Collectieve ziektekostenverzekering. Medewerkers kunnen op het contract van INretail met diens zorgverzekeraar (of de verzekeraar waarmee in de toekomst een contract wordt afgesloten) voor hun partner, kind(eren) en zichzelf een zorgverzekering afsluiten.
Collectieve ziektekostenverzekering. 1. De werknemer en zijn gezinsleden kunnen deelnemen aan de collectieve ziektekostenverzekering van HTM. Onder gezinsleden wordt verstaan: de partner van de werknemer en zijn inwonende kinderen tot de leeftijd van 30 jaar.
2. De werknemer ontvangt desgevraagd een overzicht van de verzekeringsmogelijkheden, het verstrekkingenpakket en de verzekeringsvoorwaarden.
3. De verschuldigde nominale premie voor de collectieve ziektekostenverzekering en de premie voor de aanvullende verzekering(en) van de werknemer en de deelnemende gezinsleden, worden maandelijks op zijn salaris ingehouden.
Collectieve ziektekostenverzekering. 1. De ANWB biedt medewerkers met een vast dienstverband of een tijdelijk contract van een jaar of langer en hun gezinsleden de mogelijkheid deel te nemen aan een collectieve ziektekostenverzekering. Deelname aan deze verzekering is vrijwillig.
2. De ANWB sluit voor de uitvoering van de collectieve ziektekostenverzekering een contract met een verzekeraar, waarin voor de verzekeraar voor het wettelijk vastgestelde basispakket een acceptatieplicht voor ANWB-personeel geldt. Een met de verzekeraar overeengekomen collectiviteitskorting komt volledig ten goede aan de betrokken medewerker.
3. De medewerker gaat onder de voorwaarden van het collectieve contract een directe verbintenis aan met de desbetreffende verzekeraar. De ANWB is geen tussenpersoon. De verschuldigde premies worden door de betrokken medewerker rechtstreeks aan de verzekeraar voldaan.
4. De ANWB geeft een tegemoetkoming in de ziektekosten in de vorm van (gedeeltelijk) gratis aanvullende pakketten die door de ANWB met de verzekeraar worden afgesloten. Deze aanvullende pakketten zijn uitsluitend bestemd voor deelnemers aan het collectieve contract.
Collectieve ziektekostenverzekering. Jouw werkgever heeft een collectieve ziektekostenverzekering waaraan je kunt deelnemen. Wanneer je met pensioen bent, kunnen jij en je gezinsleden blijven deelnemen. Jouw werkgever streeft naar non-selecte toegang voor zijn werknemers en hun gezinsleden en non- selecte voorzetting van de verzekering bij einde dienstverband.
Collectieve ziektekostenverzekering. Werkgever spant zich in om zich aan te sluiten bij een voor werknemers gunstige collectieve regeling.
Collectieve ziektekostenverzekering. 1. De werknemer heeft de mogelijkheid om op vrijwillige basis deel te nemen aan een collectieve ziektekostenverzekering.
2. Informatie over deze collectieve ziektekostenverzekering wordt op verzoek van de werknemer verstrekt door de werkgever.
Collectieve ziektekostenverzekering. Werkgever biedt aan de medewerkers een collectieve ziektekostenverzekering voor eigen rekening van de medewerker aan.
Collectieve ziektekostenverzekering. 1. Je werkgever biedt jou en je gezinsleden de mogelijkheid deel te nemen aan een collectieve ziektekostenverzekering.
2. Je ontvangt van je werkgever een bijdrage van € 360,- bruto per jaar of € 30,- bruto per maand, als je deelneemt aan de collectieve verzekering met tenminste één aanvullende verzekering. Heb je een dienstverband van minder dan 50% dan ontvang je de werkgeversbijdrage naar rato van de omvang van je dienstverband.
3. Deelname aan de collectieve ziektekostenverzekering voor jou en je gezinsleden blijft mogelijk wanneer je met pensioen bent.
Collectieve ziektekostenverzekering a. DNB heeft een collectieve ziektekostenverzekering afgesloten. Hierdoor kan je gebruik maken van de collectiviteitskorting.
b. Je kunt voor de volgende personen een ziekte- kostenverzekering afsluiten: - jijzelf - je partner - jouw (wettige stief-, pleeg- of adoptie-)kinderen tot 18 jaar en studerende kinderen van 18 tot 27 jaar Sluit je onder dit collectieve contract ook een aanvullende verzekering af, dan ontvang je van DNB een vergoeding van EUR 17,92 netto per maand. Cao Tijd Waardering
Collectieve ziektekostenverzekering. 1. Werkgever heeft een collectieve ziektekosten overeenkomst afgesloten voor de medewerkers, levenspartners en hun inwonende kinderen. Medewerkers zijn vrij om aan deze collectiviteit deel te nemen. De premies komen voor rekening van de medewerkers.
2. Werkgever zal bij het selecteren van de verzekeringsmaatschappij rekening houden met de acceptatievoorwaarden, de premiestelling en de dienstverlening.