Eindeloopbaan Voorbeeldclausules

Eindeloopbaan. Als het om een medewerker gaat op wie de maatregel ‘vrijstelling van arbeidsprestaties en eindeloopbaan’ van toepassing is, klikt u onder het tabblad ‘Eindeloopbaan’ op ‘Eindeloopbaan toevoegen’.
Eindeloopbaan. ✓ Verhoging SWT vergoeding. ✓ Vervangingsplicht via COD. ✓ Verlenging en toepassing van alle systemen SWT SWT 58-33-20 (voormalig 56-33-20)
Eindeloopbaan. 2.1.Stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT) Verlenging en concretisering van de bestaande SWT-stelsels voor zover wettelijk mogelijk en in overeenstemming met de bepalingen van de sector CAO’s (CAO met registratienummer 155380 voor PC 211 en met registratienummer 155200 voor PC 117).
Eindeloopbaan. Als het om een medewerker gaat op wie de maatregel ‘vrijstelling van arbeidsprestaties en eindeloopbaan’ van toepassing is, klikt u bovendien onder ‘Eindeloopbaan’ ook op ‘Toevoegen’. Vul volgende gegevens in: • Datum keuze • Begin recht • Einde recht • Leeftijdscategorie • Uren premie • Uren vrijstelling U moet steeds zowel een getal invullen in het veld ‘uren premie’ als in het veld “uren vrijstelling”. U vult een 0 in in het vakje dat niet van toepassing is, anders krijgt u de foutboodschap “gelieve geldige data in te vullen” Opgelet: dit gaat over de regeling ‘vrijstelling van arbeidsprestaties en eindeloopbaan’ vervat in het besluit van de Vlaamse Regering van 7 december 2018 (regeling voor 45+, 50+ en 55+). Dit heeft niks te maken met de regeling 50/52/55, ook wel bekend als de BONOBO-regeling. Enkel verpleegkundigen kunnen nog kiezen voor de premie. U kan daarom enkel voor verpleegkundigen de keuze ‘premie’ aanduiden. Indien een zorgkundige recht heeft op een premie uit het verleden, neemt u contact op met XxxX@xxxxxxxxxx.xx. Hier krijgt u de informatie omtrent de coördinerend en raadgevend arts die u bij “Personeel details”, “Extra functies” heeft ingevoerd. Vanaf 1 juli 20212 is de uitbreiding van de financiering van de CRA voor alle bewoners van het woonzorgcentrum én centrum voor kortverblijf geïntegreerd in de berekening van deel F van de basistegemoetkoming voor zorg. Om recht te hebben op de financiering via deel F van de basistegemoetkoming voor zorg (BTZ) moet er voldaan zijn aan de erkenningsvoorwaarden betreffende de coördinerend en raadgevend arts . Door de gegevens van de CRA in de RaaS-webtoepassing te registreren verklaart u dat u voldoet aan die erkenningsvoorwaarden. U kan de erkenningsvoorwaarden terugvinden in artikel 33//1 van de bijlage 11 van het besluit van de Vlaamse Regering van 28 juni 2019 betreffende de programmatie, de erkenningsvoorwaarden en de subsidieregeling voor woonzorgvoorzieningen en verenigingen voor mantelzorgers en gebruikers. Wanneer het ondernemingscontract wordt stopgezet zonder onmiddellijke aanwerving van een andere CRA, heeft u (tijdelijk) geen recht meer op het deel F tot er opnieuw een CRA is. Hier krijgt u de informatie omtrent de referentiepersonen dementie die u bij “Personeel details”, “Extra functies” heeft ingevoerd. Opgelet het is belangrijk dat u bij de contracten de gegevens van het contract correct inbrengt. Bv. Indien de referentiepersoon dementie voltijds werkt als verpleegkundige moet u b...

Related to Eindeloopbaan

  • Doeleinden van verwerking 1.1. Verwerker verbindt zich onder de voorwaarden van deze Verwerkersovereenkomst in opdracht van Verwerkingsverantwoordelijke persoonsgegevens te verwerken. Verwerking zal uitsluitend plaatsvinden in het kader van de uitvoering van de Overeenkomst, plus die doeleinden die daarmee redelijkerwijs samenhangen of die met nadere instemming worden bepaald.

  • Eindejaarsuitkering 1. De werknemer die in een kalenderjaar op enig moment in dienst is bij een instelling, ontvangt een eindejaarsuitkering van 8,33%.

  • Einde arbeidsovereenkomst 1 De arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd eindigt met opzegging door een van de partijen met inachtneming van artikel Q-2.

  • Werkzaamheden 1 De werknemer is verplicht de werkzaamheden behorende bij de functie op zich te nemen.

  • Beveiligingsmaatregelen 6.1 Rekening houdend met de stand van de techniek, de uitvoeringskosten, alsook met de aard, de omvang, de context en de verwerkingsdoeleinden en de qua waarschijnlijkheid en ernst uiteenlopende risico's voor de rechten en vrijheden van personen, treft Verwerker passende technische en organisatorische maatregelen om een op het risico afgestemd beveiligingsniveau te waarborgen. De beveiligingsmaatregelen die thans zijn genomen, zijn in Annex 2 bepaald.

  • Sancties bij niet nakomen betalingsverplichtingen De informatie over sancties bij het niet nakomen van betalingsverplichtingen is vermeld in Hoofdstuk Premie van de polisvoorwaarden Zekerheidspakket.

  • Duurzame inzetbaarheid 1. Werknemers van 55 jaar en ouder kunnen niet verplicht worden tot het werken in een ploegendienst. Werkgever en werknemer zullen in onderling overleg bepalen of hieraan uitvoering kan worden gegeven. De werknemer dient aan het begin van elk kalenderjaar aan te geven indien hij gebruik wenst te maken van deze uitzonderingsregeling.