임금지급의 원칙 관련 조항 예시

임금지급의 원칙. 사용자는 아르바이트 청년에게 임금을 지급하여야 한다. 그 방법은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 통화(通貨)로 직접, 전액 지급한다.

임금지급의 원칙. 근로기준법은 근로자에 대하여 임금이 확실하고 안정적으로 지급될 수 있도록 근로자를 보호하는 임금지급 방법을 4가지 원칙으로 규정하고 있다. • 근로기준법 제43조 1항은 “임금은 통화로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여🅓 한다. 다만 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다”고 규정함으로써 직접지급의 원칙, 전액지급의 원칙, 통화지급의 원칙을 설명하고 있으며, 동조 2항에서는 매월 1회 이상 정기지급의 원칙을 규정하고 있다.