Bijzondere situaties. In bijzondere situaties kan de werkgever, na instemming van de ondernemingsraad of de personeels- vertegenwoordiging, het nominale aantal arbeidsuren vaststellen over twee aaneengesloten jaar- perioden. In dat geval vindt de verrekening van het saldo, zoals omschreven in lid 3, plaats aan het einde van de tweede jaarperiode.
Appears in 5 contracts
Samples: Cao Voor Het Omroeppersoneel, Cao Voor Het Omroeppersoneel, Cao (Collectieve Arbeidsovereenkomst)
Bijzondere situaties. In bijzondere situaties kan de werkgever, na instemming van de ondernemingsraad of de personeels- vertegenwoordigingpersoneelsvertegenwoordiging, het nominale aantal arbeidsuren vaststellen over twee aaneengesloten jaar- periodenjaarperioden. In dat geval vindt de verrekening van het saldo, zoals omschreven in lid 3, plaats aan het einde van de tweede jaarperiode.
Appears in 3 contracts
Samples: Cao Voor Het Omroeppersoneel, Cao Voor Het Omroeppersoneel, Cao Voor Het Omroeppersoneel
Bijzondere situaties. In bijzondere situaties kan de werkgever, na instemming van de ondernemingsraad of de personeels- vertegenwoordigingpersoneelsvertegenwoordiging, het nominale aantal arbeidsuren vaststellen over twee aaneengesloten jaar- jaar-perioden. In dat geval vindt de verrekening van het saldo, zoals omschreven in lid 3, plaats aan het einde van de tweede jaarperiode.
Appears in 2 contracts
Samples: Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement