Common use of RAPPRESENTANTE REGIONALE D’AGENZIA Clause in Contracts

RAPPRESENTANTE REGIONALE D’AGENZIA. La Rappresentanza Regionale di Agenzia è costituita nel numero di 1 delegato per ognuna delle XX.XX. stipulanti del CCNL in tutte le Agenzie che impieghino almeno 150 lavoratori somministrati nell’ambito della regione di riferimento. Il Rappresentante Regionale di Agenzia gestisce, in raccordo con le XX.XX. territoriali e/o regionali, le problematiche di lavoro dell’Agenzia sul territorio con particolare riguardo al trat- tamento economico e ai premi di produzione a livello di agenzia ed è titolare di diritti di in- formazione sull’andamento economico ed occupazionale della stessa, in particolare su: • l’evoluzione recente e probabile dell’attività di impresa e della situazione economica; • la situazione, la struttura e l’evoluzione probabile dell’occupazione nell’ambito dell’Agenzia e le eventuali misure anticipatrici previste in caso di minaccia per l’occupazione; • le decisioni suscettibili di comportare cambiamenti di rilievo in materia di organizza- zione del lavoro, nonché di contratti di lavoro (comprese quelle previste in materia di trasferimenti e licenziamenti).

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Samples: Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro, Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro, Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro

RAPPRESENTANTE REGIONALE D’AGENZIA. La Rappresentanza Regionale di Agenzia è costituita nel numero di 1 delegato per ognuna delle XX.XX. stipulanti del CCNL in tutte le Agenzie che impieghino almeno 150 lavoratori somministrati nell’ambito della regione di riferimento. Il Rappresentante Regionale di Agenzia gestisce, in raccordo con le XX.XX. OOSS territoriali e/o regionali, le problematiche di lavoro dell’Agenzia sul territorio con particolare riguardo al trat- tamento trattamento economico e ai premi di produzione a livello di agenzia ed è titolare di diritti di in- formazione informazione sull’andamento economico ed occupazionale della stessa, in particolare su: • : a) l’evoluzione recente e probabile dell’attività di impresa e della situazione economica; • ; b) la situazione, la struttura e l’evoluzione probabile dell’occupazione nell’ambito dell’Agenzia e le eventuali misure anticipatrici previste in caso di minaccia per l’occupazione; • ; c) le decisioni suscettibili di comportare cambiamenti di rilievo in materia di organizza- zione organizzazione del lavoro, nonché di contratti di lavoro (comprese quelle previste in materia di trasferimenti e licenziamenti).;

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Samples: Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro

RAPPRESENTANTE REGIONALE D’AGENZIA. La Rappresentanza Regionale di Agenzia è costituita nel numero di 1 delegato per ognuna delle XX.XX. stipulanti del CCNL in tutte le Agenzie che impieghino almeno 150 lavoratori somministrati nell’ambito nell'ambito della regione di riferimento. Il Rappresentante Regionale di Agenzia gestisce, in raccordo con le XX.XX. territoriali e/o regionali, le problematiche di lavoro dell’Agenzia dell'Agenzia sul territorio con particolare riguardo al trat- tamento trattamento economico e ai premi di produzione a livello di agenzia ed è titolare di diritti di in- formazione sull’andamento informazione sull'andamento economico ed occupazionale della stessa, in particolare su: • l’evoluzione : a) l'evoluzione recente e probabile dell’attività dell'attività di impresa e della situazione economica; • ; b) la situazione, la struttura e l’evoluzione l'evoluzione probabile dell’occupazione nell’ambito dell’Agenzia dell'occupazione nell'ambito dell'Agenzia e le eventuali misure anticipatrici previste in caso di minaccia per l’occupazione; • l'occupazione; c) le decisioni suscettibili di comportare cambiamenti di rilievo in materia di organizza- zione organizzazione del lavoro, nonché di contratti di lavoro (comprese quelle previste in materia di trasferimenti e licenziamenti).;

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Samples: Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro

RAPPRESENTANTE REGIONALE D’AGENZIA. La Rappresentanza Regionale di Agenzia è costituita nel numero di 1 delegato per ognuna delle XX.XX. stipulanti del CCNL in tutte le Agenzie che impieghino almeno 150 lavoratori somministrati nell’ambito nell'ambito della regione di riferimento. Il Rappresentante Regionale di Agenzia gestisce, in raccordo con le XX.XX. OOSS territoriali e/o regionali, le problematiche di lavoro dell’Agenzia dell'Agenzia sul territorio con particolare riguardo al trat- tamento trattamento economico e ai premi di produzione a livello di agenzia ed è titolare di diritti di in- formazione sull’andamento informazione sull'andamento economico ed occupazionale della stessa, in particolare su: • l’evoluzione : a) l'evoluzione recente e probabile dell’attività dell'attività di impresa e della situazione economica; • ; b) la situazione, la struttura e l’evoluzione l'evoluzione probabile dell’occupazione nell’ambito dell’Agenzia dell'occupazione nell'ambito dell'Agenzia e le eventuali misure anticipatrici previste in caso di minaccia per l’occupazione; • l'occupazione; c) le decisioni suscettibili di comportare cambiamenti di rilievo in materia di organizza- zione organizzazione del lavoro, nonché di contratti di lavoro (comprese quelle previste in materia di trasferimenti e licenziamenti).;

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Samples: Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro