Common use of OBBLIGHI DELLE PARTI Clause in Contracts

OBBLIGHI DELLE PARTI. 1. In caso di dimissioni volontarie il dipendente deve darne comunicazione per iscritto all'Amministrazione. 2. Nel caso di risoluzione ad iniziativa dell'Amministrazione, quest'ultima è tenuta a specificarne contestualmente la motivazione. 3. Nell'ipotesi di cui alla lettera a) dell' art. 37, comma 1, la risoluzione del rapporto di lavoro avviene automaticamente al verificarsi della condizione prevista, senza obbligo per l'Amministrazione di dare il preavviso o di erogare la corrispondente indennità sostitutiva ed opera dal primo giorno del mese successivo a quello del compimento dell'età prevista salvo diversa volontà del dipendente. Nell'ipotesi di cui all'art. 37, comma 1, lettera c), l'Amministrazione corrisponde agli aventi diritto l'indennità sostitutiva del preavviso secondo quanto stabilito dall'articolo 2122 c.c.

OBBLIGHI DELLE PARTI. (Art.38 CCNL 9.8.2000) 1. In caso di dimissioni volontarie il dipendente deve darne comunicazione per iscritto all'Amministrazione. 2. Nel caso di risoluzione ad iniziativa dell'Amministrazione, quest'ultima è tenuta a specificarne contestualmente la motivazione. 3. Nell'ipotesi di cui alla lettera a) dell' art. 3741, comma 1, la risoluzione del rapporto di lavoro avviene automaticamente al verificarsi della condizione prevista, senza obbligo per l'Amministrazione di dare il preavviso o di erogare la corrispondente indennità sostitutiva ed opera dal primo giorno del mese successivo a quello del compimento dell'età prevista salvo diversa volontà del dipendente. Nell'ipotesi di cui all'art. 3741, comma 1, lettera c), l'Amministrazione corrisponde agli aventi diritto l'indennità sostitutiva del preavviso secondo quanto stabilito dall'articolo 2122 c.c.

OBBLIGHI DELLE PARTI. 1. In caso Nei casi di risoluzione del rapporto di lavoro per dimissioni volontarie il dipendente deve darne comunicazione per iscritto all'Amministrazioneall'amministrazione. 2. Nel caso di risoluzione ad iniziativa dell'Amministrazionedell'amministrazione, quest'ultima è tenuta a specificarne contestualmente la motivazione. 3. Nell'ipotesi di cui alla lettera a) dell' artdell'art. 3723, comma 1, la risoluzione del rapporto di lavoro avviene automaticamente al verificarsi della condizione prevista, senza obbligo per l'Amministrazione l'amministrazione di dare il preavviso o di erogare la corrispondente indennità sostitutiva ed opera dal primo giorno del mese successivo a quello del compimento dell'età prevista salvo diversa volontà del dipendente. Nell'ipotesi di cui all'artall' art. 3723, comma 1, lettera c), l'Amministrazione l'amministrazione corrisponde agli aventi diritto l'indennità sostitutiva del preavviso secondo quanto stabilito dall'articolo 2122 c.c.

OBBLIGHI DELLE PARTI. 1. In caso di dimissioni volontarie il dipendente deve darne comunicazione per iscritto all'Amministrazione. 2. Nel caso di risoluzione ad iniziativa dell'Amministrazionedell'Amministra- zione, quest'ultima è tenuta a specificarne contestualmente contestual- mente la motivazione. 3. Nell'ipotesi di cui alla lettera a) dell' artdell'art. 37, comma 1, la risoluzione del rapporto di lavoro avviene automaticamente automa- ticamente al verificarsi della condizione prevista, senza obbligo per l'Amministrazione di dare il preavviso o di erogare la corrispondente indennità sostitutiva ed opera dal primo giorno del mese successivo a quello del compimento dell'età prevista salvo diversa volontà del dipendente. Nell'ipotesi di cui all'art. 37, comma 1, lettera c), l'Amministrazione corrisponde agli aventi diritto l'indennità sostitutiva del preavviso secondo quanto stabilito dall'articolo 2122 c.cCC.

OBBLIGHI DELLE PARTI. 1. In 0.Xx caso di dimissioni volontarie il dipendente deve darne comunicazione per iscritto all'Amministrazione. 2. Nel 2.Nel caso di risoluzione ad iniziativa dell'Amministrazione, quest'ultima è tenuta a specificarne contestualmente la motivazione. 3. Nell'ipotesi 3.Nell'ipotesi di cui alla lettera a) dell' art. 37, comma 1, la risoluzione del rapporto di lavoro avviene automaticamente al verificarsi della condizione prevista, senza obbligo per l'Amministrazione di dare il preavviso o di erogare la corrispondente indennità sostitutiva ed opera dal primo giorno del mese successivo a quello del compimento dell'età prevista salvo diversa volontà del dipendente. Nell'ipotesi di cui all'art. 37, comma 1, lettera c), l'Amministrazione corrisponde agli aventi diritto l'indennità sostitutiva del preavviso secondo quanto stabilito dall'articolo 2122 c.c.

OBBLIGHI DELLE PARTI. (Art. 38 CCNL 9.8.2000) 1. In caso di dimissioni volontarie il dipendente deve darne comunicazione per iscritto all'Amministrazione. 2. Nel caso di risoluzione ad iniziativa dell'Amministrazione, quest'ultima è tenuta a specificarne contestualmente la motivazione. 3. Nell'ipotesi di cui alla lettera a) dell' art. 3741, comma 11(PAG. 49), la risoluzione del rapporto di lavoro avviene automaticamente al verificarsi della condizione prevista, senza obbligo per l'Amministrazione di dare il preavviso o di erogare la corrispondente indennità sostitutiva ed opera dal primo giorno del mese successivo a quello del compimento dell'età prevista salvo diversa volontà del dipendente. Nell'ipotesi di cui all'art. 3741, comma 1, lettera cc)(PAG. 49), l'Amministrazione corrisponde agli aventi diritto l'indennità sostitutiva del preavviso secondo quanto stabilito dall'articolo 2122 c.c.

OBBLIGHI DELLE PARTI. 1. In caso di dimissioni volontarie il dipendente deve darne comunicazione per iscritto all'Amministrazione. 2. Nel caso di risoluzione ad iniziativa dell'Amministrazione, quest'ultima è tenuta a specificarne contestualmente la motivazione. 3. Nell'ipotesi di cui alla lettera a) dell' art. 37, comma 1, la risoluzione del rapporto di lavoro avviene automaticamente al verificarsi della condizione prevista, senza obbligo per l'Amministrazione di dare il preavviso o di erogare la corrispondente indennità sostitutiva ed opera dal primo giorno del mese successivo a quello del compimento dell'età prevista salvo diversa volontà del dipendente. Nell'ipotesi di cui all'art. 37, comma 1, lettera c), l'Amministrazione corrisponde agli aventi diritto l'indennità sostitutiva del preavviso secondo quanto stabilito dall'articolo 2122 c.c.