateralitaterziario.it

Contratti di somministrazione. 1. In relazione alle particolarità dei rapporti di lavoro disciplinati dal presente contratto, le parti concordano che il contratto di somministrazione di lavorolavo- ro, fatte salve le ipotesi di cui all’art. 1, comma 1 1-bis, D. Lgs. N. 368/01n. 368/’01, può essere concluso esclusivamente a tempo determinato a fronte di ragioni ragio- ni di carattere tecnico, produttivo, organizzativo o sostitutivo, riferibili all'ordinaria al- l’ordinaria attività dell'utilizzatoredell’utilizzatore.

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Samples: Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro Per I Dipendenti Da Proprietari Di Fabbricati

Contratti di somministrazione. 1. In relazione alle particolarità dei rapporti di lavoro disciplinati dal presente contratto, le parti concordano che il contratto di somministrazione di lavoro, fatte salve le ipotesi di cui all’artall'art. 1, comma 1 1-bis, D. LgsD.Lgs. N. n. 368/01, può essere concluso esclusivamente a tempo determinato a fronte di ragioni di carattere tecnico, produttivo, organizzativo o sostitutivo, riferibili all'ordinaria attività dell'utilizzatore.

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Samples: www.unionesindacaleitaliana.eu